冬季生日會活動主持稿

| 文軒0

冬季生日會活動主持稿篇1

為了讓寶寶過一個(gè)特別而有意義的生日,我們老師為11、12月份出生的寶寶開一個(gè)生日會,讓小壽星們在集體生日會中和同伴分享自己的快樂,展現(xiàn)自己的才藝,在輕松愉快的氛圍中度過自己的生日。

一、活動準(zhǔn)備:

1、周三統(tǒng)計(jì)過生日的寶寶人數(shù),請李華老師訂蛋糕;牛帥負(fù)責(zé)買水果。

2、周三各班老師向家長介紹生日會,要求家長為幼兒做生日帽、帶照片(周三之前帶來)。

3、各班老師指導(dǎo)寶寶排練才藝節(jié)目,準(zhǔn)備音樂磁帶。

4、提前布置好生日會場(舞臺、觀眾席),準(zhǔn)備音響,音樂磁帶。

5、自助區(qū):碗、盤子、勺子、水果提前擺好。

二、活動過程:

1、主持人致開場詞。

2、才藝展示環(huán)節(jié):

各班準(zhǔn)備一個(gè)節(jié)目。

中間休息十分鐘,老師帶領(lǐng)幼兒去小便、洗手。

3、游戲:《搶椅子》每次5人

4、吃生日蛋糕

請壽星和老師一起點(diǎn)蠟燭、唱生日歌、許愿、吹蠟燭。

5、自助水果

小朋友要排隊(duì)過來領(lǐng)蛋糕和水果。

6、主持人致結(jié)束詞

三、活動結(jié)束:

1、合影留念。

2、送幼兒回班后,每班留下來一位老師收拾大廳衛(wèi)生。

冬季生日會活動主持稿篇2

冬季生日會活動主持稿篇3

 一、目標(biāo):

1、引導(dǎo)孩子積極主動的參加生日慶祝活動,培養(yǎng)孩子在活動中大膽表現(xiàn)自己。大膽與同伴交往的能力,增加自信心。

2、讓幼兒除了得到父母長輩的關(guān)愛之外,更能得到來自同伴的祝福。

二、準(zhǔn)備:

1、預(yù)訂生日蛋糕、生日小禮物、生日帽。

2、背景音樂:《生日歌》。

三、活動流程:

1、活動開始致詞。

2、過生日小朋友的整齊入場。

3、唱生日歌,許愿、分享生日蛋糕。

4、幼兒園送禮物給生日的小朋友并帶上祝福語。

四、總結(jié)活動:

上傳照片互幼兒園網(wǎng)站。

冬季生日會活動主持稿篇4

秋風(fēng)送爽,丹桂飄香。廣州__醫(yī)藥科技有限公司內(nèi)部組織到__區(qū)金星農(nóng)莊舉辦了“情濃中秋,心系員工”中秋節(jié)暨生日會活動,節(jié)目豐富多彩:水上樂園、燒烤、團(tuán)隊(duì)比賽、生日會……并前行參觀了辛亥革命紀(jì)念館,此次活動對象面向在司的全體員工,大家都積極參與其中,倍受大自然與革命文化的熏陶。在活動的整個(gè)過程中,董事長劉__、總經(jīng)理宋__更是重視此次活動,表示:在中秋國慶假期來臨之際,希望通過公司的這次活動,加強(qiáng)同事之間的了解,增進(jìn)友誼,以此凝聚人心,共建一支團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的工作團(tuán)隊(duì)。同時(shí),也充分體現(xiàn)出公司的管理理念、人文氣息。

中秋、國慶在即,公司在特別的節(jié)日里,組織員工參加外出活動,通過一系列的舉措鼓勵、支持員工參與活動其中,并多次強(qiáng)調(diào)作為公司的一員,團(tuán)隊(duì)精神尤為重要:在水上樂園中,大伙鼓足勇氣走鋼絲、過鐵索,還有滾圓筒、蕩秋千、攀高等等,領(lǐng)導(dǎo)為鼓動大家發(fā)揮合作精神,特別開設(shè)獎金項(xiàng)目,極具挑戰(zhàn),驚險(xiǎn)萬分,員工們都笑聲不斷、流連忘返;燒烤場中,大伙團(tuán)結(jié)互愛,領(lǐng)導(dǎo)員工相互敬酒,把領(lǐng)導(dǎo)對員工為公司辛勤付出的感謝和員工對領(lǐng)導(dǎo)的愛戴表現(xiàn)得淋漓盡致;生日會上,董事長、總經(jīng)理親自為季度的壽星獻(xiàn)上生日禮物、合影留念,并由壽星代表發(fā)言,表示感謝公司,感謝集體,感謝團(tuán)隊(duì)給自己帶來的收益,在此后的日子定會與大家一起把團(tuán)結(jié)協(xié)作精神發(fā)揚(yáng)光大……

在活動中大伙團(tuán)結(jié)一致,其樂融融,營造著一種家的氛圍。董事長劉__、總經(jīng)理宋__自公司成立以來都一心投入到事業(yè)中,為公司嘔心瀝血,還有我們的銷售總監(jiān)張__也在百忙之中支持團(tuán)隊(duì)活動。作為領(lǐng)導(dǎo)的他們,一直用心關(guān)心、體恤員工,更是讓員工感受到一股強(qiáng)烈的責(zé)任感和歸屬感。生日會完畢后,我們繼續(xù)行程,前往辛亥革命紀(jì)念館,參觀辛亥革命時(shí)期的歷史展,員工們都倍受熏陶,同時(shí)也感謝公司提供這么一個(gè)平臺,有機(jī)會參加這樣有意義的集體活動。

在一片歡笑聲中,一天的愉快之旅也已悄然至尾聲,董事長劉__再次表示:在這萬家團(tuán)圓舉國歡慶之際,我謹(jǐn)代表公司,向全體員工同志們表示熱烈的祝賀!并通過你們向親屬同志們表示親切的慰問!余聲久久蕩漾在空氣中……

冬季生日會活動主持稿篇5

20__年4月19日下午2點(diǎn),在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與大力支持下,由綜合管理部全面組織策劃,在溫董、黃總經(jīng)理的助陣下,成功舉辦了易電20__年第一季度生日會&K歌活動,并取得了以下幾個(gè)成果:

1、增強(qiáng)易電團(tuán)隊(duì)凝聚力,增加同事歸屬感;

2、推動公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,團(tuán)隊(duì)合作意識,樹立企業(yè)形象,員工活動從無到有的重大突破;

3、促進(jìn)新同事和老同事的認(rèn)識和交流破冰,讓每位同事切實(shí)感受到公司這樣一個(gè)大家庭的溫暖(尤其是新進(jìn)易電的研發(fā)中心團(tuán)隊(duì));

4、在溫董事長的現(xiàn)金紅包大派送、黃總的祝福致辭下,整個(gè)生日會達(dá)到了氣氛的頂峰,并讓同事們感受到領(lǐng)導(dǎo)的人文關(guān)懷,同時(shí)傳達(dá)了易電企業(yè)文化。

生日會&K歌活動中也總結(jié)了以下的不足:

1、活動之前未彩排,綜合管理部個(gè)別成員從組織者變成了參與者,服務(wù)意識欠缺,以身作則方面欠佳,導(dǎo)致生日會活動結(jié)束前未拍大合照,應(yīng)合理分配人力資源,樹立團(tuán)隊(duì)合作意識;

2、領(lǐng)導(dǎo)僅部分參與活動,無法體現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)對員工的重視,望以后活動盡量有領(lǐng)導(dǎo)全程參與;

3、個(gè)別員工的組織紀(jì)律性差,在活動期間多次離開現(xiàn)場,更甚者財(cái)務(wù)部主管帶頭離開活動現(xiàn)場,影響極壞,各部門主管應(yīng)帶好自己的團(tuán)隊(duì),

以免下次再發(fā)生類似的情況(新進(jìn)研發(fā)中心團(tuán)隊(duì)5人、小吳總、謝朝壯、李曉兵、吳友亮均全程參與整個(gè)活動流程);

4、K歌 活動由于個(gè)別人員的懶散、消極,未能按原計(jì)劃的比賽形式進(jìn)行。

5、K歌 活動由于考慮到領(lǐng)導(dǎo)未參加,未采購酒水,導(dǎo)致活動現(xiàn)場由員工墊付酒水費(fèi)用,以后活動由綜合管理部采購直接酒水,并需交開瓶費(fèi)則交開瓶費(fèi)。

以此為鑒,吸取教訓(xùn),我們要深刻反省總結(jié),相信下次會做的更好! 此次生日會&K歌 活動總體來說還是非常成功的!但目前亟待解決問題是如何加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)紀(jì)律意識和成員凝聚力,圍繞著這一工作重心開展相關(guān)管理制度及活動,各部門主管也應(yīng)帶好自己的團(tuán)隊(duì),體現(xiàn)專業(yè)、高效、團(tuán)結(jié)的組織,我們也祝愿全體同事能在易電這個(gè)大家庭中快樂的成長,共同進(jìn)步!

冬季生日會活動主持稿篇6

由于父母外出打工后,與留守兒童聚少離多,溝通少,遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到其作為監(jiān)護(hù)人的角色要求,這種狀況容易導(dǎo)致留守兒童“親情饑渴”,心理健康、性格等方面出現(xiàn)偏差,學(xué)習(xí)受到影響。作為“代理家長”不光應(yīng)關(guān)注其學(xué)習(xí),還應(yīng)關(guān)注其身心健康及衣食住行,__月__日,特舉辦此次“集體生日會”。

生日會首先由主持人致開幕詞。請過生日的“小壽星”們上場就坐并向大家簡單介紹自己的出生年月日和屬相。張校長向他們贈上生日祝福,并為他們切蛋糕,送生日禮物。

集體唱生日快樂歌為他們送去祝福,小壽星們許愿、吹蠟燭、切生日蛋糕,并分發(fā)給在座的每位同學(xué)。切蛋糕的時(shí)候,請?jiān)谧睦蠋熀臀催^生日的同學(xué),每人對他們說一句祝福的話。

通過集體過生日的活動讓留守學(xué)生感受到社會、學(xué)校、老師對自己的關(guān)懷,讓父母都不在身邊的他們感受到親情和愛,消除孤獨(dú)感、無助感,進(jìn)一步拉近師生距離,感受到學(xué)校這個(gè)大家庭所帶來的溫暖。

冬季生日會活動主持稿篇7

一、活動目標(biāo)

1、給孩子們營造寬松、快樂的心理環(huán)境,物質(zhì)環(huán)境,使他們充分感受到幼兒園生活及成長的幸福與快樂。

2、引導(dǎo)幼兒積極主動地參加生日慶?;顒?,培養(yǎng)幼兒在活動中大膽表現(xiàn)自己。大膽與同伴交往的能力,增加自信心。

二、活動準(zhǔn)備

1、各班組織該月過生日的幼兒做好自我介紹(可老師引導(dǎo))

2、預(yù)訂蛋糕,邀請?jiān)撛逻^生日小朋友的家長參加(需提前通知)

3、準(zhǔn)備好生日禮帽、生日歌曲、小禮物及音響、化裝品、場地。

三、活動過程

1、活動開始致詞。

2、過生日小朋友的自我介紹(班別、姓名、今年幾歲、愛好等)

3、送禮物給生日的小朋友并帶上祝福語。

4、唱生日歌,許愿、分享生日蛋糕。

5、拍大合照留念。

冬季生日會活動主持稿篇8

為了增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)凝聚力,增加員工歸屬感,推動公司企業(yè)文化建設(shè),形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力,促進(jìn)員工的認(rèn)識和交流,讓每位員工切實(shí)感受到公司這樣一個(gè)大家庭的溫暖,平湖市嘉業(yè)人才服務(wù)有限公司為派遣員工組織了一場特別的員工生日聚會。

20__年6月20日晚上六點(diǎn)整,來自五湖四海的20多名嘉業(yè)公司駐科世科汽車部件(平湖)有限公司的派遣員工相聚在富麗雅大酒店。嘉業(yè)公司張總經(jīng)理、人事部范主管以及科世科公司人事部馮經(jīng)理、生產(chǎn)部吳經(jīng)理蒞臨生日聚會,和員工觥籌交錯、談笑風(fēng)生,整個(gè)生日聚會氣氛熱烈,不時(shí)傳來公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的歡笑聲。生日會上,嘉業(yè)公司張總經(jīng)理首先對在座的各位派遣員工在工作中,所付出的辛勞、努力和汗水表示感謝。同時(shí),他代表嘉業(yè)公司所有領(lǐng)導(dǎo)及全體員工,為壽星們送上了美好的祝福。張總表示:‘員工為本’是嘉業(yè)公司一直以來所倡導(dǎo)的企業(yè)文化,公司以后將根據(jù)員工生日的時(shí)間舉辦形式多樣的活動,讓派遣員工即使身在科世科工作,也同樣能感受到嘉業(yè)公司對派遣員工的關(guān)懷。會上,科世科人事部馮經(jīng)理和生產(chǎn)部吳經(jīng)理也向員工們保證:通過科世科和嘉業(yè)公司共同的努力,一定會給員工提供一個(gè)良好的工作環(huán)境與豐厚的福利待遇,讓員工做的滿意、舒心。

生日會期間,員工進(jìn)行了一個(gè)“頂氣球”的小活動,讓氣氛達(dá)到高潮??剖揽迫耸虏狂T經(jīng)理也和員工一同參與其中,歡樂不斷。在燈光的映襯下的一張張笑臉,寫滿的都是幸福與快樂。生日會尾聲的時(shí)候,在昏暗燈光下,伴著生日歌輕快的響起,服務(wù)員緩緩送上了蛋糕,所有人共唱《生日快樂》,場面非常溫馨。最后由張總和吳經(jīng)理為員工們切分蛋糕,細(xì)心的員工還為主持人與工作人員送上了蛋糕,活動氣氛非常好。最后,公司領(lǐng)導(dǎo)和壽星們一起合照,整個(gè)會場形成一片歡樂的海洋,久久不能平息。

此次生日會的成功舉辦,不單單是物質(zhì)外延的擴(kuò)展,也是精神內(nèi)涵的深化,折射出員工

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