宿管工作計(jì)劃模板

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宿管工作計(jì)劃模板1

轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)過(guò)去了大半年,在這段時(shí)間里,我部做出過(guò)很多的努力,也取得了一定的成績(jī),但也有一定的不足之處,很多寢室生活方面工作還需進(jìn)一步加強(qiáng),所以特定下學(xué)期工作計(jì)劃如下:

一,進(jìn)一步提高我部成員的學(xué)習(xí)成績(jī)、綜合素質(zhì)和工作能力。身為學(xué)生干部,第一要?jiǎng)?wù)就是要當(dāng)好學(xué)習(xí)標(biāo)兵,這一點(diǎn)毋庸置疑。針對(duì)上學(xué)期一些部員學(xué)習(xí)成績(jī)不太好這一問(wèn)題,我們要加緊學(xué)習(xí),徹底改變這一現(xiàn)狀,做到真正的學(xué)習(xí)標(biāo)兵。在上學(xué)期的工作中我部成員都從工作中學(xué)到了很多東西,提高了個(gè)人工作能力。特別在查寢的過(guò)程中,我部成員都積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)會(huì)了與人溝通,大大提高了個(gè)人的交際能力。也在一個(gè)個(gè)的活動(dòng)中提高了個(gè)人的組織、交際、布置各種會(huì)場(chǎng)的能力。可以說(shuō)每個(gè)人都是一個(gè)合格的士兵,這一點(diǎn)很令人欣慰。下一步要做得就是要把我們這個(gè)組織提升到像一個(gè)商業(yè)團(tuán)隊(duì)一樣的隊(duì)伍,學(xué)會(huì)合作,最大化的體現(xiàn)出個(gè)人能力和價(jià)值,創(chuàng)造出最大化的工作效率,提前學(xué)會(huì)商場(chǎng)工作方式。再?gòu)囊淮未尾閷嫻ぷ骱突顒?dòng)工作中訓(xùn)練各個(gè)成員的統(tǒng)觀全局、運(yùn)籌帷幄的能力,盡量把每個(gè)人都訓(xùn)練成能獨(dú)當(dāng)一面的將軍,不枉在這工作那么長(zhǎng)時(shí)間,付出了那么多的努力。

二,進(jìn)一步加深內(nèi)部人員以及我部與各兄弟部之間的聯(lián)系和感情。在這過(guò)去的大半年里,我部成員通過(guò)一次次的例會(huì)和幾次聚餐加深了各個(gè)之間的感情,可以說(shuō)是親如姐妹兄弟,可是離患難與共還有些距離。這樣就要做進(jìn)一步的努力,讓他們了解這份情意,也讓他們?cè)谝院筮M(jìn)入社會(huì)后相互有個(gè)照顧,有個(gè)支持,也不枉在一起合作了那么長(zhǎng)時(shí)間。在上學(xué)期,我部成員與其他部聯(lián)系不夠,這一點(diǎn)需要努力加強(qiáng),這樣不僅利于以后的工作,也有利于他們以后個(gè)人的發(fā)展。

三,進(jìn)一步提高我系學(xué)生的宿舍生活質(zhì)量。通過(guò)上一學(xué)期的工作,我系同學(xué)已經(jīng)適應(yīng)了這種與以前生活方式完全不同的宿舍生活。但是停留在了一個(gè)層次上,并不算有條理、精致的感覺(jué),而且缺少一定的文化氛圍。寢室生活占大學(xué)生活70%到80%,所以提高我系同學(xué)的宿舍生活質(zhì)量有一定的必要性。這也是我們宿管部責(zé)無(wú)旁貸的工作。下一步我們要做得就是通過(guò)查寢等工作時(shí),慢慢提高我系同學(xué)的生活質(zhì)量,盡量朝精致生活方向發(fā)展,也要發(fā)展寢室的文化氛圍,讓同學(xué)們?cè)趯嬍揖涂梢园舶残男牡膶W(xué)習(xí)。另外,我們也要嘗試一下在寢室里推廣室內(nèi)體育健身運(yùn)動(dòng),豐富同學(xué)們的宿舍生活,提高個(gè)人身體素質(zhì)。

四,加強(qiáng)與外系宿管部的聯(lián)系,學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),為我所用。無(wú)論什么時(shí)候我們都要時(shí)時(shí)更新思想,僅憑我們個(gè)人努力完全不夠,還要多聯(lián)系一下外系相關(guān)部門(mén)和院宿管中心,學(xué)習(xí)他們的工作方式和經(jīng)驗(yàn)為我所有用,也可以時(shí)時(shí)鞭策自己,促進(jìn)自己積極性,提高我們的個(gè)人素質(zhì)和工作能力。

五,適量的舉辦一些有關(guān)提高同學(xué)們宿舍生活的活動(dòng)。在以后的工作中可以舉辦一些活動(dòng),來(lái)激發(fā)同學(xué)們整理好內(nèi)務(wù)、學(xué)習(xí)、宿舍健身的激情。

注意事項(xiàng):

一,注意保持各部員的生活激情和工作激情。沒(méi)有激情,就沒(méi)有好的生活和好的工作。

二,一定要保持工作的嚴(yán)肅性、公正性、明亮性。

三,時(shí)時(shí)更新思想,保持思想的獨(dú)立性和先進(jìn)性。

四,時(shí)時(shí)監(jiān)督自己工作計(jì)劃是否完成。以上為我部下學(xué)期的工作計(jì)劃,望批評(píng)指正!

東校區(qū)宿管部20__年3月11日

宿管工作計(jì)劃模板2

在新的學(xué)期里,為了更好的發(fā)揮宿管部的特殊職能,順利的開(kāi)展各項(xiàng)工作。本部門(mén)將會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)學(xué)會(huì)的工作宗旨:全心全意為學(xué)生服務(wù),做好學(xué)生的工作,長(zhǎng)期與學(xué)院老師溝通。發(fā)揮學(xué)生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好,而且還要在這個(gè)學(xué)期里作出我們部門(mén)的特色。豐富同學(xué)們?cè)谒奚崂锏纳?,提高同學(xué)們的宿舍生活質(zhì)量。我們?cè)谛碌膶W(xué)期里做了必要的工作調(diào)整及安排。完善宿管部的工作,并做了新的工作計(jì)劃。

一、寢室管理:

本學(xué)期的宿管部日常工作重點(diǎn)方向依然放在宿舍上,主要分為寢室查夜、寢室衛(wèi)生、寢室安全。

1、寢室查夜方面:做到每天查寢,雙休日也照常(除節(jié)假日外),并采取定時(shí)檢查、特定檢查制度。

(1)定時(shí)檢查:在晚上10:30時(shí)檢查各個(gè)寢室,寢室人員是否到齊。

(2)突擊檢查:在特殊的節(jié)假日期間,通過(guò)平時(shí)的觀察了解,對(duì)個(gè)別寢室進(jìn)行突擊檢查。

(3)特定抽查:通過(guò)平時(shí)的觀察了解,對(duì)個(gè)別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:30以后進(jìn)行抽查。

2、寢室衛(wèi)生方面:通過(guò)學(xué)校后勤與宿管部平時(shí)的檢查。了解各個(gè)寢室的衛(wèi)生情況,加大管理力度,使藝術(shù)學(xué)院能在學(xué)校占有更多的優(yōu)秀寢室和文明寢室。具體工作采用定時(shí)檢查和突擊檢查,及時(shí)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

(1)定時(shí)檢查:每周星期一12:30督促和檢查寢室大掃除。

(2)突擊檢查:每周一至周五任意一天,檢查寢室,了解保持和打掃情況,對(duì)于衛(wèi)生較差的寢室上報(bào)老師進(jìn)行處理,定期把評(píng)分統(tǒng)計(jì)結(jié)果交到學(xué)生辦公室,對(duì)評(píng)比中優(yōu)寢與整改寢室,進(jìn)行全系通報(bào)表?yè)P(yáng)與批評(píng)。

(3)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù):對(duì)于學(xué)校后勤的衛(wèi)生結(jié)果反饋單進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理和確認(rèn),并存放到辦公室檔案。

3、寢室安全方面:提醒同學(xué)們?cè)趯嬍乙欢ㄒ9芎米约旱呢?cái)物。外出時(shí)不要忘關(guān)門(mén)。寢室成員之間要處理好關(guān)系,對(duì)于打架斗毆的情況進(jìn)行勸阻,并及時(shí)上報(bào)老師,以及在本學(xué)期還將繼續(xù)展開(kāi)違禁電器的安全檢查,嚴(yán)禁使用熱得快等大功率電器,同時(shí)針對(duì)學(xué)生寢室安全存在的隱患,如在寢室內(nèi)私拉電線、使用違禁電器,進(jìn)行逐一排查,要求整改。

二、寢室文化方面:

本學(xué)期將舉行“凈化美化寢室”“十佳寢室長(zhǎng)”及開(kāi)展“和諧寢室”的評(píng)選活動(dòng)。主要對(duì)象是09級(jí)新生,也包括各級(jí)老生。對(duì)獲獎(jiǎng)寢室給予充分的肯定。

三、迎接新生方面:

在新生報(bào)到期間,協(xié)助老師做好迎新工作,特別是做好新生的寢室安頓工作,并指導(dǎo)新生做好寢室物品安放以及寢室衛(wèi)生工作。

四、部門(mén)招新工作:

為了本部門(mén)的發(fā)展與壯大,在新生軍訓(xùn)完之后,我部門(mén)將和學(xué)生會(huì)所有部門(mén)一樣通過(guò)公開(kāi)招募,向大一各班的新生宣傳本部門(mén)的職責(zé)和義務(wù),并通過(guò)一一面試,做到公平公正,替我部門(mén)招募一批有識(shí)之士,再經(jīng)過(guò)一個(gè)月的試用期,通過(guò)了考核后,將其聘用為本部門(mén)的正式部員,隨后再做好對(duì)新部員的工作交接。共同為學(xué)院的全體同學(xué)服務(wù)。

五、藝術(shù)學(xué)院對(duì)于宿舍的指導(dǎo)思想:

本學(xué)期宿管部工作以加強(qiáng)同學(xué)們的思想品德建設(shè),和建設(shè)和諧友愛(ài)寢室為指針。對(duì)于在平時(shí)將垃圾掃到門(mén)口的寢室進(jìn)行系內(nèi)批評(píng)、系內(nèi)扣分等措施,在校領(lǐng)導(dǎo)面前展現(xiàn)藝術(shù)學(xué)院以清潔的環(huán)境培育人、以嚴(yán)格的管理培養(yǎng)人、以細(xì)心的服務(wù)幫助人的光輝形象。

本部門(mén)將會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,創(chuàng)出佳績(jī)。在老師的指導(dǎo)和幫助下,在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會(huì)不斷的進(jìn)步,相信藝術(shù)學(xué)院的明天會(huì)更加輝煌!

宿管工作計(jì)劃模板3

一、指導(dǎo)思想:

深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)提出的“幸福離家更近,持家的能力關(guān)乎人生幸福,訓(xùn)練孩子持家的本領(lǐng),要從學(xué)會(huì)管理自己的生活開(kāi)始”的教育理念,努力將宿舍打造成“溫馨的港灣、快樂(lè)的家園和自主成長(zhǎng)的樂(lè)園”,充分發(fā)揮生活區(qū)環(huán)境育人、文化育人、生活育人的功能,使宿舍成為集教育功能、生活功能、交往功能、娛樂(lè)功能、學(xué)習(xí)功能于一體,全面服務(wù)和促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)的重要陣地。

二、基本情況:

宿管中心負(fù)責(zé)全校約1300名住宿生(含小學(xué)、初中、高中)和1400多名小學(xué)半寄宿學(xué)生的住宿生活,管理人員配置上設(shè)副主任、組長(zhǎng)、生活教師三個(gè)管理梯隊(duì)。劃分為學(xué)前組、小學(xué)低年級(jí)組、小學(xué)高年級(jí)組、初中組、高中組5個(gè)行政管理小組。本著減員增效的原則,生活教師崗位進(jìn)行了壓縮,中學(xué)生活教師以樓層為單位設(shè)置崗位安排,每樓層1-2人,原則上以每人負(fù)責(zé)70名學(xué)生為滿工作量。小學(xué)生活教師1-3年級(jí)每班配備1名生活教師(因?qū)W生年齡較小);4-6年級(jí)寄宿生活教師以負(fù)責(zé)36名學(xué)生為滿工作量,半寄宿生活教師每人負(fù)責(zé)2個(gè)班級(jí)。

三、工作目標(biāo):

1、堅(jiān)決杜絕責(zé)任事故的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)責(zé)任事故為“零事故”的目標(biāo)。

2、實(shí)現(xiàn)家長(zhǎng)合理投訴率為“零投訴”的目標(biāo)。

3、加強(qiáng)老師思想道德修養(yǎng),對(duì)體罰、變相體罰等違規(guī)行為“零容忍”。

四、具體措施:

(一)加強(qiáng)生活教師隊(duì)伍建設(shè)

1、建立以宿管中心為核心,德育處、年級(jí)組和宿管中心組長(zhǎng)組織落實(shí)管理,各班主任、各生活指導(dǎo)教師配合管理的寄宿生管理隊(duì)伍。

2、組織生活指導(dǎo)教師隊(duì)伍學(xué)習(xí)研討,探求新時(shí)期寄宿生有效管理方法,進(jìn)一步提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量,本學(xué)期初步設(shè)想開(kāi)展4-5次全體生活教師培訓(xùn)活動(dòng),每周例會(huì)前十分鐘為生活老師進(jìn)行國(guó)學(xué)知識(shí)講座,通過(guò)國(guó)學(xué)教育,提高生活教師綜合素質(zhì);各學(xué)部組長(zhǎng)分別組織本學(xué)部生活教師經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)。

3、組織落實(shí)生活教師工作考核,對(duì)學(xué)部組長(zhǎng)和生活指導(dǎo)教師從師德、工作方法、能力、安全、預(yù)防疾病、綜合量化評(píng)比等方面綜合考核,考核結(jié)果與工資結(jié)合。同時(shí)班主任深入學(xué)生宿舍和餐廳,了解班級(jí)學(xué)生生活情況或困難,及時(shí)協(xié)助生活指導(dǎo)教師工作的,每天反饋給德育處、年級(jí)組,納入月、學(xué)期優(yōu)秀考評(píng)之中。

4、心靈的溝通是師生交流的最美方式,小學(xué)部“讓愛(ài)心充滿孩子心田、心目中的好老師好媽媽”活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),中學(xué)生活教師開(kāi)展“我眼中的家——圖片攝影展”活動(dòng)。

(二)落實(shí)職責(zé),增強(qiáng)管理能力

1、根據(jù)中、小學(xué)不同的管理模式,有的老師跨年級(jí)、跨班級(jí)管理學(xué)生,為使工作做到無(wú)縫隙管理,責(zé)任到人,各司其職,緊密配合,既分工又合作,使日常發(fā)生的問(wèn)題能得到及時(shí)解決。

2、實(shí)行層級(jí)式管理模式,宿舍長(zhǎng)對(duì)生活老師負(fù)責(zé),生活老師對(duì)年級(jí)組長(zhǎng)及學(xué)部組長(zhǎng)負(fù)責(zé),年級(jí)組長(zhǎng)及學(xué)部組長(zhǎng)對(duì)宿管中心負(fù)責(zé),宿管中心負(fù)責(zé)人對(duì)校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

3、加大生活教師常規(guī)工作檢查力度,設(shè)立常規(guī)檢查輪值表,各學(xué)部組長(zhǎng)(包括小組長(zhǎng))除正常管理本組日常工作外,每天一人值班,負(fù)責(zé)宿管中心每天的各項(xiàng)檢查評(píng)比工作、處理突發(fā)事故等。

4、年級(jí)組長(zhǎng)、班主任是整個(gè)年級(jí)班級(jí)的主體力量;班干部、宿舍長(zhǎng)是班級(jí)宿舍的中間力量,是學(xué)生們的核心、榜樣,他們對(duì)宿舍的建設(shè)發(fā)展可以說(shuō)是至關(guān)重要的。在常規(guī)工作中,學(xué)生特殊情況及違紀(jì)現(xiàn)象不僅要及時(shí)反饋到宿管中心,還要建立德育處、年級(jí)組、班主任反饋機(jī)制,各部門(mén)協(xié)作共同將事情處理到萌芽狀態(tài),避免大的違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

5、繼續(xù)開(kāi)展“營(yíng)養(yǎng)餐課題研究工作”,在學(xué)生中普及膳食與營(yíng)養(yǎng)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生文明用餐習(xí)慣。

6、建立暢通的溝通反饋機(jī)制

(1)與家長(zhǎng)溝通聯(lián)系:小學(xué)生活教師每學(xué)期每個(gè)學(xué)生不少于4次主動(dòng)與家長(zhǎng)溝通學(xué)生在校學(xué)習(xí)生活情況,中學(xué)生活教師每學(xué)期每個(gè)學(xué)生不少于2次主動(dòng)與家長(zhǎng)溝通在校學(xué)習(xí)生活情況,溝通方式:面談、書(shū)面、電話等,溝通時(shí)要以平和的'心態(tài)對(duì)待家長(zhǎng),忌告狀。

(2)與班主任溝通聯(lián)系:要互相尊重,站在班主任的角度考慮問(wèn)題,取得班主任的配合。

(3)與其他部門(mén)溝通聯(lián)系:團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同服務(wù)于學(xué)生。

(三)實(shí)行學(xué)生自主管理,培養(yǎng)學(xué)生生活自理能力和良好的生活習(xí)慣,構(gòu)建提高學(xué)生“持家能力”的訓(xùn)練體系。

1、宿舍學(xué)生自主管理委員會(huì)的學(xué)生干部和宿舍長(zhǎng)是老師工作中的主要力量,各樓層分別組建自主管理干部隊(duì)伍,每樓層推薦2人到宿管中心自主管理委員會(huì)任職,這些學(xué)生干部將協(xié)助生活老師查宿,檢查學(xué)生紀(jì)律,并向宿管中心反饋。生活老師要充分相信他們,和他們一起管理宿舍工作,對(duì)他們既嚴(yán)格要求,也處處從各方面關(guān)心支持他們,尤其在工作細(xì)節(jié)上給予具體幫助和指導(dǎo)。

2、定期開(kāi)展宿舍長(zhǎng)、義工培訓(xùn)及工作動(dòng)員會(huì)議,加強(qiáng)基層學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè),提高管理水平,凸顯管理成效。

3、中學(xué)生繼續(xù)堅(jiān)持“內(nèi)務(wù)強(qiáng)化周”活動(dòng),生活教師每天檢查評(píng)比,依據(jù)宿舍評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)將學(xué)生的分?jǐn)?shù)進(jìn)行公示,每周評(píng)選優(yōu)秀宿舍,并頒發(fā)流動(dòng)紅旗,學(xué)期末評(píng)選優(yōu)秀住宿生和優(yōu)秀學(xué)生干部,激勵(lì)學(xué)生上進(jìn)心,使每個(gè)學(xué)生都意識(shí)到“宿舍是我家,溫馨靠大家”。

4、不斷深化生活教育微課程,寓教育于豐富多彩的生活實(shí)踐和體驗(yàn)活動(dòng)中。小學(xué)開(kāi)展“健康美麗從頭開(kāi)始”活動(dòng),注重學(xué)生生活自理能力的培養(yǎng)和教育,評(píng)選生活自理小明星、文明用餐小標(biāo)兵等。開(kāi)展內(nèi)務(wù)比賽、整理書(shū)包、洗襪子、系鞋帶等比賽活動(dòng)。學(xué)生行為習(xí)慣和生活習(xí)慣將做為生活教師月考核重點(diǎn)內(nèi)容之一。

5、設(shè)立學(xué)生意見(jiàn)箱,傾聽(tīng)學(xué)生心聲。通過(guò)多種渠道了解管理中存在的問(wèn)題,及時(shí)制定措施并加以改進(jìn),提高管理效率。

(四)加強(qiáng)宿舍文化建設(shè),共創(chuàng)溫馨家園

1、結(jié)合各個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日,豐富師生的校園文化生活,每月更換相關(guān)內(nèi)容的板報(bào)。

2、配合學(xué)校德育處文化節(jié)活動(dòng),開(kāi)展宿舍文化建設(shè)活動(dòng)。

3、每個(gè)人都需要一種動(dòng)力,需要一種無(wú)形的力量促使上進(jìn),在營(yíng)造宿舍文化環(huán)境的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步營(yíng)造良好的人文環(huán)境為重點(diǎn),形成良好、和諧的師生關(guān)系。心目中好生活輔導(dǎo)老師”活動(dòng),使每個(gè)老師都真正做到愛(ài)生如子,每個(gè)學(xué)生都真正做到愛(ài)校如家。

4、利用學(xué)校先進(jìn)是設(shè)施促進(jìn)生活區(qū)的各項(xiàng)工作,定期更換學(xué)生喜歡的宿舍音樂(lè)鈴聲,利用好插播的提示語(yǔ)。每天安排專人回放監(jiān)控器,檢查生活教師督促、巡查學(xué)生情況,檢查學(xué)生就寢及違紀(jì)情況。

(五)強(qiáng)化安全工作,打造平安校園

1、卓越軒、嫻雅閣、習(xí)禮園、育知園4座公寓樓均設(shè)立安全責(zé)任人,實(shí)行責(zé)任追究制,責(zé)任到人,努力建設(shè)平安公寓樓。

2、對(duì)于寄宿制民辦學(xué)校,保證學(xué)生安全是第一位的。只有保證了學(xué)生的安全,才能使學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)工作得以正常開(kāi)展。生活教師要根據(jù)宿舍的特點(diǎn),利用有限的空間、時(shí)間、場(chǎng)合不失時(shí)機(jī)地教育學(xué)生要有安全意識(shí),有自我保護(hù)意識(shí),避免意外事故的發(fā)生。要認(rèn)真履行各階段的學(xué)生交接手續(xù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào),保證生活區(qū)各階段時(shí)間學(xué)生的安全。小學(xué)生活教師每天送學(xué)生時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行“手遞手”制度,組織學(xué)生排好隊(duì)伍,逐一確認(rèn)家長(zhǎng)再放行。

3、要根據(jù)不同季節(jié)、氣候,細(xì)心關(guān)心學(xué)生身體狀況,要采取各種有效的預(yù)防措施,保證學(xué)生身體健康,要引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)飲食,使學(xué)生健康成長(zhǎng),杜絕食品衛(wèi)生安全事故。

4、隔周一次在“卓毅軒”一層設(shè)立安檢臺(tái),由保安和生活教師共同配合完成。

5、繼續(xù)鞏固違禁品的檢查和管理制度,以學(xué)生公寓用火用電等為切入點(diǎn),每天對(duì)宿舍各種使用設(shè)施進(jìn)行安全排查并記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào),避免安全責(zé)任事故發(fā)生。

6、做好學(xué)生考勤上報(bào)工作,根據(jù)學(xué)校安全事故處理流程做好學(xué)生安全事故處理工作。初、高中生活老師每天學(xué)生回宿15分后上報(bào)住宿考勤,長(zhǎng)期請(qǐng)假和退轉(zhuǎn)的學(xué)生上報(bào)宿管中心備案;小學(xué)生活教師每周日晚21:00上報(bào)學(xué)生考勤,每天到宿管中心辦公室填寫(xiě)學(xué)生考勤。

7、為預(yù)防傳染病,生活教師定期為宿舍消毒,實(shí)行開(kāi)窗通風(fēng)一票否決制度。

8、做好長(zhǎng)住生周末管理工作,安排好值班教師,開(kāi)好長(zhǎng)住生會(huì)議,簽署安全協(xié)議書(shū),履行好請(qǐng)假手續(xù),節(jié)假日做好長(zhǎng)住生外出活動(dòng)計(jì)劃,傳統(tǒng)節(jié)日老師陪同學(xué)生一同過(guò)節(jié)。

宿管工作計(jì)劃模板4

本部工作除少量對(duì)以往的工作作了一定的修改和改變,大部分均與按照以往的工作形式和工作方法展開(kāi)。本計(jì)劃分為兩部分,一部分為對(duì)本年工作的日常安排,另一部分為詳細(xì)的除日常安排外的各月的其他安排。

以下為日常安排:

1、衛(wèi)生檢查各系部分系每周全查一次,抽查一次,時(shí)間自定。每周檢查結(jié)果一式三份,校宿管部、各系辦公室、各系宿管部各留一份備案。

2、查寢各系部分系需每周查寢,次數(shù)自定(不少于一次)。查寢記錄一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。

3、考核各系部長(zhǎng)對(duì)干事、樓層長(zhǎng)的考核結(jié)果一月上交兩次,一式二份,校宿管部、系宿管部各留一份。要求詳細(xì)記錄。此為干事,樓層長(zhǎng)出勤、表彰、推薦優(yōu)秀人員的憑證之一。

4、大功率檢查各系部分系每月不定時(shí)不定樓層的搜查大功率用電器二次(開(kāi)學(xué)可增多),統(tǒng)計(jì)結(jié)果一式三份,宿管科、各系辦公室、系宿管部各留一份。

5、通報(bào)5.1衛(wèi)生檢查、查勤記錄以紅白榜形式公布在宣傳欄上,月評(píng)優(yōu)秀者在《橘井家園》專欄表彰,并向該班輔導(dǎo)員報(bào)喜。

5.2大功率用電器統(tǒng)計(jì)結(jié)果以白榜形式公布在宣傳欄。一班一月超過(guò)二個(gè)及以上寢室的班級(jí),班級(jí)宿管部干事、班長(zhǎng)、宿管委應(yīng)說(shuō)明情況,提出整改意見(jiàn),書(shū)面匯報(bào)到宿管科。

5.3每個(gè)系、每棟樓、每層樓月評(píng)衛(wèi)生、大功率結(jié)果居首位的系部長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)、樓層長(zhǎng)書(shū)面說(shuō)明情況,提出整改措施交宿管科。

6、《橘井家園》設(shè)一專欄為宿管部發(fā)表獎(jiǎng)勵(lì)和其他本部的內(nèi)容。(待定:為心聯(lián)部設(shè)一專欄講大家關(guān)心的心理咨詢問(wèn)題)

以下為各月的其他安排:

20__年9月宣傳制花名冊(cè)制表

1.1新生入學(xué),各系部按照學(xué)校的安排做好迎新的工作。

新生軍訓(xùn)期間

1.2出一期《橘井家園》專刊,主要內(nèi)容為宣傳宿舍方面的基本規(guī)范和紀(jì)律,防盜防騙的技巧方法,對(duì)新生生活做一些指導(dǎo)。

1.3各系部長(zhǎng)應(yīng)在此期間晚上去本系各個(gè)寢室看一看,向各個(gè)寢室宣傳一下本部,為新生做一些生活指導(dǎo),同時(shí)向各寢室發(fā)一份《橘井家園》???。創(chuàng)造本部的良好形象。

1.4各系部長(zhǎng)在此期間應(yīng)將本系各寢室成員名單向各班統(tǒng)計(jì)后交到宿管科,并協(xié)助制好花名冊(cè)。

1.5各系部出一張展板,內(nèi)容包括寢室的安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等。同時(shí)擬定一份招賢榜。

1.6各系部按照本部要求出一份招賢榜,再一次宣傳招新事宜。

1.7各系部長(zhǎng)去班上宣傳。

新生軍訓(xùn)結(jié)束

1.8以各系部為單位開(kāi)始招新干事、樓層長(zhǎng),建議新干事最好為班級(jí)宿管委,新樓層長(zhǎng)最好為班級(jí)宿管委或者女生委。招一些有書(shū)法繪畫(huà)設(shè)計(jì)方面特長(zhǎng)的。

1.9對(duì)外公布新干事、樓層長(zhǎng)名單。

1.10各系部聯(lián)系20__屆干事、樓層長(zhǎng)熟悉日常工作。

1.11各部長(zhǎng)可在周末組織本部門(mén)新招干事樓層長(zhǎng)一起外出活動(dòng)一次,帶領(lǐng)他們熟悉了解一下荊州的歷史、文化,旅游景點(diǎn)、風(fēng)土民情,注意安全

20__年10月:

開(kāi)始工作分享交流

2.1新干事,新樓層長(zhǎng),新樓棟長(zhǎng)在9月份的工作熟悉后開(kāi)始獨(dú)立、正式地工作。

2.2各部長(zhǎng)將各寢室衛(wèi)生檢查結(jié)果統(tǒng)計(jì)表和干事、宿管員工作考勤上交作09月的工作匯總。

2.3部長(zhǎng)組織本系召開(kāi)一次例會(huì),主要內(nèi)容為干事、樓層長(zhǎng)分享工作中的心得、體會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流,組織大家共同解決存在的問(wèn)題,部長(zhǎng)給予意見(jiàn)、指導(dǎo)。

2.4系部長(zhǎng)和樓棟長(zhǎng)例會(huì)二次。第一次為對(duì)干事,樓層長(zhǎng)培訓(xùn)

第二次為經(jīng)驗(yàn)交流,所得成果及工作匯報(bào)。

2.5召集宿管委會(huì)議一次

2.6各個(gè)系組織一些活動(dòng),活動(dòng)各系自己策劃準(zhǔn)備,要盡量讓大部分人都可以參加。為11月活動(dòng)周積累經(jīng)驗(yàn)。

2.7《橘井家園》內(nèi)容專欄以國(guó)慶為主要內(nèi)容。

20__年11月:

宿舍文化活動(dòng)周

3.1各系部出一份活動(dòng)策劃書(shū)。

3.2系部長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)開(kāi)會(huì),共同討論活動(dòng)方案。

3.3與女生部部長(zhǎng)、青協(xié)負(fù)責(zé)人會(huì)面,共同商討,征求意見(jiàn),邀請(qǐng)老師參加。

3.4宿舍文化活動(dòng)周開(kāi)始,各系部按活動(dòng)方案密切配合,共同辦好此次活動(dòng)。

3.5活動(dòng)結(jié)束,對(duì)活動(dòng)中表現(xiàn)優(yōu)秀的干事、樓層長(zhǎng)進(jìn)行表彰,讓受表彰者發(fā)表心得演講。全校宿管部成員參加會(huì)議。各系部對(duì)活動(dòng)的方式、經(jīng)驗(yàn)、不足以及獲得的效果進(jìn)行總結(jié)。

3.6《橘井家園》為本次活動(dòng)宣傳一次,活動(dòng)結(jié)束后對(duì)活動(dòng)進(jìn)行一次專刊,通報(bào)活動(dòng)中的優(yōu)秀班級(jí)、寢室、個(gè)人。

3.7活動(dòng)前各系出一份宣傳海報(bào)?;顒?dòng)后出一份活動(dòng)成果展的展板。各系部長(zhǎng)向獲獎(jiǎng)班輔導(dǎo)員報(bào)喜。

3.8活動(dòng)期間日常工作照常開(kāi)展。

20__年12月:工作質(zhì)量工作成績(jī)

4.1各系部要在肯定前端時(shí)期工作努力、成績(jī)優(yōu)秀的前提下,提出新的更高一層次的工作要求,提升本部的工作質(zhì)量,增進(jìn)本部的工作形象。

宿管工作計(jì)劃模板5

一、常規(guī)工作

1、加大檢查力度,多開(kāi)展活動(dòng)使大家養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

2、對(duì)物品擺放制定相關(guān)制度。例如:鞋子全部放于床下或陽(yáng)臺(tái)整齊擺放,桌子上的杯子之類的東西整齊擺放,或置于桌膛內(nèi)部。

3、如果出現(xiàn)鎖門(mén)現(xiàn)象,則將該寢室作為下次重點(diǎn)抽查對(duì)象。如果同一宿舍連續(xù)出現(xiàn)兩次或兩次以上鎖門(mén)現(xiàn)象,則以不及格對(duì)待。把抽查成績(jī)以展板的形式張貼出來(lái),不合格宿舍將作為下次抽查的重點(diǎn)對(duì)象。

4、為了給廣大同學(xué)們起到模范作用,還將對(duì)學(xué)生會(huì)干部的寢室進(jìn)行不定期抽查。

5、施行不定期抽查的方式對(duì)各宿舍進(jìn)行檢查。衛(wèi)生檢查的時(shí)間定于下午4:30。

6、為了促進(jìn)宿舍方面更快的進(jìn)步,檢查宿舍采取男生、女生配合一起來(lái)查各個(gè)宿舍(包括女生宿舍)

二、宿舍文化建設(shè)

1、為了提高同學(xué)們的積極性,提高同學(xué)們的思想意識(shí),讓同學(xué)們擁有一個(gè)舒適、溫馨的宿舍生活,宿管部將舉行宿舍設(shè)計(jì)大賽,宣傳標(biāo)語(yǔ)的征集等活動(dòng)。

2、每月評(píng)出文明宿舍,授予流動(dòng)紅旗并通報(bào)表?yè)P(yáng)。

三、內(nèi)部工作制度建設(shè)

1、在工作中絕對(duì)不搞歪風(fēng)邪氣,事實(shí)求是干好學(xué)院,系交給的任務(wù)。2、遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守學(xué)生會(huì)的章程及各項(xiàng)規(guī)章制度,定期開(kāi)展活動(dòng)。

3、注意對(duì)干事的培養(yǎng),認(rèn)真完成對(duì)干事的考核,定期召開(kāi)宿管部會(huì)議4、平時(shí)多聯(lián)系同學(xué),多發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,維護(hù)學(xué)生基本的利益,積極向系里反映學(xué)生提出的有關(guān)生活和學(xué)習(xí)方面的意見(jiàn)和建議。

5、宿管部成員平時(shí)也要嚴(yán)格要求自己,無(wú)論是學(xué)習(xí)、工作還是生活,都要樹(shù)立形象,不發(fā)生有損系學(xué)生會(huì)及本部門(mén)名譽(yù)和形象的事件。

6、根據(jù)以前宿管部的工作情況進(jìn)行工作總結(jié),繼續(xù)組織宿管部全體成員學(xué)習(xí)了解宿管部的職能與工作特點(diǎn)。

7、努力配合各部門(mén)展開(kāi)各項(xiàng)活動(dòng),提高學(xué)生會(huì)的辦事效率。

8、在實(shí)際工作中,實(shí)際分工負(fù)責(zé)與整體作戰(zhàn)相結(jié)合,并加強(qiáng)各成員之間的溝通、協(xié)商,提高工作效率。

在新的學(xué)期里,我們將以新的姿態(tài),新的形象服務(wù)于同學(xué),讓宿管部成為名副其實(shí)的為同學(xué)們服務(wù)的部門(mén)。

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