關于財務分析報告

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報告要圍繞一項工作、一件事情、一個問題去寫,不能節(jié)外生枝。怎么寫出優(yōu)秀的關于財務分析報告?這里給大家分享關于財務分析報告,方便大家學習。

關于財務分析報告篇1

20__年,在領導及同事們的幫忙指導下,透過自身的努力,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作潛力上都得到進一步提高,并取得了必須的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結報告如下:

一、在學習上,注重提升個人修養(yǎng)

1、透過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

2、認真學習財經、廉政方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

3、努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,嚴格按照“勤于學習、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

4、不斷改善學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合潛力不斷得到提高。

5、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動,在領導的帶領和同事們的幫忙下挖掘了自己的潛力,增長了業(yè)務知識,開闊了自己的視野,提升了政治業(yè)務潛力。

二、在思想上,認真履行廉政建設

作為一名財務工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務工作計劃,樂于理解安排的常規(guī)和臨時任務,如完成單位領導離任審計、廉政專項治理、自查自糾狀況報告及清房相關事項等。

三、在工作上,扎實做好本職工作

一年來,本人以高度的職責感和事業(yè)心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,在財務戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優(yōu)質的服務,保障單位的后勤財務工作順利開展。

四、下一步工作思考

(一)經過這次全面總結,讓自己又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足?;谶@個目的,回想這一年工作,再和其他單位財務人員相比,還存在一下幾個的問題,期望在14年的工作中能夠不斷改善,不斷提高。

1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。單位財務工作更多的還是會計工作,目前財務僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然。

2、會計工作中仍有許多待改善之處。今年財政局組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務制度》對財務制度中新的變化做出了調整和指導,也對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,在對一些已構成習慣做法的問題處理上,改變起來還有必須困難。

3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。

4、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位。財務工作是對單位經濟活動的反映、監(jiān)督,對本股室以外的信息應及時了解,而目前就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他g股室進行溝通、了解;另外和領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。

五、鑒于以上問題以及個人的一些想法,計劃在16年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改善、提高:

1、在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業(yè)務知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的.放失;同時向其他單位做的好的財務人員學習好的經驗,提高自身的綜合業(yè)務潛力。另外,認真做好財務計劃工作,持續(xù)與領導及時溝通,確保所有事項順利進行。

2、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。只有按照《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導帶給真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據。

3、做深、做細日常財務管理工作在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究研究財務軟件及其他相關軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓單位的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。

最后,作為一名合格的財務工作者,不僅僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就應用心做到最好,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。在今后的工作中,期望領導能一如既往地大力支持財務工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務工作。

關于財務分析報告篇2

實習的日子匆匆忙忙,作為一名學前教育實習生,在這幾個月的實習工作中,我近距離的接觸了幼兒的教育工作,體會了作為一名幼兒教師的工作和職責。

不得不說,這份工作讓我體會到了前所未有的激動和熱情,但同時,也讓我了解到這份工作中忙碌和辛苦的一面。但無論如何,這些對我這個實習生而言都是難得的寶貴收獲,也讓我更清楚的了解了自己未來的道路。為此,我在這將自己三個月來的實習情況做個人總結如下:

一、個人思想情況

此次在社會實習的經歷給我的思想帶來了很多的成長。通過對社會的實際接觸,我也充分認識到自己在思想上對社會的輕視。

在實習中,我充分的鍛煉了自身的耐性、責任心,以及個人的管理能力。對于工作和生活,我經常有做的不好和不足的地方,但通過在思想上的成長,我也學會了堅持不懈的努力和自我調整。通過是三個月來的努力,我較好的鍛煉了自己的思想。

并且,作為一名幼兒教師的實習生,我更是將思想調整為了一名教育者,認真的在工作中為幼兒們的成長而思想和努力。

二、教育工作方面

在教育上,我雖然在大學的生活中掌握了一定的能力。但在面對真正工作的時候,自己卻難以發(fā)揮出原來的水準。甚至,怯于上臺,難以面對幼兒們一致的目光。

但在__老師的引導下,我也一步步的努力的適應這個環(huán)境。起初,是面對幼兒,嘗試和幼兒的交流和融入。但很快,隨著自我的適應,我甚至已經開始能和家長們做好交流溝通,并進一步的鍛煉了自我的膽量和熱情!

回顧這段教育工作,面對幼兒的情況我也出現(xiàn)過很多的窘境,雖然在過去的學習中我們掌握了不少技巧和知識,但實際工作中,經驗和技巧往往比知識的儲備更有效果。如今的我雖然有了一定的知識,但卻缺少實際的端來你和充分的動手能力,這對于一名幼兒教師而言是十分不足的。

三、自我總結

回顧這次的實習,雖然我還有很多表現(xiàn)不足的地方,但通過了這次的實習經歷,我不僅提高了對幼兒的認識,更增加了對自己的了解!在往后的日子里,我會積極改進自己的不足,并在真正的學前教育工作中做出更好的成績!

關于財務分析報告篇3

20__很快就要過去了,又到了一年的總結時刻,這一年,我兢兢業(yè)業(yè),不僅僅做好了自我本職工作,在佷多的方面都取得了成果,以下是我的總結:

一、認真學習,提高自身業(yè)務素質

本人的工作崗位雖然在后勤,但本人始終不忘學習。一是認真學習黨和國家的法律法規(guī),每晚的中央新聞30分和地方新聞是必看資料,了解大事要事,增強法律意識;二是認真學習《會計法》等法律、法規(guī),積極參加會計資格培訓、年審等,促進工作更好更有效的開展;三是經常向行家里手學習,比如:在電腦操作中遇到不懂、不會的問題,就立即找張興旺教師或者陳寶玉教師請教、探討,請教、探討后,就在大腦中記一遍,然后在筆記本中記載下來,再加以靈活運用,直至完全掌握為止。

二、任勞任怨,樂于奉獻

本人的工作崗位在學校財務室,財務工作瑣事多,心要細,要求高,壓力大,因次在處理每一件事時,都往往存在著必須的困難和復雜的矛盾。尤其是在學校欠債、經濟不寬余地情景下,債務要還,學校的經費也要正常的運轉。在這即要保運轉,又要償還債務的情景下,作為財務工作人員,就要當好學校領導的參謀,精打細算,統(tǒng)籌規(guī)劃。在這心要細、壓力大、瑣事多的工作環(huán)境中,作為財務工作人員,既要有寬闊的胸懷和樂觀主義精神,又要有大公無私,廉潔奉公,吃苦耐勞,任勞任怨,愛校如家,不圖名利,公道正派,埋頭苦干,不計較個人得失、處處以學校利益、師生利益為重的.奉獻精神。總之,工作千頭萬緒,始終本著〞認真細致〞的態(tài)度來完成每一項工作。

三、認真履行職責,服務于教育教學

全心全意為人民服務的遵旨,既是一種崇高夢想,又是一種政治要求,更是一種實際行動所在。學校財務工作負擔者相應的不可推卸的職責,僅有立足于自我的工作崗位,結合自我的特殊的工作特點,完成自我負責的任務,才是為人民服務的體現(xiàn)。該辦的事,要認真細致的堅決辦,不拖拉;能辦到的事立刻辦,不等不靠;不好辦的事,想方設法去辦,不推不拖。一切為學校、為教師、為學生著想。在服務于教學的同時,嚴格按照上級規(guī)定,實行收支兩條線管理,嚴格遵守財經紀律,做到有計劃的使用經費,從嚴掌握開支。按照法律、法規(guī)及上級主管部門的要求,單據報銷均需主管校長、分管領導審批簽字方可報銷。

四、謙虛謹慎,做好傳、幫、帶工作

財務工作性質,銜接性比較強.在學校決定安排新人接我班后,我就先領著她到教育局、人事科、計財科、教育科、勤辦;財政局、行財科、國庫科、社??啤㈩A算外局;區(qū)政府人事局、物價、局檔案局;市社會保障局、市醫(yī)保中心、市地稅局等所要辦事的單位走一趟,認認門戶,作個交接,試著讓她先做一些簡單的事情。第二步教她怎樣報賬,填寫報賬單,什么樣的憑證,屬什么科目或哪一級的科目。第三步教她怎樣做帳??傊?,我把我所明白的,毫不保留地傳授與她。同時,自我要謙虛謹慎,向她人學習自我沒有掌握的知識,取長補短,相互學習,共同提高。

關于財務分析報告篇4

各位代表:

我受教育工會第七屆委員會的委托,向工會第一次會員代表大會匯報20__-2010年教育工會財務工作和經費收支情況,請予審議。

一、教育工會工作基本情況

近四年來,工會始終按照學校黨支部和上級工會的要求,認真貫徹有關財務法規(guī)及《工會會計制度》和《工會經費使用原則》,嚴格財經紀律,堅持“統(tǒng)籌兼顧,保證重點,量入為出,收支平衡,略有結余”的原則,在收好、管好、用好工會經費方面取得了顯著成績,為工會各項工作的順利開展發(fā)揮了積極的作用。較好地完成了第五屆教代會上提出的財務工作任務。

經費收好是基礎,用好是關鍵。我們在工會財務管理上主要在以下幾個方面下功夫。

一是把好預算關。建立了工會經費使用預算制度。在實際工作中嚴格執(zhí)行預算,正確把握資金使用方向,保證重點活動開展,做到量入為出,略有結余。

二是合理使用經費,明確經費使用堅持為教育教學服務、為全體教職工服務的方向。四年來,工會經費直接用于教職工組織開展一系列活動,如組織縣先進教師夏令營、全體教師體檢、征文比賽、三八活動、教師春節(jié)慰問等活動,以及用于病災困難教師的慰問。

三是認真執(zhí)行財經紀律和財務制度,尤其注意了在資金運用上,按照上級工會審批的財務預算,合理開支,略有結余,使財務預決算真正起到指導、制約工會各項工作的作用;在帳目管理上,遵守財務制度,不隨意增設和亂用會計科目,外來原始憑證均有經辦、驗收、審核人簽字;按照比例足額上解經費;及時、準確的編報各種財務報表;做到帳帳相符、帳卡相符、帳實相符;在資金管理上,嚴格按國家規(guī)定范圍使用現(xiàn)金,保證庫存現(xiàn)金符合規(guī)定,執(zhí)行購置專控商品上報審批制度。

二、工會經費收支情況

1、20__年工會經費收支情況

(1)收入情況:20__年工會經費總收入為46784元。其中行政撥款38890元,會員收入4990元,其他收入2904元。上年結轉35720.20元。

(2)支出情況:20__年工會經費總支出為33222.70元。主要用于以下幾個方面:上繳上級工會費10000元,宣傳、報刊費986.70元,開展活動6388元,教師春節(jié)慰問15280元,其他費用568元。

至20__年年底,工會經費結余49281.50元。

2、20__年工會經費收支情況

(1)收入情況:20__年工會經費總收入為12550元。其中行政撥款10000元,會員收入2550元。

(2)支出情況:20__年工會經費總支出為46567元。主要用于以下幾個方面:上繳上級工會費5000元,宣傳、報刊費864元,開展活動7569元,教師春節(jié)慰問、體檢費31780元,其他費用1354元。

至20__年年底,工會經費結余15264.50元。

3、20__年工會經費收支情況

(1)收入情況:20__年工會經費總收入為40276.91元。其中行政撥款37900元,會員收入2365元,其他收入11.91元。

(2)支出情況:20__年工會經費總支出為44735.60元。主要用于以下幾個方面:上繳上級工會費14000元,工會辦公費1382元,開展活動3356.70元,困難戶慰問、挽聯(lián)3965元,

會議費20__元,設備購置2938元,差旅費772元,接待費3376元,教師春節(jié)慰問12600元,其他費用285.90元。

至20__年年底,工會經費結余10805.81元。

4、20__年1月-11月份工會經費收支情況

(1)收入情況:20__年1月-11月份工會經費總收入為31509.46元。其中行政撥款30500元,其他收入1009.46元。

(2)支出情況:20__年1月-11月份工會經費總支出為39955元。主要用于以下幾個方面:上繳上級工會費3000元,工會辦公費2294元,開展活動12570元,困難戶慰問、挽聯(lián)1766元,會議費1540元,設備購置2377元,差旅費400元,接待費2549元,培訓費3439元,其他費用3810元,體檢費6210元。

至20__年11月份,工會經費結余2360.27元。

三、今后財務工作任務

今后,工會財務工作總的要求是:認真貫徹執(zhí)行黨的方針政策和財經法規(guī),堅持工會財務“為教職工服務,為工會建設服務”的方向,進一步收好、管好、用好工會經費,實行民主管理,接受群眾監(jiān)督。為教育教學工作的&39;開展和全面履行工會各項職能提供更加有力的物質保證。

各位代表,我們相信,在校黨支部的正確指導下、在校行政班子的大力支持下,我們本著“開源節(jié)流、勤儉辦事”的原則,工會的財務工作一定會在新形勢下取得新的成績。

關于財務分析報告篇5

良好的習慣是個人成功的開端,而團隊的成功,則不僅僅只需要個人的良好習慣,更需要的是團隊中的每個人都能講規(guī)矩、守紀律,心往一處想,勁往一處使。為確保我們____財務大家庭能更好的發(fā)展、更快的適應公司改革的需要。自今年9月份以來我們開展了一系列“講規(guī)矩、守紀律”的活動,旨在提升所有財務人員的紀律意思、團隊意思,培養(yǎng)財務人員的德與行。下面,我就財務第三片區(qū)所開展的活動作一個簡介。

自活動開展以來,我們第三片區(qū)的每個財務員工均積極參與到這個活動中。首先通過自我檢查來完成初步的自我認知與自我反省,并形成了一個初步的需要改變意見,現(xiàn)將所有人的意見匯總后得出:

1、存在的問題及原因

(一)懈怠是存在于項目上較多員工的一個通病。

當受周圍人員的影響,當工作不再是那么繁重,當工作、生活環(huán)境開始越變越好后,我們就很容易的開始放松自己、放縱生活。這個時候規(guī)矩、紀律對于個人的約束能力開始變小,不講團隊、不求上進等消極負能量接踵而來,長此以往,會對整個團隊帶來極為不利的影響,極大的制約團隊的發(fā)展。

(二)規(guī)矩、紀律意識感不強。

在項目上,因管理較為寬松的原因,很多時候我們都存在只要手頭的工作能做完,公司、項目制定的規(guī)矩不遵守或不完全遵守也沒什么大的影響。即把個人的主觀意識、個人的規(guī)矩放在得團隊的前面,一切以個人為主、為中心。

(三)團隊意識感不是時時都存在。

有的時候會下意識的忽略自己的所做所為會為這個團隊帶來怎樣的影響和評價,這個并不是沒有把自己當成團隊中的一員,而是對于自我在團隊中所扮演的角色認知不到位,沒有深刻的意識到自己作為團隊中的一份子,一言一行在外人所看來皆代表著整個團隊的素養(yǎng)。

2、積極落實整改,明確整改期限

對此,我們片區(qū)為能切實提高自我的德與行,真真切切做到時時守紀律,事事講規(guī)矩,我們暫計劃將這個活動分為三個階段來進行。

(一)第一階段即為自我調整、自我改變,通過自我反省、自我學習做到自律、自控。

為此,本片區(qū)已申請采購部分書籍(如《日行一律:90天蛻變更好的自己》、《方與圓》、《習慣的力量》、《團隊正能量》等)發(fā)放給財務員工進行學習與思考,并要求時時對照自己的日常工作和生活來進行反思。反思自己是否工作懈怠了,是否遵守項目的規(guī)定了,是否說了團隊的壞話了等不良的行為并加以改正。感悟都是通過不斷思索才能得出來的,只有持之以恒的思索、反思才能得出深刻的領悟,而這樣的領悟才能牢記在心,并且外化于形。

(二)當片區(qū)每個人員都形成了自我的感悟后,我們將開展第二階段的活動,即相互分享。

每個人都可以不定時的通過視頻交流或者文字總結等形式將自我學習、思考的感悟分享給其他的人。這種相互分享的形式有利于更好地完善自己的感悟。在交流分享的過程中碰到感悟上有缺陷的能及時的指出改正,有發(fā)光點的能馬上加以學習并優(yōu)化。從而達到共同幫助、共同進步的效果。

(三)第三階段即為將自我的感悟徹底灌輸、運用至我們的日常工作和生活中,本階段將永遠持續(xù)進行。

我們需在以后的工作中一直遵循著自我的所想、所思,時時牢記規(guī)矩、紀律在心。在工作和生活中堅定自己的信念,完善自己的理念。向榜樣看齊,向標桿學習。不管外面的世界有多么的繁華、喧囂,都需謹記:不忘初心,方得始終。

關于財務分析報告篇6

20__年A公司成立以后,財務部根據A公司的實際情況及集團財務管理工作的要求,對A公司成立前的財務管理模式和流程進行了部分調整,并在此基礎上實現(xiàn)與集團財務管理工作的有效對接。

1、財務管理工作職責定位。A公司財務部是強化A公司管理與控制的重要部門,主要履行以下幾方面的職責:(1)貫徹執(zhí)行集團、集團的財務政策與基本財務制度;(2)負責A公司預算的編制、上報與實施管理;(3)實施對A公司下屬各業(yè)務單位財務運作過程的控制;

(4)依據集團業(yè)績衡量標準,強化對各業(yè)務單位的.財務績效考核;

(5)負責A公司范圍內各業(yè)務單位的資金集中管理;(6)審核并匯總上報所轄各業(yè)務單位的各項財務報表。

2、預算管理。為適應集團對A公司統(tǒng)一考核的需要,由A公司負責審核各業(yè)務單位的預算并統(tǒng)一編制上報集團,對預算實施進行過程管理,在保證綜合預算目標完成的前提下,A公司在年度經營過程享有預算調整權。

3、資金管理。A公司負責審核各業(yè)務單位資金預算,統(tǒng)一資金歸集、調配;履行對各業(yè)務單位資金監(jiān)管的職責,同時承擔項目融資的職責,包括授信、擔保、質押等事項。

4、日常財務管理。A公司負責審核各業(yè)務單位編制的財務報告,并將匯總后的報告報送至集團財務部。A公司負責對各業(yè)務單位的財務工作進行指導、監(jiān)督與檢查。

4、財務人員管理。A公司財務主管由集團委派,其他業(yè)務單位財務主管及財務人員可由A公司推薦并報集團批準后聘用。

關于財務分析報告篇7

想起這暑假幼兒園實習期間的點點滴滴,心中有很多的感受。

在就學時期,我就已懂得教師在教學活動中,教師要以幼兒為中心,為主體。所以在活動中,我首先遵循了幼兒的生長規(guī)律,讓幼兒發(fā)揮想象力,讓他們成為了活動中的主人,并讓他們"自由"活動,但是前提要有一定的常規(guī)來約束活動。

很開心我和我的伙伴能加入中(2)這個大家庭,經過一個星期之后,我們就大致了解班級的一日常規(guī)活動,班級大部分幼兒的名單也能記住,和小朋友們相處得也很愉快,部分幼兒的特殊情況也都了解,并能熟練的掌握。例如:哪些幼兒挑食,哪些幼兒不記得上廁所,哪些幼兒調皮好動等等。我們都盡到自己最大的努力照顧好每個幼兒的生活,讓幼兒喜歡待在幼兒園,并能在幼兒園里健康快樂成長。

跟中(2)班的小朋友及劉菁菁老師和阿姨們共同度過兩個月的時間,小朋友給我?guī)砹藷o盡的快樂和感動,而劉菁菁老師的指導和教育則是一筆寶貴的財富。劉菁菁老師是一名優(yōu)秀的老師。在實習期間,多次主動找我談話,鼓勵我,提出我的不足,使我能不斷地吸取教訓。很多的細節(jié)方面,她也很細心,耐心地教導我。比如說,無論見到任何一位老師,都應主動問好。上課要按詳案一步步來。上課時如何吸引小朋友們的注意力等等。

我從學生轉變成為一名老師,這中間我付出了很多努力。每次上課之前寫好詳案,并在腦海中模擬上課的流程和背景。覺得自己已有十足的把握,但事實并非如此。記得第一次上課,時間沒有把握好,有口頭禪,沒有調動好幼兒的情緒,課前也沒有整好班上的常規(guī),由于對幼兒了解少,對于幼兒的意外答案和突發(fā)行為和語言,不能迅速地靈活地應答和處理問題。課后與其她實習生和主班老師一起交談,在交談中認真地反省在教學活動中存在的問題和解決問題的方法,然后,自己總結經驗吸取教訓,經過多次地磨練,不斷提升自己的能力。

經過這次暑假幼兒園實習,我明白,要成為一名合格的幼兒教師,最重要的是具備良好的職業(yè)素質和職業(yè)道德。通過實習,了解自己的不足之處,也學到了很多書本上學不到的知識,以后我會不斷完善自我,提高能力。這次暑假幼兒園實習是我求學路上一段珍貴的回憶,我相信,今后我會做得更好!

關于財務分析報告篇8

20__年已經過去了,回顧半年來的工作,在上級行的大力支持和行領導的正確領導下,本人能奮力拼搏,務實創(chuàng)新,圍繞全行中心工作,認真學習貫徹中央精神,牢固樹立和落實,圍繞爭先進位的奮斗目標,執(zhí)行穩(wěn)健的貨幣信貸政策;積極開展維護金融債權和創(chuàng)建金融安全區(qū)活動,深化會計改革,狠抓基礎建設,規(guī)范業(yè)務操作,強化監(jiān)督職能,增強風險防范能力,特別是在存量個人賬戶身份信息真實核查這一塊取得了不錯的成績。同時順利的完成了銀行的會計工作,x支行的會計工作有了全面提高,受到上級行和支行的肯定,現(xiàn)將本人一年來的工作總結如下:

一、正確履行會計職責和行使權限

認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度。積極鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。認真貫徹國家有關財經法規(guī)和建行各項財務會計規(guī)章制度及操作流程,正確組織會計核算,對重要會計事項進行審批、授權、簽字,在全行員工的幫助和努力下,順利完成了全年儲蓄、會計、外幣、信用卡、房信業(yè)務的核算工作。在__計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲__名.按照上級規(guī)定的財務制度和開支標準,經常了解各部門的經費需要情況和使用情況,主動幫助各有關部門合理使用好各項資金。

二、以身作則,努力學習,提高工作效率

20__年本人在分管行長、會計主管的要求及指導下嚴格按照內控制度的要求,研究不同業(yè)務量、不同業(yè)務種類的崗位設置和勞動組合形式,重新制定細化了會計崗位職責,嚴格了操作流程,并根據不同的營業(yè)人員經辦的業(yè)務權限,確定相應的`職責。同時,根據上級行的要求和我行各網點的實際情況,上半年先后參與制定了錢箱現(xiàn)金管理辦法、錢箱單證管理辦法、證券業(yè)務管理辦法及憑證裝訂管理辦法、會計差錯考核辦法等一系列規(guī)章制度,進一步規(guī)范各網點帳務,使我行的核算手續(xù)更加嚴密,業(yè)務辦理程序更加安全科學,做到了相互制約、職責分明。強化了內部控制,提高了工作效率。在日常工作中,通過主動觀察和總結,發(fā)現(xiàn)問題和業(yè)務操作中不合理的地方,都能及時給主任和主管匯報,并能及時給柜員和網點提醒,起到了警示建議作用。

三、做到了存量個人賬戶身份信息真實核查

我深深的知道:“個人銀行存款賬戶是老百姓的"錢袋子",現(xiàn)金存取和轉賬結算是否安全,關乎國計民生”,因此,我在會計工作中時刻注重存量個人賬戶身份信息真實核查。

(一)對重點核查對象進行了核實

主要針對20__年x月x日(含)以前開立且尚未通過聯(lián)網核查公民身份信息系統(tǒng)(以下簡稱聯(lián)網核查系統(tǒng))核查,或未向公安等身份證件發(fā)證部門核實,或未經第二代居民身份證閱讀機具鑒別的個人人民幣銀行存款賬戶的存款人及其代理人的身份信息;同時在20__年x月x日以后開立,且開戶證明文件為非居民身份證的個人人民幣銀行存款賬戶的存款人及其代理人的身份信息的重點核實。完成了對個人人民幣銀行存款賬戶包括目前尚未銷戶的個人人民幣銀行結算賬戶、個人人民幣活期儲蓄賬戶、個人人民幣定期存款賬戶、個人人民幣通知存款賬戶等各類人民幣銀行賬戶的核實。

(二)抓結算賬戶清理工作

積極配合人民銀行做好賬戶管理系統(tǒng)推廣工作,在銀行人員非常緊張的情況下,及時錄入客戶經理采集回來的客戶資料報人行核準。到x月底止,共錄入客戶信息并經人行核準或報備的x戶,其中基本賬戶x戶,專用賬戶x戶,臨時賬戶x戶,x戶一般賬戶。并按時填報《人民幣單位銀行結算賬戶客戶信息采集、錄入進度報告表》。對未經人行核準或報備的x戶仍在使用的賬戶采取了定的措施,其中x戶在系統(tǒng)中執(zhí)行“封存”。

(三)信息的及時登記與更新

在開展身份信息核查及疑義信息核實工作時,及時在行內業(yè)務系統(tǒng)中登記核實結果、疑義身份信息種類、無法核實原因等。對于核實過程中存款人開戶證明文件、聯(lián)系方式等信息發(fā)生變更的,及時更新行內系統(tǒng)記錄的信息。按照《個人人民幣銀行存款賬戶申報接口格式》規(guī)范進行工作,核實工作結束后,又重新開展了個人人民幣銀行存款賬戶信息向人民幣銀行結算賬戶管理系統(tǒng)的報備工作。

關于財務分析報告篇9

大家都知道財務部的工作較為繁瑣,就算到年終,仍不能停歇手中的工作,加之一直以來人手較少和頻煩的人員變動,從而使財務部的管理工作達不到公司領導的要求,但在某某年財務部通過大家的努力,整體的人員架構、工作秩序和職能管理已向前邁出了一大步。

1、出納崗位:人員已穩(wěn)定,除了日常按時準確的付款/及時的登賬/和日清月結外,還建立了按月費用支出的分類歸集表,按月收匯明細表及匯總表,及時了解收匯情況并對差異進行備注。

2、成本崗位:這是本年新增的一個崗位,目前主要是成本審核、核算、及控制工作,實行按訂單號乃至套件號進行成本臺帳的核算與控制,對各訂單的實際成本負責,為相關部門提供及時有用的信息,這也是一個同時要與各部門鏈接的崗位,新增這一個崗位后,建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表,使得今年在業(yè)務量番一翻的情況下仍能很好的完成各應付賬款所需的數(shù)據及發(fā)票跟蹤到位的情況,但也許是由于各種因素的存在,導致今年的成本核算沒能達到預計的效果,希望在新的一年里各部門能夠積極的配合財務部門成本核算的工作,共同為成本所反映的真實性及時性出一份力,同時作為成本崗位的核算者也應該不斷地鞭策自己,加強學習,從而達到一個企業(yè)成本核算的真正意義。

3、總賬崗位:在前面的個人總結里已做總結,再此處就不再贅訴。

4、財務部門:總的來說本年度財務部門算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接,包括與工商/稅務/銀行等外圍部門都建立了良好的關系。

總之,今年的工作即將轉瞬成為歷史。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著某某年的逝去而成為歷史,在新的一年某某到來之際,讓我們?yōu)樽约杭佑?,為部門加油,為公司加油,共同進步,共同成長。

最后,我再一次衷心感謝身邊的每一位同事,有了你們這樣好的同事,我相信我們的公司明天會更好!再一次衷心感謝公司,在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!

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