班主任心得體會

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我們得到了一些心得體會以后,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣我們就可以提高對思維的訓(xùn)練。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,以下是小編整理的班主任心得體會,歡迎大家分享。

班主任心得體會1

聽了老師的培訓(xùn),我受益良多,下面我從幾方面談?wù)勎业呐嘤?xùn)感受:

一、做融情入理的專業(yè)班主任

班主任是班級方向的引領(lǐng)者,班主任工作千頭萬緒,每一次班級建立都要建立一個特色班級,樹立正確的輿論導(dǎo)向,創(chuàng)設(shè)和諧有序的班級氣氛。

二、班級管理

班級管理要形成向心力,選擇一種讓學(xué)生最容易接受的常規(guī)管理,讓日常的、常態(tài)的、規(guī)定的、例行的班級有序地運轉(zhuǎn)。

三、班級文化建設(shè)

制定班規(guī)班訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生良好行為準則和精神風(fēng)貌。班規(guī)班訓(xùn)是教師引導(dǎo)學(xué)生所追求的奮斗目標以及共同遵守的法規(guī)。同時呈現(xiàn)著一個班級的精神風(fēng)貌記憶班集體的價值觀,它起著培育學(xué)生樹立正確的人生觀,價值觀的作用。聚焦學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、自律品質(zhì)、思想道德等各方面養(yǎng)成良好的思想道德素養(yǎng)。

班主任心得體會2

我很榮幸參加了“xx縣小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。感謝學(xué)校給我提供的學(xué)習(xí)機會,讓我得以進行充電提高。在歷時5天的培訓(xùn)活動中,我有幸聆聽了教育專家的精彩講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際范例,令我耳目一新。先進理念不僅讓我們大開眼界,也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現(xiàn)記錄下自己的一些感覺與大家分享。

首先,在這次講座中,教育學(xué)院xx教授講述的是《新課程理念下如何把班級做好》在這個講座中,他首先談到的是“師也者,教之以事,而喻諸德也”的為師哲學(xué),接著他就班主任如何發(fā)揮主觀作用入手,開始進行為期兩天的講座,他就“如何樹立正確的學(xué)生觀”這個觀點,讓我感受最深刻,我懂得了對學(xué)生應(yīng)該樹立正確的學(xué)生觀,這包括平等觀,個性觀,發(fā)展觀,矛盾觀,住守觀。而在“平等觀”中,x教授列舉了很生動的例子,通過這些例子,讓我懂得了平等的對待每一個學(xué)生是多么的重要,還知道了對學(xué)生要無私的愛,熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生,厭棄一個學(xué)生就無異于毀壞一個學(xué)生,有了唉心,才會有包容,才能以博大的胸懷去寬容學(xué)生的過失,有了愛心,才會有忍耐和信心,才能真正做到尊重學(xué)生,愛護學(xué)生。同時他的三不原則理論也頗為經(jīng)典,第一,思想上不歧視后進生。第二、感情上不厭惡后進生。第三、態(tài)度上不粗暴對待后進生。只有這樣,在班級中,不論學(xué)生成績好壞,教師公平對待每一個學(xué)生,尤其是對待后進生,態(tài)度更要好。這讓我想起了在班級教學(xué)中,由于自己的年輕氣盛,對待后進生態(tài)度總是顯得過于急躁,現(xiàn)在想想實在是不應(yīng)該,在以后的教學(xué)中一定要改正掉。x老師的講座真像下了一場及時雨,讓我獲得了很多新鮮的東西,同時也認識到了自己班主任工作中的很多不足,真是很有好處。

給我印象最深的是教育學(xué)院xx教授的講座。她以“和諧”為中心,向我們講述了教師在教育教學(xué)工作中要懂得和諧的原則。學(xué)會和諧--踐行至善的班主任工作理念;學(xué)會和諧--激發(fā)不竭的班主任工作動力。在談?wù)摵椭C的時候,尤其是第一點談?wù)摻處熍c自然的和諧。讓我覺得最為欣賞,因為她舉例了生活中的一些自然例子,讓我懂得了要從豹子身上學(xué)會超越,從螞蟻身上學(xué)會團結(jié)一致,從獅子身上學(xué)會專注。雖然這些大自然中的事物是我們經(jīng)??吹降?,但是我們往往會忽略從其中看到的一些道理。同時,她還談到了教室里應(yīng)該養(yǎng)花養(yǎng)魚的理論。談到養(yǎng)花,讓我覺得特別的熟悉,因為我所帶的班級就曾在本學(xué)期舉行了“親近自然,一人一盆花”的活動,在這個活動中,孩子們踴躍捐獻花卉,并投入了熱情洋溢的養(yǎng)花活動。通過養(yǎng)花,他們不但增長了養(yǎng)花的知識,還陶冶了情操,接近了大自然,豐富了課余生活,還提高了學(xué)習(xí)的積極性。養(yǎng)花對學(xué)習(xí)成績的提高實效性確實很強,這一點她提醒了我在以后的教學(xué)中要多做這些親近大自然的舉動。她的和諧理念深深的印入了我的腦海中,盡管天氣炎熱,講座時間比較長,但在x教授熱情洋溢的講座中,我們沒有看見她的“累”,她的一張娃娃臉上洋溢的是陽光般的心態(tài)和她博大的胸懷。

在這個培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,年已xx歲的花甲老教師xx的講座也讓我獲益很多,最讓我感動的是x老師的謙虛態(tài)度,因為她每次開始講座之前總是深深的對全體聽課老師鞠躬,雖然她年歲比較大了,但是在這個講座的過程中,她竟然是一直站著的,她說是為了更好的講座,方便和老師互動。在講座中她態(tài)度很和藹,聲音很洪亮,她像一個慈祥的老者和溫柔的教育家。她的這個專題是關(guān)于“教師子女的家庭教育”漫談,雖然我作為一個剛上崗的新教師,也未有家室,但是關(guān)于一些教師子女的教育問題,我聽了覺得實在很不錯。我記錄下了一些自認為經(jīng)典的句子?!皭圩约旱暮⒆邮侨?,愛別人的孩子是神?!薄靶拍钍堑谝桓偁幜?,用主流價值觀培養(yǎng)孩子?!薄耙怀癁楦改?,終身是老師。”“愛國從愛自己,愛家人,愛職業(yè)開始?!蓖瑫r,為了讓聽課的老師容易理解和接受,在這個講座中,她舉了很多生動的事例,這些例子有她自己親身經(jīng)歷的,還有發(fā)生在她身邊的故事,x老師的話如春風(fēng)拂面,感覺十分的親切動聽。她的話如潺潺流水,從心田淌過,讓人倍感涼爽。x老師這種治學(xué)和做人做事的態(tài)度深深地打動了我,讓我對其產(chǎn)生了很崇高的敬意。我以后在教學(xué)和工作中也要向x老師那樣做學(xué)問和做人。因為她實在讓我很佩服。

班主任心得體會3

在眾多任課教師中,班主任的作用尤其重要。良好的師生感情是決定班主任工作成果的關(guān)鍵,如何讓學(xué)生“親其師,信其道〞,陳老師試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。

一、尊重學(xué)生,建立民主平等的師生關(guān)系

教師只有尊重學(xué)生,建立民主平等的師生關(guān)系,使自己成為學(xué)生的同志和摯友,才能使自己的教育獲得成功。不僅如此,教師熱愛學(xué)生,不僅要尊重學(xué)生的人格,尤其要保護學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性。以培養(yǎng)學(xué)生敢于思索、敢于創(chuàng)新、開拓進取的精神。信任學(xué)生就是相信學(xué)生的自覺性,相信他們的進取心和創(chuàng)造精神,相信他們都有一顆向往美好事物的心。教師的一言一行、一舉一動都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。

古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教,要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立典范。尤其是班主任,他的人生觀價值觀、他的品德、他的行為、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都直接地影響著全體學(xué)生。車爾尼雪夫斯基說:“教師把學(xué)生造成什么人,自己就應(yīng)當是這種人。〞

我希望我的學(xué)生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責(zé)任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面開展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。學(xué)生是具有較強模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進行模仿,所以老師在學(xué)生面前必須有模范的作用。

二、要嚴格公正地對待學(xué)生

教師要嚴格公正地對待學(xué)生。教師熱愛學(xué)生與對學(xué)生的嚴格要求是一致的。只有在德、智、體、美、勞等方面嚴格地要求學(xué)生,才能真正地關(guān)心、保護學(xué)生?!皭壑睿?zé)之愈嚴〞,學(xué)生是懂得這個道理的。他們喜歡的是親切而又嚴格的教師。當然,嚴格要求包括師生兩個方面,是教師和學(xué)生的共同標準。嚴格要求由教師提出,必須從教師做起,這樣才能真正起到作用。不僅如此,教師還必須公正地、一視同仁地對待所有的學(xué)生,特別要注意不能厭惡學(xué)習(xí)成績差的、有些缺點或頂撞過自己的學(xué)生。

教師要把愛撒向每個學(xué)生的心田。教師熱愛學(xué)生應(yīng)該從學(xué)生的才能和品德的差異出發(fā),區(qū)別對待,因材施教,在教育學(xué)生的過程中,盡可能地使每個學(xué)生按各自的條件前進,把教師熾熱的愛撒向每個學(xué)生的心田。要科學(xué)地關(guān)心、保護先進學(xué)生,除了繼續(xù)對他們進行學(xué)習(xí)目的和理想的教育外,還要努力培養(yǎng)先進學(xué)生的集體榮譽感,克服純粹的“自我〞觀念,更要加強勞動教育。同時也要給后進同學(xué)以更多的溫暖和摯愛,必須認真分析、研究后進生的心理特點,努力做好他們的工作,不能不管不問、放任自流,也不能不講態(tài)度和方法地亂管。

三、信任學(xué)生,尊重學(xué)生

對于學(xué)生來說,信任更是推動其上進的力量。我們班上也有幾位同學(xué)在學(xué)習(xí)上有些困難,有的同學(xué)是因為學(xué)習(xí)目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學(xué)習(xí)成績及各方面都比較差,常受到同學(xué)們的鄙視。

通過一段時間的觀察,我掌握了這局部學(xué)生的一些根本狀況,與他們單獨交談,讓他們明確了學(xué)習(xí)的目標,學(xué)習(xí)成績也有了明顯的進步。再如有的同學(xué)是因為思想懶惰、不認真聽講、作業(yè)不按時完成,學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,我?guī)椭麄兛朔藨卸栊睦?,校正了學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他們變的愛學(xué)習(xí)了。

作為班主任,我對這局部后進學(xué)生,首先親近他們,尊重他們,熱愛尊重是前提,嚴格要求是手段,學(xué)生的全面開展是目的。高中學(xué)生的尊嚴感和求知欲,是他們突出的心理特點,不能輕易傷害任何一個同學(xué)的自尊心。對學(xué)生要有同情心、友情般的愛心,身教重于言教,發(fā)揮老師的表率作用,深入班級,和學(xué)生打成一片。毫無保存地奉獻出自己的精力、才能和知識,贏得學(xué)生的尊重和熱愛,精誠所致,金石為開,使得“嚴格要求〞也就容易實現(xiàn)。

在紀律問題上,曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行,嚴格的紀律就會變成為學(xué)生的自覺行動,從而確保紀律的執(zhí)行,就定能到達預(yù)期的教育目的。在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)心,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的時機,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學(xué)習(xí)成績。

四、正確評價,鼓勵學(xué)生

教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起發(fā)奮向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的評價每一位學(xué)生,對成績好的學(xué)生不護短,對學(xué)習(xí)差的學(xué)生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的缺乏,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。

五、管理中充分發(fā)揮班委的作用

班委會發(fā)揮積極的助手作用,是班風(fēng)、學(xué)風(fēng)形成的關(guān)鍵。本學(xué)期通過競爭上崗,確定班長,再由班長負責(zé)其它班委會成員的競聘工作。由于是競爭上崗,學(xué)生的積極性被極大的調(diào)動起來,班級的各項工作做得井井有條,包括早操、早自習(xí)、班級課堂紀律、課間操、午休、衛(wèi)生、自習(xí)課、食堂紀、晚自習(xí)和晚休息。

六、及時總結(jié),完善自我

新課程將改變教師的角色和教學(xué)方式。教師要與新課程同行,就必須成為學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、參與者、幫助者、引導(dǎo)者、促進者,成為課程的研究者、開發(fā)者、決策者;必須掌握新的專業(yè)要求與技能:學(xué)會關(guān)愛,學(xué)會理解,學(xué)會寬容,學(xué)會給予,學(xué)會分享,學(xué)會選擇,學(xué)會鼓勵、學(xué)會合作,學(xué)會“IT〞,學(xué)會創(chuàng)新;在課程改革中不斷實現(xiàn)自我更新的專業(yè)開展。

總之,教育是一項充滿挑戰(zhàn)性的工作,教師要不斷地完善自我,只有當你不斷自我教育的時候,你才能教育好別人。教育也是一門科學(xué),育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng)新、藝術(shù),才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會需要的高素質(zhì)的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,多學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,不斷改良,不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的班務(wù)工作水平盡快提高。

班主任心得體會4

20xx年7月12日,我參加了中小學(xué)班主任培訓(xùn),有幸聆聽了專家們的講座,深感受益匪淺,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨著社會對培養(yǎng)學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。班主任要會走終身學(xué)習(xí)的路子,成為學(xué)習(xí)型的班主任。提高教學(xué)質(zhì)量需要學(xué)問和研究,班主任工作更需要學(xué)問和研究。當今知識經(jīng)濟時代,學(xué)習(xí)型班主任的突出特征是會學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)已經(jīng)變成了一種基本生活方式。學(xué)完后之不足,雖然我已做了十幾年的班主任,但聽了這些老師的講座之后,我覺得在做學(xué)生思想工作的理論和技巧方面與他們相比還有差距。經(jīng)過認真對比反思,我認為,今后還應(yīng)從以下幾個方面繼續(xù)努力。

一、用心關(guān)愛每一個學(xué)生。

記得一位專家在授課時說:親其師信其道,良好的師生關(guān)系能使學(xué)生擁有良好的情緒去面對學(xué)習(xí)。隨著素質(zhì)教育的進一步深入,能不能進入學(xué)生的內(nèi)心世界是當今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。學(xué)生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學(xué)習(xí)。一個被學(xué)生喜歡的教師,其教育效果總是超出不受歡迎的教師。愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,處理問題及時,方法得當,注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛學(xué)生,還表現(xiàn)在班主任對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴格要求。尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的個性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統(tǒng)一嚴格要求,又注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法,因材施教。班主任要用自己正直、坦率、真誠、友愛的樸素人格去影響一位又一位學(xué)生;用自己的一言一行去為他們行為示范,用自己對學(xué)生、對事業(yè)的愛心去帶動學(xué)生修正不健全的人生觀,幫助他們樹立遠大理想,培養(yǎng)他們的社會、家庭、集體的責(zé)任感。

二、多與學(xué)生進行溝通,及時交流。

與學(xué)生溝通中應(yīng)該注意的五個“要”與“不要”:要注重情感的交流,不要拒人于千里;要耐心聆聽,不要隨意插話;要學(xué)會接納,不要隨意批評;要支持鼓勵,不要同情安慰;要注重引導(dǎo),不要命令訓(xùn)導(dǎo)。另外,師生間良好的溝通還需要一定的心理基礎(chǔ),通過學(xué)習(xí)總結(jié)出三點,即真誠、尊重、共情。真誠能博得學(xué)生的信任和喜愛;尊重能開啟學(xué)生的心扉;共情則能深入學(xué)生的內(nèi)心世界。

三、學(xué)習(xí)生活要搞好,習(xí)慣培養(yǎng)很重要。

《用愛和責(zé)任引領(lǐng)學(xué)生健康成長》告訴我們“一個好習(xí)慣決定人一生的成就”,一個人的好習(xí)慣用21天就可以養(yǎng)成,如果家長不注意的話一個壞習(xí)慣也會在21天養(yǎng)成,而且早期教育花一公斤的力氣就可以讓學(xué)生擁有好習(xí)慣,晚期教育要花一噸的力氣(甚至是自費)也不一定能讓學(xué)生養(yǎng)成好習(xí)慣。不管在課上課下都能多管齊下,培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。如:課上老師運用認真記筆記法、“出其不意”法、當小老師法等等。課下老師用自找資料充實法、指導(dǎo)積累法、家長評價法等。老師通過運用這些方法,學(xué)生們的習(xí)慣在一天天養(yǎng)成,他的學(xué)生不管是課內(nèi)知識、課外知識還是生活方面的自理能力,都比別的班的學(xué)生好得多。在今后的工作中,我也可以把這些好的習(xí)慣方法運用到自己的教學(xué)工作中,讓我們的學(xué)生也受益。

四、班集體要建設(shè),班級活動很重要。

在講座中,每一位專家都闡述了班級活動對一個班集體建設(shè)的重要性。班隊會是班主任工作的重要抓手,是班主任工作的有效載體?!叭恕弊忠黄惨晦嗷ブ危混`一肉兩相成,一情一理為雙翼,一言一行賴悟功。他通過自己對“人”字的理解,運用班會感悟課教給學(xué)生怎樣做一個大寫的“人”。老師則可以通過組織多種多樣的學(xué)校班級,如:學(xué)生社團活動、道德實踐活動、春秋游活動、學(xué)習(xí)法律知識活動、公益勞動、體育活動等,培養(yǎng)學(xué)生誠實、勇敢、善良、寬容的品質(zhì),讓學(xué)生在活動中體驗集體活動的樂趣。還可以通過設(shè)計豐富的隊活動,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、競爭意識??構(gòu)建溫馨和諧、團結(jié)協(xié)作、積極進取的班集體。通過這些活動,在無形中影響了學(xué)生的人生觀、價值觀,也在無形中增強了班級的凝聚力,形成了積極向上的班風(fēng)。

五、尊重學(xué)生,與學(xué)生“共情”。

“教育可持續(xù)發(fā)展的核心內(nèi)容是尊重”。要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的差異。作為班主任,要相信每個學(xué)生都是獨一無二的。我們要學(xué)會用細心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學(xué)生。要知道,正是因為有了差異,我們的世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現(xiàn)出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學(xué)習(xí)和借鑒的機會。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關(guān)愛的重要,讓我們對陌生的事物感到向往,并激發(fā)求知和探索的欲望。所以,面對學(xué)生時,我們要多一份理解,多一份關(guān)愛,多一些寬容,多一些期待。只有這樣,我們與學(xué)生之間才能產(chǎn)生相容的情感,才能讓學(xué)生“親其師而信其道”。

六、幸福、快樂帶班級,心態(tài)很重要。

凡事要保持一顆平常心,人生才會真正的幸福、快樂,這不是每個人都能做到的,只有用心、用智慧生活的人,才會做到。同樣,我們班主任在工作中,也需要用心、有自己的智慧來管理班集體。“教育的最終目的就是把人引向優(yōu)秀和幸福,只有幸福的教師才能教出幸福的學(xué)生,只有快樂的教師,才能帶給別人快樂和活力。一個苦熬著的教師,不僅自己活得不舒服,更可悲的是還會帶給一群孩子痛苦?!薄袄悟}滿腹的人做事成功率最低!怨天尤人的人幸福感指數(shù)最低!”所以我們要“讓工作成為自己喜歡的事情,為興趣而工作,是人生幸福之源!”我們要在工作中變被動為主動,變消極為積極,因為我們要做工作的“創(chuàng)造者”、“成功者”、“幸福者”。

幸福人生四個有“心中有盼頭、手中有事做、身邊有親友、家中有積蓄”,智慧教師的心理和諧“情感與理智的和諧、堅持與放棄的和諧、控制與宣泄的和諧、精神與物質(zhì)的和諧、工作與休閑的和諧”。我們要成為學(xué)生心目中的“達人”、“偶像”,只有這樣我們的內(nèi)心才會充實,也只有這樣我們才會幸福、快樂的工作。

其實,如何提高我們的工作水平,還是在于提高我們自身的水平,同時轉(zhuǎn)變思想、調(diào)整心態(tài)、不斷反思,這樣我們的工作才會真正的不斷進步。在今后的工作中,我就要借鑒各位專家的經(jīng)驗,不斷調(diào)整自己、提高自己,努力提高自己的境界,爭取當一名合格的班主任。

班主任心得體會5

有人說:把復(fù)雜的事情做簡單,會成為專家;把簡單的事情重復(fù)做,會成為行家;把重復(fù)的事情用心做,就會成為贏家。

作為教師,我們的工作,在有些人眼里,那就是日復(fù)一日年復(fù)一年的重復(fù),好似被蒙著眼睛拉磨的驢子,辛苦而沒有前途。尤其是班主任工作,繁瑣,操心,壓力會讓人疲憊不堪,有的老師一想起要當班主任,就覺得暗無天日。也會有一部分老師,兢兢業(yè)業(yè),他們在班級管理中尋求解決問題最簡單的辦法,他們在堅持做重復(fù)的事情,所以,他們在同行中脫穎而出,成了專家、行家、贏家。

這是我每次外出學(xué)習(xí),尤其是參加班主任培訓(xùn)時最深的感受。

走上管理崗位之后,雖然一直在教學(xué)一線,但是沒有再擔(dān)任班主任,很少參與班級管理,明顯與學(xué)生相處的時候變少,管理的經(jīng)驗逐漸淡化。

4月,我和同事參加全國優(yōu)秀班主任培訓(xùn),再次學(xué)習(xí)班級文化建設(shè),我有一種全新的收獲和感受,原來管理一個學(xué)校和管理一個班級,真的有這么多相同之處。我的感悟主要有以下幾點:

首先,文化是班級的靈魂,同時文化也是學(xué)校的靈魂。營造有文化氛圍的班級環(huán)境,可以潛移默化孩子的精神世界。班級文化也是學(xué)校文化的一部分,孩子們走進學(xué)校,看到的、感受到、都應(yīng)該是真善美。所以,學(xué)校的一草一木,一花一石,都應(yīng)該會說話,會傳情達意。

其次,班級文化或者學(xué)校文化應(yīng)該分為物質(zhì)文化、制度文化和精神文化。這些年,我們學(xué)校在校園環(huán)境的改變上下足了功夫,無論是宣傳欄和版面的制作、還是果木花草都在默默發(fā)揮著教育的功能。其實我們班級文化還可以做的更好,例如在班級里養(yǎng)幾盆植物,孩子們自己動手寫幾張字畫,不求多高大上、只要是孩子們自己動手布置的,都是文化,都會傳遞正能量。

第三,基于學(xué)生發(fā)展的班級建設(shè),自然離不開班級管理崗位建設(shè)。如何讓孩子們主動參與競選?如何讓孩子摒棄官本位的思想意識,讓管理員成為學(xué)生中的一員?如何調(diào)動孩子為班級服務(wù)的積極性?如何讓平淡單調(diào)的管理工作變得具有挑戰(zhàn)性?如何激發(fā)孩子潛在的工作激情?這一切的一切、都需要班主任運籌帷幄,只有用心去做,多給予孩子成長和展示的機會。班級管理的方法,沒有最好只有更好,適合自己的適合學(xué)生的,才是更好的方法。

第四,在關(guān)注學(xué)生心理健康的同時,教師的心理健康不容忽視。大量的師源性傷害,僅僅批評指責(zé)老師,只是消防滅火,連亡羊補牢都算不上。老師也是人,將憤怒發(fā)泄到弱勢群體身上、是人的本能。要想未雨綢繆,只有先關(guān)心教師的心理健康,想方設(shè)法為教師進行減壓、情緒疏導(dǎo),教師內(nèi)心充滿陽光,孩子們的才能健康的成長。

很感謝這次學(xué)習(xí)的機會,讓我的思想再次有了提升。做沒做過的事情叫成長,做不愿意做的事情叫改變,做你不敢做的事情,叫做突破。學(xué)習(xí)是為了成長,先有成長,而后才會有改變和突破。我們的教學(xué),我們的管理也是如此。只有不斷地學(xué)習(xí),才會有更大的進步空間。

固步自封,環(huán)境就是牢籠,尋求突破,便會海闊天空。

班主任心得體會6

第一段:引言

班主任是學(xué)生成長道路上最重要的人之一。作為班主任,除了傳授知識,更注重培養(yǎng)學(xué)生的品德和各方面的素養(yǎng)。因此,我十分感恩自己擔(dān)任班主任的角色,能夠與學(xué)生一同成長,共同經(jīng)歷人生的點滴。

第二段:心得體會

作為班主任,我常常感到自己肩負著極重的責(zé)任。在日常工作中,我時刻關(guān)注著學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和心理變化。在與學(xué)生的接觸中,我逐漸發(fā)現(xiàn),了解學(xué)生的內(nèi)心世界、理解學(xué)生的需求、鼓勵學(xué)生的成長,是班主任不可或缺的重要任務(wù)。因此,我經(jīng)常傾聽學(xué)生的心聲,與他們進行積極的溝通,讓學(xué)生感到自己是被關(guān)心和重視的。我相信,只有在這樣的氛圍下,學(xué)生才能夠敞開心扉,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和潛力,努力追求自己的夢想。

第三段:班主任與學(xué)生的情感交流

班主任與學(xué)生的情感交流是十分重要的。我鼓勵學(xué)生多與我交流,盡量了解他們的想法和感受,讓學(xué)生感受到我是理解和支持他們的。有一次,學(xué)生小明在班會上哭了,我主動找到他,詢問他的情況。原來,小明父母離異,他常常感到自己被忽視,沒有足夠的關(guān)愛。我聽完他的訴說后,安慰他,鼓勵他勇敢面對困難。在之后的日子里,我與小明保持頻繁的交流,幫助他調(diào)整情緒,樹立信心。逐漸地,小明的學(xué)習(xí)成績開始有了提高,他也逐漸變得開朗并更加自信。這樣的交流不僅讓學(xué)生感覺到自己受到了關(guān)愛和關(guān)注,也展現(xiàn)了班主任對學(xué)生的責(zé)任心和家長般的關(guān)懷。

第四段:班主任的指導(dǎo)與引導(dǎo)

作為班主任,我不僅要關(guān)注學(xué)生的心理,還要給予他們學(xué)習(xí)和生活上的指導(dǎo)和引導(dǎo)。例如,有一次,學(xué)生小紅在班級中成績下滑,自卑情緒上升。我主動約談她,了解到她對英語學(xué)習(xí)不感興趣,覺得拼寫太難。我在與她溝通的過程中,發(fā)現(xiàn)她對音樂有濃厚的興趣,并且已經(jīng)開始自學(xué)吉他。我通過與她交流,鼓勵她在音樂上進一步發(fā)展,并給予她一定的成績反饋,讓她意識到自己付出的努力是能夠獲得回報的。逐漸地,小紅在音樂上取得了較大的成就,在英語學(xué)習(xí)上也有了明顯的進步。通過引導(dǎo)和激勵,我成功地幫助了小紅樹立了正確的學(xué)習(xí)態(tài)度和目標。

第五段:結(jié)語

在擔(dān)任班主任的這段時間里,我有幸見證了很多學(xué)生成長的故事。每一個學(xué)生都是我心中的一個寶貝,我真誠地感謝他們給我?guī)淼木仕查g。作為班主任,我感恩于所有學(xué)生對我的信任和支持,感恩于我的學(xué)生讓我不斷意志力的旺盛。班主任與學(xué)生的互動和成長是一種雙方共同體驗的過程,只有真誠而有愛心的班主任才能培養(yǎng)出品德高尚、素質(zhì)全面的學(xué)生。我深知自己還有很多不足,將繼續(xù)努力提高自己的能力,為每一個學(xué)生創(chuàng)造更好的學(xué)習(xí)環(huán)境與成長空間。

班主任心得體會7

本學(xué)期,我擔(dān)負一年級班的班主任工作。一年級班共有25名學(xué)生。我依照制定的班主任工作計劃去實行,并且較好地完成了學(xué)校布置的各項工作任務(wù)。學(xué)期終止了,我把主要的工作總結(jié)

一、獲得的成績

1、抓好常規(guī)教育,側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。充分利用班會以及一切可以利用的時間對學(xué)生進行思想教育,向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育,以常規(guī)落實為重點,側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的“三大習(xí)慣”,即學(xué)習(xí)習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣、文明行動習(xí)慣。

2、積極發(fā)揮班干部的作用,讓孩子們參與管理班級。每天早讀課實行班干部輪番領(lǐng)讀制度。由于一年級的學(xué)生年齡小,讀書自覺性差,班干部領(lǐng)讀,每個學(xué)生都會隨著讀,都感愛好讀。班干部負責(zé)檢查學(xué)生的課外作業(yè)、練習(xí)的完成情形。通過班干部的監(jiān)督,讓每個學(xué)生都能主動,認真地學(xué)習(xí),從而養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。

3、加強安全教育工作,增強小學(xué)生的安全意識。利用班會,講授安全知識,如防電、防火、防溺水等安全知識。利用班會進行主題安全教育。如展開班會主題“遵照交通規(guī)則”,知道走路要走人行道,靠右走,紅燈停,綠燈過。并且聯(lián)系實際,談?wù)勀男┬袆邮遣话踩男袆?,都不能做,來杜絕不安全的行動。

4、在班中展開了各種各樣豐富多彩的活動。展開了各種各樣的班隊活動。如三月份展開了“種樹”的活動,五月份展開了“做爸爸、媽媽的好幫手”的活動。展開了豐富多彩的主題班會活動。如“團結(jié)合作真快樂”,“你是我的好朋友”等。在活動中,不但陶冶了學(xué)生的情操,同時,也促使學(xué)生提高參與意識,提高競爭能力及各方面的素養(yǎng)。

5、充分發(fā)揮“學(xué)習(xí)園地”這塊陣地的作用。每個節(jié)假日都出版一期跟節(jié)假日有關(guān)的黑板報。在學(xué)習(xí)園地中首創(chuàng)了“展現(xiàn)臺”專欄。展現(xiàn)臺定期展出了學(xué)生的優(yōu)秀作品,有書法作品、繪畫作品、寫話習(xí)作,乃至學(xué)生的月考試卷都可以展現(xiàn),讓學(xué)生觀賞、學(xué)習(xí)。

6、采取多夸獎,多嘉獎,少批評的工作方法。多夸獎多嘉獎,能激發(fā)孩子的上進心,增加他們的自信,班中實行一周一星的評比制度。其做法是學(xué)生一星期的各種表現(xiàn),記錄下來,分類加分、扣分。表現(xiàn)好的加分,表現(xiàn)差的扣分。本周內(nèi)加分多的學(xué)生被評為“本周小明星”。仿照電視上的銀河之星,我最亮的做法,學(xué)生非常愛好。學(xué)期終止了,這些小明星還有可能被評為“三好學(xué)生”,“優(yōu)秀學(xué)生班干部”等。獎罰分明,孩子們有了奮斗目標,都會爭著做好。

二、存在的問題

1、學(xué)生學(xué)習(xí)兩極分化嚴重,行動習(xí)慣還不夠規(guī)范等,在今后的工作中,我一定要發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。

2、班級的學(xué)風(fēng)建設(shè)上雖有重視,但涉足未深。

3、班規(guī)的形成和落實未能落到實處。

4、學(xué)生的教育評判體系沒有定案,沒能形成完善的班級評判制度。這些說明班級的管理任重而道遠,還有諸多方面需要學(xué)習(xí)和指導(dǎo)。我相信,用我有限的能力以無窮的熱情,做好自己應(yīng)盡的事業(yè)!

三、今后的努力方向

1、思想教育常抓不懈:利用班會,地方課程進行思想品德教育,衛(wèi)生、紀律、安全等常常講,側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)習(xí)慣、勞動習(xí)慣和文明行動習(xí)慣等。

2、發(fā)揮“小干部”的大作用:大膽放手使用班干部,通過制定班級管理制度,對學(xué)生各方面做出了嚴格要求,班內(nèi)形成了團結(jié)向上的良好班風(fēng)。

3、常常與任課教師獲得聯(lián)系,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情形,協(xié)同對學(xué)生進行學(xué)習(xí)目的教育,激發(fā)學(xué)習(xí)愛好,培養(yǎng)刻苦學(xué)習(xí)的意志,教會學(xué)習(xí)方法,學(xué)好各門功課,并掌控學(xué)生的課業(yè)負擔(dān)量。

4、關(guān)心學(xué)生身體健康,注意保護視力,指導(dǎo)展開豐富多彩的班級活動,積極參加學(xué)校組織的各項活動,搞好班級的常常性管理工作,對學(xué)生進行常規(guī)訓(xùn)練,培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。

5、常常與家長保持聯(lián)系,互通情形,獲得家長的支持和配合,指導(dǎo)家長正確教育子女等。一個學(xué)期以來,我特別關(guān)注學(xué)生的健康成長,關(guān)愛學(xué)生、關(guān)心學(xué)生。當發(fā)覺學(xué)生在學(xué)習(xí)上,身體上、思想上,有什么特別情形,我總是及時地以家訪、電話的情勢主動與家長聯(lián)系,獲得家長的知道與配合,共同管好孩子。當學(xué)生出錯時,我總是耐心腸教育地,用愛心來感化他。

經(jīng)過一個學(xué)期的努力工作,孩子們有了很大的改變:他們逐漸學(xué)會了遵照學(xué)校的各項規(guī)章制度,知道了遵照課堂紀律;平時注意講文明、講禮貌、講衛(wèi)生了,學(xué)習(xí)成績提高了。在班里,他們團結(jié)友愛,相互幫助,相互學(xué)習(xí)。

班主任的工作是辛勞的,也是快樂的;班主任的工作是一門科學(xué),也是一門藝術(shù)。今后,我將不斷探索工作方法,努力把本職工作做好。

班主任心得體會8

國家教育行政部門指定的《中學(xué)班主任工作暫行規(guī)定》對中學(xué)班主任角色定性為:班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者實施教育教學(xué)工作計劃的得力助手。班主任在學(xué)生全面發(fā)展的成長中,起著導(dǎo)師的作用,并負有協(xié)調(diào)本班各科的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間聯(lián)系的作用。教育部在《關(guān)于進一步加強中小學(xué)班主任工作的意見》中指出,中小學(xué)班主任是中小學(xué)教師隊伍的重要組成部分,是班級工作的組織者,班集體建設(shè)的指導(dǎo)者和中小學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者,是中小學(xué)思想道德教育的骨干,是溝通家長和社區(qū)的橋梁,是實施素質(zhì)教育的重要力量。而班級是學(xué)校的基本組成單位,可以看出班主任在學(xué)校教育教學(xué)中具有舉足輕重的地位,作為班主任的我們應(yīng)該時刻感受到責(zé)任感和使命感,我們的態(tài)度關(guān)系到學(xué)校的發(fā)展更關(guān)乎學(xué)生的未來,牽涉到學(xué)生背后的無數(shù)家庭。

其實每一位班主任都意識到了自己肩上的責(zé)任,因為每一位都是學(xué)校經(jīng)過再三考慮選出的,但是在現(xiàn)實的班級管理中卻常常聽到心有余而力不足的嘆息,常常聽到許多班主任嘮叨說90后的孩子不好管理,他們是天老大地老二他老三,自我而又目中無人,他們的小腦袋知道很多東西就是不愿意花點精力在學(xué)習(xí)上,班主任苦口婆心的教導(dǎo)往往換來的是不屑一顧而不是預(yù)期中的感激涕零,似乎是沒招了。相對于70年代80年代那些“唯老師家長馬首是瞻”的孩子們來說他們確實不是很聽話,他們的想法千奇百怪,他們的行為我行我素,他們的生活豐富多彩,常常弄得班主任手忙腳亂、暈頭轉(zhuǎn)向,真是身心俱疲,難道作為班主任的我們就只能疲于應(yīng)付和長吁短嘆嗎?筆者也是一位管理班級多年的班主任,我認為不是這樣的,只要我們把工作做實并注意工作方法,90后的孩子也會很聽話的。

班主任要給自己準確定位,明確自己工作任務(wù)

接手一個班級后我們首先要給自己準確定位,明白班主任是班級工作的組織者與班集體建設(shè)的指導(dǎo)者,是初中生健康成長的引領(lǐng)者與思想道德教育的骨干,是溝通家長、社區(qū)與推進課改實施素質(zhì)教育的重要力量。準確定位只是給我們指明了工作的大方向,要想切實地把班主任工作做好,還要明確班主任的工作任務(wù),班級管理的基本任務(wù)主要體現(xiàn)在五個方面:

一是班級組織建設(shè),加強班級組織建設(shè),關(guān)鍵要抓好以下幾個要素:

一是要有明晰的班級目標,班級組織建設(shè)與培養(yǎng)是班級管理的首要任務(wù),班級組織建設(shè)的目標就在于把一個隨機組成的學(xué)生群體逐步建設(shè)成為一個目標明確、機構(gòu)健全、規(guī)范有序、有凝聚力的班集體。

二是班級日常管理,班級日常管理指班主任每日每時開展的具體管理活動,這些日常管理活動包括品德指導(dǎo)、學(xué)習(xí)指導(dǎo)、安全與法規(guī)的指導(dǎo)和健康與衛(wèi)生的指導(dǎo),還包括對學(xué)生的評價等。

三是班級活動管理,班級活動管理是指班主任指導(dǎo)或直接組織的晨會、班會、團隊活動等班級教育活動,這些由班主任組織的課堂教學(xué)以外的班級教育活動是實現(xiàn)班級管理目標的重要途徑。

四是班級教育力量管理,班級教育力量管理指班會族人對班級有影響的各種教育力量的協(xié)調(diào),在班級管理中,班主任不是唯一的管理者,也不是唯一的教育者,在班級組織中同樣作為管理者和教育者的還有任課教師和學(xué)生家長等,這些力量既是班級管理的重要力量也是班級教育的重要力量,對這些力量進行管理,是班級管理的組成部分。

五是班級危機管理,班級危機管理指對在班級、校園可能出現(xiàn)的危機的干預(yù)、處理,包括危機預(yù)設(shè)、危機準備、危機確認、危機控制和危機善后等。班主任只有給自己準確定位并明確工作任務(wù)才能在班級管理中處于主動地位而不至于疲于應(yīng)付。

班主任要有務(wù)實精神與“俯首甘為孺子?!钡拇髳蹮o私

單純從理論上給自己準確定位、明確目標可以說是每一位班主任都可以做到的,而現(xiàn)實的班級管理需要班主任做大量的工作,它需要的不只是理論更需要腳踏實地的務(wù)實精神。

接手班級之后首先要調(diào)查研究全面了解學(xué)生。教育是了解世界的一把鑰匙,了解學(xué)生是教育的一把鑰匙,班主任應(yīng)當了解學(xué)生的健康狀況、了解其心理發(fā)展、智力發(fā)展和身體發(fā)展的個人特點、了解影響其發(fā)展的相關(guān)因素。初中學(xué)生來自千家萬戶,家庭環(huán)境各不相同,家長要求各不相同,社會影響各不相同,學(xué)生的性格、思想、道德、情操、習(xí)慣等方面也都有不同表現(xiàn)。對于這些變化發(fā)展著的情況,班主任應(yīng)該比其他任課教師更多地了解,真正做到了如指掌、胸有成竹。只有這樣,班主任才能找到打開學(xué)生心靈之門的鑰匙,才能對學(xué)生進行實事求是、恰如其分的教育,收到實實在在的成效。

要真正做到全面了解學(xué)生,班主任必須進行調(diào)查研究。這種調(diào)查研究首先是真誠而相互信任。其次更是深入、細致、艱苦的,需要班主任用理智控制行動,不能感情用事。再次,這種調(diào)查研究不能畢其功于一役,不是一朝一夕就能完成的,而是有計劃長期的過程。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上班主任要對本班每一位學(xué)生做一個梳理,做一番分析,設(shè)置相關(guān)欄目,為他們建立個人檔案。

我們有許多班主任在工作中確實做了大量的調(diào)查研究,可謂對學(xué)生了如指掌,但是與學(xué)生的溝通卻不是非常理想,以至于常常抱怨學(xué)生太不懂事。筆者認為他們雖然有責(zé)任心卻缺失了愛與尊重。在余心言為李鎮(zhèn)西《愛心與教育——素質(zhì)教育探索手記》一書所寫的前言《我們?yōu)槭裁匆k教育》中,有這樣一段話:“使我們強烈感受的是李鎮(zhèn)西同志對學(xué)生的一腔愛心。這是所有成功教師的共同經(jīng)驗。愛孩子才能培育孩子的愛心,愛孩子才能無微不至地關(guān)心、注視他們成長中的每一個細節(jié),才能為他們的每一點微笑進步而衷心喜悅,才能感知他們的苦惱和困惑,并且為解決這些問題而費盡自己的心血。”班主任要真正做到熱愛學(xué)生、尊重學(xué)生,就要具備“四心”,即愛心、真心、公心、慧心。班主任應(yīng)該是一個溫暖的教育者,愛心是溫暖的源泉,真心是真切地愛,公心是平等地愛,慧心是理解地愛,由此而生成的溫暖是真實可觸及的、惠及所有學(xué)生的、撥動心弦的那種溫暖,如果你能讓學(xué)生切切實實感受到你的真切的愛、平等的愛、理解的愛,那么,你就是一個溫暖的教育者。讓我們一起為成為溫暖的教育者而努力,讓我們一起用生命去溫暖生命。

務(wù)實精神可以讓我們把工作做到實處,而只有愛才能真正實現(xiàn)心靈的溝通達到教育的目的。

班主任要練就慧眼,注重個別教育

班主任要心中有愛,但是還要注意表達愛的方式,因為學(xué)生是活生生的人,他們有獨立的思想意識,有自己的個性,所以作為班主任的我們在實施教育的過程中還要練就慧眼,注重個別教育。

學(xué)生是存在各種差異的,首先是發(fā)展上的差異,即我們通常所說的“好生”、“中等生”、“差生”,其次孩子還有個性上的差異,他們會有不同的性格、氣質(zhì)、興趣愛好。他們還有不同的家庭成長背景,他們身上的某些東西是不符合教育要求的,這就需要班主任在實施集體教育的同時進行個別教育以消除那些偏離目標的差異。

在進行個別教育時,班主任首先要把握學(xué)生的問題所在,了解學(xué)生的個性特點,明確教育目的,準備相關(guān)材料、數(shù)據(jù)、事例。在與學(xué)生溝通時,也要區(qū)別對待,如對勤奮好學(xué)、成績優(yōu)秀的學(xué)生可以開門見山直接說;而對缺點多、自尊心強的學(xué)生則適宜先與學(xué)生融洽感情再由淺入深逐步涉及教育內(nèi)容;對那些不善言談而又心理緊張的學(xué)生適合采用啟發(fā)式,針對學(xué)生問題啟發(fā)誘導(dǎo),使他們思想上有所發(fā)現(xiàn),并體驗到頓悟的快樂;用參照方式提出教育內(nèi)容,讓學(xué)生在跟參照對象的對比中感受到心理上的某種壓力,促使自我認識,適用與中等學(xué)生;對那些行動散漫、不能正視自己缺點的學(xué)生可以用措辭比較尖銳、語調(diào)比較激烈的方式進行教育。

當然在實施個別教育時,班主任還要注意以下幾個問題:1、深入了解,解除心理防線;2、摸清情況,有的放矢教育;3、不同的問題采用不同的教育方式;4、要注意時間、地點、場合;5、教師態(tài)度要誠懇而富有啟發(fā)性。

班主任要講究工作方法,要有水的智慧

孩子的成長是一天一天進行的,我們做班主任的首先要有等待的心態(tài),要相信只要我們用心用愛在付出,孩子們就一定會按照我們的設(shè)想水到渠成地成長,切不可操之過急。

初中生不管從心理還是生理上來說都還沒有達到發(fā)育健全的程度,他們的一切都顯得很不穩(wěn)定,包括人生觀、價值觀和生活中的種種表現(xiàn),我們切不可以視之為沒有原則,出爾反爾從而在人品上否定他們,而應(yīng)該像水一樣溫柔地打磨掉那些旁逸斜出不合時宜的東西,若是想要一刀砍掉只會讓他們感覺到疼痛從而產(chǎn)生叛逆心理進而不服管教,反而加大管理難度。

班主任的人格與學(xué)識就像水一樣,孩子們就如同禾苗,他們的成長離不開水,水也不必過分愛護禾苗,只要每天澆灌一點,孩子們必然在潛移默化中長大成人,當那一天到來時,我們會發(fā)現(xiàn)原來教育并不是想象中那樣艱難復(fù)雜。

班主任心得體會9

8月24日上午,我參與了西塞山區(qū)教育局組織的中學(xué)校班主任培訓(xùn),聽了武漢市江岸區(qū)教育局幾位優(yōu)秀班主任的(報告),感到受益匪淺。班級是由一個個生龍活虎,各具共性的同學(xué)組成,他們智力進展水平,(文化)素養(yǎng),道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習(xí)慣方面都存在著較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個學(xué)校的工作,怎樣才能使這群獨具共性,差異較大的孩子,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強分散力,這將是班主任工作的一個重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤?xùn)后的幾點學(xué)習(xí)體會:

一、敬重同學(xué)信任同學(xué),實現(xiàn)自我教育。

美國聞名心理學(xué)家詹姆斯說過“人性中最深切的本質(zhì)是被人賞識的渴望”。同學(xué)是一個活潑的生命個體,他們有自己的思維與追求,他們盼望得到外界的信任,期盼著收獲的確定和贊譽。”盼望是人不斷追求的起點,應(yīng)信任同學(xué)對他們布滿盼望喚醒他們的自辦法識,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)熱忱,實現(xiàn)自我教育,根據(jù)老師的意向投入學(xué)習(xí)處理好學(xué)習(xí)、生活,工作各方面關(guān)系使整個班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的分散力。幾位老師在講座中舉了特別生動的案例,讓我們在自己的身邊看到了信任的重要性。

二、走進同學(xué)的情感世界對同學(xué)進行樂觀的情感教育

老師要順應(yīng)同學(xué)的情感需要,走進同學(xué)的情感世界,要消退師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的伴侶,當他們意識到老師可親、可信、可敬時就會視你為知已,放開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸實的情感溝通,思想溝通,使老師能精確 地把握同學(xué)的思想脈搏,具體把握同學(xué)的現(xiàn)實思想狀況,實現(xiàn)師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅決的基礎(chǔ),運用樂觀情感的感染性、激勵性和動力性,擅長動之以情,感化教育做到春風(fēng)化雨,潤物無聲,教育是心心相印的話語,只有從心里發(fā)出話語才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在老師與同學(xué)之間產(chǎn)生相互感染的效應(yīng)從而使老師的教導(dǎo)暢通無阻的滋潤同學(xué)的心田。

班主任心得體會10

我們都知道班主任的工作千頭萬緒,是班級管理的關(guān)鍵所在,特別是小學(xué)低年級的班級工作,是極其重要的,管理得好壞,極有可能影響到一個人一生的開展,20xx年9月16日有幸參加了進修學(xué)校為我們特崗教師召開的師德培訓(xùn)會,感受頗多,忽然覺得作為一名教師,假如不去當班主任,那將永久都不會是一名合格的教師。所以我要在屬于自己的這片沃土上,開拓出更美好的明天!

作報告的幾位老師都是針對各個不同階段的孩子做出的努力,我是一名小學(xué)教師,而我們小學(xué)教師面對的都是兒童,兒童天真、稚嫩、好奇,對什么都覺得新奇,對什么都覺得好奇,對什么東西都要問個不休,這正是兒童的天性,也正是大人們所煩心的,但是我從新華小學(xué)x老師那里懂得了對兒童的教育,我們要有一顆不老的童心、一顆視其為子女的愛心和一顆永久不會煩的恒心。

一、要有一顆不老的童心

兒童天真、好奇,不成熟,不懂事,亂說亂動,頑皮,作為一個成熟的大人,是很不習(xí)慣的,也讓人心煩,有時候,正忙正煩,可是他們卻不怎么領(lǐng)會,總會圍著你軟磨硬纏,他們總有問不完的為什么,作為小學(xué)低年級的班主任,你必須要具備一顆不老的童心,要善于用兒童的童心去觀看世界,認識世界,要領(lǐng)會兒童的世界。把你所掌握的科學(xué)知識運用兒童化的語言,來答復(fù)小孩子們所提出的永久也答復(fù)不完的問題。象一個真正的兒童一樣,去玩去耍去鬧去瘋,和小孩子們成為真正的朋友加老師的關(guān)系,這樣孩子們將與你成為好朋友,與你無話不談,你就可以隨時掌握班上的一切情況。

二、要有一顆真摯的愛心

小學(xué)生是一個依靠性很強的群體,他們的獨立性差,需要特別的關(guān)愛,只要你付出了真愛是會得到回報的,我班有這樣一位學(xué)生,姓尤,她從下腎就不好,每天都要喝湯藥,對于我們這輩人來說,這都很難堅持,但是這個可愛的女孩卻喝了幾年,由于藥中有激素,孩子長得很胖,開始時班級里的同學(xué)都笑話她,她因此很自4 卑嗎,后來我在她不在班級的時候,教育班級的孩子,我們應(yīng)該向有困難的同學(xué)伸出援助之手,而不是邪惡的黑手,孩子們都很懂事,從那以后,對小女孩特別關(guān)懷,冬天幫她接熱水,灌水袋,放學(xué)時都會有同學(xué)主動攙扶她出校門,因為我和學(xué)生時常都給予她一些關(guān)懷和體貼,她從中得到了愛。確實,在我們這種農(nóng)村小學(xué)里,有許多意想不到的特別學(xué)生,因此,對于每個孩子,都要特別的關(guān)愛。

三、有一顆永久不會煩的恒心

作為小學(xué)低年級的班主任老師,尤其是學(xué)前班的老師是很煩的,從生活起居到學(xué)習(xí),從學(xué)生個人的一切到班上的種種工作和任務(wù),你都得親自去過問,親自去管理;學(xué)生有個大事小事,你也得親自過問。學(xué)生們總也不知道老師你是不是心煩,也不管你是不是不快樂,只要有一點小的問題,就會來找你,來問你,所以,真是很煩的。作為班主任,你必須要不煩不燥,否則,就會對學(xué)生發(fā)脾氣,從而大傷學(xué)生的心,這樣學(xué)生有什么問題也盡量不來找你了,會壓抑學(xué)生的情緒,影響學(xué)生的開展。

若班主任任工作中,不具備上述“三心”,而是實施高壓政策,學(xué)生見到老師來了就規(guī)矩老實,乖巧得很,可是一轉(zhuǎn)身,學(xué)生就出問題了。外表上這一班風(fēng)平浪靜,而暗地里卻問題許多,學(xué)生不踏實,嚴峻影響到學(xué)生身心健康的開展。

這就是我一年多工作總結(jié)出的最根本的問題,只有我們發(fā)自內(nèi)心,真心實意的來面對這些可愛的天使們,相信我們的付出是有很5 大的回報的。

班主任心得體會11

古人說,腹有詩書氣自華,最是書香能致遠。林語堂說,愛讀書的人,靈魂都會優(yōu)雅起來。有位叫小迪的同行說,要做靈魂有香氣的女教師。

今天,x月24日,陽信縣中小學(xué)班主任全員培訓(xùn)會,讓我再次認識到:讀書的人,靈魂優(yōu)雅,氣韻芳華!唯有讀書,不負韶華!會上,小波局長和小王主任的講話,讓我進一步了解了班主任工作的現(xiàn)狀,明確了時代發(fā)展對班主任工作提出的新要求。陳輝主任的句句叮嚀:希望大家多讀一點書,自覺修煉師德,要學(xué)會創(chuàng)新工作,讓我感受到老領(lǐng)導(dǎo)的殷殷期望!

聽了小張老師的報告,我佩服這個充滿睿智有個性的人!張老師堅持做自己,堅持讀書,從《道德經(jīng)》中升華了自己的人生,大道至簡,為而不爭。在班級管理中尊重學(xué)生的成長規(guī)矩,教得好不如讓學(xué)生自己學(xué)!

小王老師充滿青春活力,就如她自己所說,人有眼界,工作才有境界。豐富多彩的課本劇編排不僅發(fā)展了學(xué)生的能力,更成就了她自己的事業(yè),這不正是小張老師的"為而不爭"的鮮活案例嗎?

我對小偉老師記憶尤深,記得她上次報告告訴我們:教師要拿出絕大多數(shù)的精力去做為絕大多數(shù)孩子發(fā)展有益的事!她的睿智就在于,能從亂麻一般的迷惑中為我們牽出一個可以理順的線頭!今天的報告《小學(xué)生班級自主管理能力培養(yǎng)》亦然。

小飛老師,一個愛讀書愛寫作的高中男教師。他不是中文專業(yè)卻文采飛揚,不是語文老師卻醉心寫作,實在讓即是中文專業(yè)又是語文老師的我汗顏!最令我羨慕的是,張老師對班級管理安上了"螞蟻之眼",觀察之細,思慮之深,角度之新,令人佩服之至??!

我知道,這些優(yōu)秀老師的精彩都來自于不斷讀書,堅持讀書,讀經(jīng)典名著,讀專業(yè)書籍!唯有讀書,不負韶華!讀書,讓他們對自己的工作有思想有規(guī)劃,讓他們的人生充滿智慧和精彩!

記得年少的自己也是熱愛閱讀和寫作的。學(xué)生時代愛泡圖書館,上班后自費訂閱書刊雜志,幾篇隨感也變成鉛字,也有人說我是個有書卷氣的人。但是,不知從何時起,我與書籍漸行漸遠,身上充滿中年的油膩,雖不會追劇淘寶,但是再也沒有視書如命,不寫心癢的感覺了。

會議間隙,我看到一位同事正手捧一本《蘇軾傳》,因為我也在讀,兩人聊了幾句。為什么忙著讀書?是一孕傻三年?是感覺到上課時的力不從心?是厭棄了自己的渾渾噩噩?是不甘心?是因為沒有看到自己想要的樣子?我想,最主要的原因是不讀書自己都會看不起自己了!

作為一個年過不惑的人,我想我還可以,重振少年氣,再溫讀書雅。

碰巧的是,就在縣班主任全員培訓(xùn)的前一天——x月23日,陽信一實教師讀書聯(lián)盟啟動。單校長說,讀書是世界上最窮的人都可以做的事,只要讀書就能成為世界上最富有的人!

林語堂說,許多人雖知道成圣成賢是偉大的心愿,一開始有成圣成賢的氣概,但看到凡夫俗子最容易、最不費功夫,最后他就出賣了自己尊貴的志愿,淪落成為凡夫俗子了。因此,一個人戰(zhàn)勝一千個敵人,遠不及他戰(zhàn)勝自己一次!

我想重拾自己尊貴的志愿,不為成賢成圣,只為做一個靈魂優(yōu)雅充滿香氣的女子;我想戰(zhàn)勝自己,不再甘心凡夫俗子的“容易”,做世上最富有的人!

唯有讀書,不負韶華!手捧書香,不負余生!

班主任心得體會12

班主任是班集體的組織者和教育者,是學(xué)生全面發(fā)展的指導(dǎo)者,是聯(lián)系班級中任課教師的紐帶,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實施教學(xué)。教育工作計劃的得力助手和骨干力量,是溝通學(xué)校與家庭。社會的橋梁。怎樣當好一個班主任,在x月份x日的經(jīng)驗交流中如何對學(xué)生的管理工作,體會如下方面:

一、自身素質(zhì)

班主任的德育工作是學(xué)校德育工作的基礎(chǔ)。班主任在其自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬對其班級起決定因素。在為人師表作榜樣的前提下,與學(xué)生進行直接的思想交流,作為班主任,要多與學(xué)生進行思想交流。溝通。了解學(xué)生思想變化動態(tài),幫助學(xué)生樹立正確的人生觀。世界觀和價值觀。

二、管理技藝

管理是一門科學(xué),班主任管理更是如此。教育本身具有動態(tài)性。復(fù)雜性和多樣性的特點,班主任對于班級學(xué)生中各種形形色色的學(xué)習(xí)和生活問題,有的應(yīng)當機立斷,有的則須通權(quán)達變,用多種方式進行管理,增強教育的效果。形成班主任個人威信的因素中,起決定作用的還是班主任的個人學(xué)識。人格魅力。班級管理能力等,其中知識威信是基礎(chǔ),管理技藝是支柱,人格魅力是后盾。班主任個人威信的形成和建立不是憑空而來的,它需要班主任教師的自覺。和自律??偠灾?,班主任是做小事的,但這些小事又關(guān)系著每個學(xué)生家庭的希望,事關(guān)整個民族未來的素質(zhì)素養(yǎng),所以影響深遠,責(zé)任重大。做班主任,要參與學(xué)生的一切活動,更要跳出來進行創(chuàng)新研究。這要求很高,但只要我們努力,一定會做到,并且會做得更好!

班主任心得體會13

班主任培訓(xùn)很快就結(jié)束了,回顧這些天的學(xué)習(xí),雖然很累,但是卻很充實,我真的學(xué)到了很多東西,以往的學(xué)習(xí)大多是形式主義,這次的學(xué)習(xí)針對性強,它使我對班主任工作有了新的認識,原來,這樣做班主任工作,效果會更好。班主任作為學(xué)生精神生活的引領(lǐng)者,只有與學(xué)生心靈溝通,才能使工作更有藝術(shù)性。聆聽著專家們那智慧的聲音,記錄專家們那寶貴的經(jīng)驗、獨到的見解,從內(nèi)心感到了自己的不足,感到了做班主任工作的幸福,也產(chǎn)生了很多嶄新的感受。

一、班主任對學(xué)生一定要有愛心。

作為一名教師,擁有一顆愛心非常重要,愛與不愛,寬容與否,都會影響學(xué)生的一生,只是,結(jié)局卻截然不同。王寶祥老師說:“教育的成功與失敗,教師是決定的因素,在經(jīng)歷了若干年的教師工作之后,我得到了一個令人恐懼的結(jié)論:教育的成功與失敗,教師是決定性的因素,教師個人采用的方法和每天的情緒,是造成學(xué)習(xí)氣氛和情緒的主因。身為教師,我具有極大的力量,能夠讓學(xué)生獲得愉快或者悲慘。我可以是制造痛苦的工具,也可能是啟發(fā)靈感的媒介。當老師的有時自己都感覺不到,自己會帶著成績的有色眼睛看人,對成績好的學(xué)生愛屋及烏,對成績差的學(xué)生怎么也愛不起來,看見他們就同情,就頭疼。經(jīng)常有的老師這樣說(當然也包括我):這個學(xué)生雖然學(xué)習(xí)不好,可是我很喜歡他,他很懂事,勞動積極?,F(xiàn)在,靜下心想,這樣是對差生公平嗎?不是。對于成績好的學(xué)生,我們很少說我喜歡這個學(xué)生,可是,從你看他時掩飾不住的欣賞,從你對他說話溫柔可親的語氣,那么小的孩子都能看出來,還用說嗎?不用。為什么對成績差的學(xué)生需要這樣說?難道是為了自己說服自己?說服自己去喜歡他?還有,如果他不熱愛勞動,是不是就真的沒有可愛之處了呢?成績好的學(xué)生有很多不愛勞動的,可我們照樣寬容地喜歡他們。這樣一想,真的很悲哀,為自己長期被成績蒙蔽的雙眼,也為差生給點陽光就燦爛的小心翼翼。當老師的都有一種通?。何覀冋J為重要的知識,學(xué)生一定要掌握,最好全班都得一百分才滿意。不會?好,我給你補課,美其名曰:不讓任何一個學(xué)生掉隊,可以想象,當全班只有某一個學(xué)生被老師留在辦公室里講題的時候,他在全班同學(xué)面前一定是自卑的,他的心情肯定是相當復(fù)雜的。我這樣說,并非提倡對學(xué)習(xí)成績差的學(xué)生放任自流,只是希望大家,也提醒我自己,在做這樣的事情時,多站在差生的角度想一想,學(xué)生成績不好發(fā)火時理智一些,語言寬厚一些,不要用諷刺差生來顯示自己的幽默,采取補課等行動時人性化一點,欣賞的目光也給予差生一點。哪怕一點,他們就很高興了。其實有的時候,學(xué)習(xí)成績,尤其是個別學(xué)科的成績,并非如我們想象的那般重要,九十分和七十五分的學(xué)生,很難說誰的未來更燦爛。家長是不是對我們畢恭畢敬影響不了我們的生活,學(xué)生說一兩句冒犯老師尊嚴的話也影響不了師生的感情。

曾經(jīng)看過這樣一句話:學(xué)習(xí)不好,長大以后也許會成為“次品”,身體不好,長大后或許會成為“廢品”,可是心理不健康,或許會成為“危險品”。為了將來的社會上少一些性格有缺陷的人,為了讓我們未來的生活里多一些安寧,老師,多對學(xué)生笑一笑吧!三毛說得好:我笑,便面如春花,定是能感動人的,任他是誰。

二、做班主任必須不斷學(xué)習(xí),努力提高自身修養(yǎng)。

在沒有參加這次培訓(xùn)之前,我一向自詡對工作還算盡職盡責(zé),覺得自己當了二十年的班主任了,很有經(jīng)驗,不會誤人子弟,并且為此而心安理得,經(jīng)常沾沾自喜于自己取得的一點小成績,自我滿足,自我安慰,不思進取。每當學(xué)生成績不理想,或者沒有按我的要求做時,我總是很生氣,覺得現(xiàn)在的學(xué)生自制力差,對自己要求太低,卻很少去反思自己的過失??墒峭ㄟ^這次培訓(xùn),我產(chǎn)生了這樣的想法:學(xué)生這樣,這里有沒有我的過錯呢?我有什么資格對他們發(fā)火呢?曾經(jīng)看過這樣一篇文章,一個人挖水井,費了九牛二虎之力,也沒有挖出水來。他說:這個地方?jīng)]有水,便走了,另一個人在他挖的地方繼續(xù)挖,只挖了那么一點點,就挖出了水。很多情況下,我付出了努力,卻沒有達到理想的效果。細忖起來,并非自己不努力,而是經(jīng)常滿足于淺嘗輒止,自我陶醉?;蛟S,這就是我和那些優(yōu)秀教師的區(qū)別吧。世事常常如此,不知有多少人,都是在離成功一步之遙時,匆忙停止了腳步,放棄了追尋??墒沁@一步之遙究竟有多遠呢?表面上看來距離雖短,跨越它卻需要更執(zhí)著的追求,更頑強的意志,付出更加艱辛的勞動,人們啊,當你選擇放棄的時候,雖然離成功只有一步之遙,卻需要你百倍的努力,才能達到更高的層次。一步之遙其實很遠很遠……

三、信任學(xué)生,尊重學(xué)生

渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于青少年來說,信任更是推動其上進的力量。我們班上也有幾位同學(xué)在學(xué)習(xí)上有些困難,有的同學(xué)是因為學(xué)習(xí)目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學(xué)習(xí)成績及各方面都比較差,常受到同學(xué)們的鄙視。通過一段時間的觀察,我掌握了該生的一些基本狀況,與他們單獨交談,讓他明確了學(xué)習(xí)的目標,學(xué)習(xí)成績也有了明顯的進步。再如有的同學(xué)是因為思想懶惰、不認真聽講、作業(yè)不按時完成,學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,我?guī)椭朔藨卸栊睦?,校正了學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他變的愛學(xué)習(xí)了。作為班主任,我對于這些特殊學(xué)生,首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機,盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學(xué)習(xí)成績。四、正確評價,鼓勵學(xué)生 教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。因此,我在教育中力求公正的評價每一位學(xué)生,對成績好的學(xué)生不護短,對學(xué)習(xí)差的學(xué)生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,防微杜漸;善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。如大掃除中,有些學(xué)習(xí)差的學(xué)生勞動表現(xiàn)積極,不怕臟、不怕累,爭做重活,而有些所謂的好學(xué)生卻怕臟、怕累,在一旁轉(zhuǎn)圈。勞動結(jié)束后,我及時作了全面的實事求是的總結(jié),同學(xué)們聽后響起了熱烈的掌聲。對于班干部同學(xué)要求更加嚴格,要求他們每周寫出工作總結(jié),每月召開一次干部會議,推廣各自的工作經(jīng)驗,對于取得成績的同學(xué)適時地表揚,使他們心理上享受到成功的體驗,以便更加努力學(xué)習(xí)。

教育是一門科學(xué),育人成才是一種精雕細刻的藝術(shù),在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng)新、藝術(shù),不斷學(xué)習(xí),才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會需要的高素質(zhì)的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,多學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結(jié),使自己的工作水平盡快提高。

班主任心得體會14

這個月一直在讀孫浩主編的《用心去做成功的班主任》一書,深深體會到班主任只有做個有心人,才能既知己,又知彼,從而應(yīng)對自如,做好教育管理工作。讀完有幾點感受最深:一,用心找準定位,做好學(xué)生的經(jīng)師和人師。剛開學(xué)接了個新班,劉斌是班級的老大難。一開始我總想:怎么辦才能不讓他拖班級的后腿。于是天天中午留他在學(xué)校與我一塊兒吃飯,并給他輔導(dǎo)功課??墒前雽W(xué)期下來,他依然如故,盡管在行為習(xí)慣上略有好轉(zhuǎn),但對于學(xué)習(xí)還是能躲則躲,能賴就賴。

于是,我開始思考為什么?為什么他這樣不愿學(xué)習(xí)?為什么小小年紀的他竟然如此大膽?這么多的壞習(xí)慣又是怎樣養(yǎng)成的?為什么他有努力的愿望卻看不見進步呢?

經(jīng)過與家長的多次接觸我逐步了解到由于父母忙于生意疏于管教孩子。租住場所魚龍混雜,他與哥哥只有狠一點才不會吃虧。至于學(xué)習(xí)因為父母沒有明確要求、期望,自己也就順其自然。待到落后時便索性破罐子破摔,反正家人也無暇顧及。而我們的學(xué)校教育又是主動或被動地采用了學(xué)習(xí)成績這一把丈量的尺子,于是,成績落后的他自然就將自己列入了班級、老師和家長的對立面,以此來保護自己。

我想:自己即使窮三年之力也未必能使這孩子改變多少,但我至少了解了造成孩子不良習(xí)慣的主要原因家長的疏忽與環(huán)境的影響。是呀,我們不應(yīng)總是責(zé)怪孩子,多從成因上找找,我們就能以更寬容的心對待孩子。二,用心與學(xué)生溝通,真心管理學(xué)生。一個不愛學(xué)習(xí)的體育特長生,對學(xué)習(xí)一副無所謂的樣子。于是老師用幾乎公式化的思維方式認為:怎樣讓他認識到學(xué)習(xí)的重要性成了我的首要難題。于是老師開始主動接近他,深入了解他,談話一開始涉及到學(xué)習(xí)的話題,他就有些退縮最終起作用的還是老師在獲得他的信任之后,在幫助他解決一個個學(xué)習(xí)困難的情況下,經(jīng)過長期努力得到轉(zhuǎn)化。王老師認為這位老師一開始就出現(xiàn)了問題的歸因錯誤,走了不少的彎路:學(xué)習(xí)的重要性是一個很常識的問題,幾乎沒有人不明白。這位老師的這個歸因就缺乏智慧。這也是目前中小學(xué)教師工作的普遍弱點。教師面對學(xué)習(xí)障礙學(xué)生大談學(xué)習(xí)的重要性,就是做讓學(xué)生更反感的傻事,做的是無用功。而智慧的提問題應(yīng)該是:明明知道學(xué)習(xí)重要,為什么還不起勁呢?解決問題,老師的愛心固然重要,但起決定作用的還是老師的專業(yè)能力,就如同醫(yī)生要能對癥下藥。教育智慧起碼也和愛心一樣重要。同樣,老師的真心如果沒有更多的智慧相伴,則真心換回來的很可能就不是真心。由此可見教育智慧的重要性。

班主任心得體會15

四個月的踐習(xí),讓我對班主任工作有了比擬深刻的認識,深深地明白:做一個好的班主任真不簡單。踐習(xí)期間,雖然充滿忙碌與艱辛,但卻學(xué)到了許多書本上沒有的知識,提高了班主任工作技能。只有不斷總結(jié),才能不斷地進步,下面和大家分享一下我的實習(xí)及感受。

本學(xué)期我擔(dān)任了高一十五班踐習(xí)班主任工作,在這短短的數(shù)月里,我學(xué)到了很多的東西,這里面包括我的指導(dǎo)老師宋老師給了我很大的幫助。在他的關(guān)心和幫助下,我認真做好每一個工作,對待學(xué)生不敢有絲毫馬虎,真正地做到互相關(guān)心、互相幫助。在這個過程中,我發(fā)現(xiàn)了班主任工作的瑣碎,當然更主要的是這個工作的重要性以及如何管理好一個班級,并幫助這個班級形成一個良好的班風(fēng)。我想從幾個方面來回憶一下我這一個學(xué)期實習(xí)班主任各個方面的表現(xiàn):

一、了解學(xué)生、交流溝通

作為一個班主任,一定要了解班上的每一個學(xué)生,才能更好地管理班級。在踐習(xí)的一周里,我通過找班主任宋老師了解情況,參加班會活動,找學(xué)生個別談心,悉心觀察等方式,來了解學(xué)生的根本情況,包括學(xué)生的主題思想、學(xué)習(xí)現(xiàn)狀、優(yōu)秀生和后進生等。同時,還利用早讀、晚自習(xí)、聽課時間,深入班級,廣泛接觸學(xué)生,進一步了解學(xué)生,記住每一個學(xué)生的名字以及大體性格特征。

二、抓好常規(guī)工作

我作為踐習(xí)班主任要做到班主任日常工作的一些“必到”:每天早上來催促學(xué)生進展早讀;及時管理相關(guān)的衛(wèi)生工作;在兩操時間我也能及時到場積極配合班主任工作;晚自習(xí)班級自習(xí)紀律;在班會與行為養(yǎng)成課,也能積極參與。除了以上幾個“必到”之外我還主動去了解學(xué)生的相關(guān)情況,走到學(xué)生中間,和他們談心交流。

三、詳細工作

1.德育方面:做好德育工作.五育并舉,德育為首. 班會課是德育工

作的主陣地,我能積極參加班級中開展的屢次班會,在班會中我從一個側(cè)面認識到很多學(xué)生,他們有著多才多藝的一面,有著很多平時學(xué)習(xí)中沒有表現(xiàn)出來的優(yōu)點,這使我對孩子們有更加全面的認識。要走進學(xué)生的心靈最重要的就是要與他們多溝通,而不是一味的責(zé)罵,心與心的交流勝過一切!平時更是要利用一切時機滲透德育教育.

2.學(xué)習(xí)方面:作為踐習(xí)班主任,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況也是非常重要的,我在宋老師那里學(xué)到了非常重要的一點:互相監(jiān)視,互習(xí)。在班級中不乏有一些學(xué)生,平時學(xué)習(xí)懶散,賈老師運用集體的力量來感化他,促進他學(xué)習(xí),而不是老師一味的單純說教??傊诎嗉壒芾矸矫妫何易鳛槭灏噗`習(xí)班主任,在班主任宋老師的帶著下,能積極配合班級開展各類活動,關(guān)心班內(nèi)的各項事務(wù),認真塌實地干好每一次交給的任務(wù),在班內(nèi)還積極開展主題班會。在各類活動中,我時刻注重向老班主任學(xué)習(xí),平時仔細觀察,及時記錄下來;課余還積極看相關(guān)的班主任學(xué)習(xí)的書籍,在思維共振中不斷進步。

3.衛(wèi)生方面:宋老師是一個工作非常認真負責(zé)的老師,他不但能催促學(xué)生認真積極的進展值日,而且在衛(wèi)生工作上還有一套自己的方法。比方說當面對班中有同學(xué)沒有認真做值日,他沒有嚴厲的批評,而是用自己實際的行動來給學(xué)生示范,給他們最好的典范,我想在實施班級各項制度時,不僅要有相關(guān)的班級班規(guī),而且還要實際的實施策略。從衛(wèi)生方面我覺得要做到“落實到位,獎罰清楚,細心仔細”,教學(xué)生如何去做衛(wèi)生的方法,而不是一味地去做。

以上便是我在踐習(xí)班主任工作中的點滴收獲。當然也有一些缺乏之處,比方在教育管理學(xué)生上有時會有些情緒化的東西在里面,往往追求速效,不夠有耐心,這些都是我以后工作中需要改正的,真正做到“有恒心,有愛心,有能力”的好老師。努力在今后的工作中及時總結(jié)經(jīng)歷教訓(xùn),學(xué)會做一名稱職的班主任,爭取取得輝煌的成績。

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