對農(nóng)業(yè)學(xué)習(xí)工作的心得體會800字

| 小揚(yáng)21147

對農(nóng)業(yè)的心得體會1

為全面提高基層農(nóng)技推廣人員業(yè)務(wù)素質(zhì),建設(shè)一支政治靠得住、工作有本領(lǐng)、作風(fēng)過得硬、群眾信得過的高素質(zhì)農(nóng)技推廣隊(duì)伍,增強(qiáng)科技對農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐能力,增強(qiáng)農(nóng)業(yè)公共服務(wù)能力,推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)。結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本培訓(xùn)方案。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的_屆三中全會精神,圍繞糧食增產(chǎn)、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村繁榮的目標(biāo),以強(qiáng)化科技支撐和加強(qiáng)農(nóng)技人員隊(duì)伍及科技示范戶建設(shè)為重點(diǎn),以農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣項(xiàng)目為載體,以黨的農(nóng)村政策、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)的理論和技術(shù)為內(nèi)容,開展基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員培訓(xùn)工作,全面提高基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和科技水平,著力培養(yǎng)一支適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要、知識結(jié)構(gòu)合理、掌握農(nóng)業(yè)新技術(shù),具有較高業(yè)務(wù)素質(zhì)與推廣服務(wù)能力的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍,為我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供技術(shù)和人才支撐。

二、主要目標(biāo)

利用三年的時(shí)間,對全區(qū)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行一輪知識更新培訓(xùn),20_年全區(qū)培訓(xùn)21人。其中:基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員培訓(xùn)21人;通過培訓(xùn),建立一支政策水平高、服務(wù)意識強(qiáng)、理論功底扎實(shí)、操作技能嫻熟的基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊(duì)伍。

三、培訓(xùn)對象、內(nèi)容及方式

(一)培訓(xùn)對象:鎮(zhèn)級農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員、村級科技示范戶。

(二)培訓(xùn)內(nèi)容:高效種植實(shí)用技術(shù)、無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)、主導(dǎo)品種和農(nóng)產(chǎn)品加工技術(shù);相關(guān)法律法規(guī)、國家扶持政策;農(nóng)技推廣的方式方法;信息技術(shù)和統(tǒng)計(jì)技術(shù)等。具體培訓(xùn)內(nèi)容,各培訓(xùn)單位可根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際,結(jié)合主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、基層農(nóng)技人員的素質(zhì)狀況,因地制宜地自行確定。

(三)培訓(xùn)方式:根據(jù)基層農(nóng)技推廣人員和農(nóng)民技術(shù)員的不同需求,分層分類開展培訓(xùn),分行業(yè)分部門組織實(shí)施,主要采取異地研修、集中辦班和現(xiàn)場實(shí)訓(xùn)等三種方式。

四、工作職責(zé)

1、組織實(shí)施:高級職稱農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)由省農(nóng)業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施;中級職稱農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)由市級農(nóng)業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施;區(qū)初級職稱農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)由區(qū)級農(nóng)業(yè)行政主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、組織管理:基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員培訓(xùn)工作由縣農(nóng)業(yè)局農(nóng)技推廣站牽頭;要加強(qiáng)對培訓(xùn)工作的指導(dǎo)和管理,精心組織、規(guī)范管理、強(qiáng)化監(jiān)督,力求培訓(xùn)實(shí)效。 基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)時(shí)間應(yīng)不少于3天,學(xué)習(xí)結(jié)束后必須進(jìn)行考試或考核,具體考核(考試)方法由牽頭部門根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和人員的實(shí)際情況確定。鼓勵基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員及農(nóng)民技術(shù)員參加職業(yè)技術(shù)鑒定,對考核合格者,要按規(guī)定頒發(fā)職業(yè)技能資格證書。培訓(xùn)班主辦部門要對參訓(xùn)學(xué)員分班次進(jìn)行登記造冊,建立基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)檔案,并作為今后工作考核、聘用、職稱評定的重要依據(jù)。

對農(nóng)業(yè)的心得體會2

為了切實(shí)提高基層農(nóng)技推廣人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合技能水平,增強(qiáng)科技對農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支持能力,為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和建設(shè)新農(nóng)村提供人才保證和智力支持,湖北省農(nóng)業(yè)廳在全省范圍內(nèi)開展農(nóng)業(yè)基層農(nóng)技知識更新學(xué)習(xí)培訓(xùn)班,由湖北生物科技職業(yè)學(xué)院承辦,邀請國內(nèi)知名教授講課,通過7天的培訓(xùn),使我進(jìn)一步樹立了科學(xué)發(fā)展觀,了解國內(nèi)糧油的新知識和新技術(shù),掌握了具有區(qū)域特點(diǎn)的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù),農(nóng)業(yè)推廣新方法和農(nóng)業(yè)信息化服務(wù)技能,提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合技能水平,使我成了具有一定素質(zhì),能溝通、懂技術(shù)、懂政策、能推廣、能示范的基層農(nóng)技推廣人員。

通過7天來的學(xué)習(xí)、實(shí)踐和交流探討,使我清晰地知道,作為一名基層農(nóng)技人員,現(xiàn)人農(nóng)業(yè)技術(shù)技能,是滿足不了農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的,必須不斷學(xué)習(xí)更新農(nóng)技新知識、新理論、新方法、新信息,提高自身的技術(shù)知識技能和自身的綜合素質(zhì),才能更好地為“三農(nóng)”服務(wù),滿足新農(nóng)村建設(shè)的需要。這次培訓(xùn)班以生動的實(shí)例為我們講述的糧油作物科學(xué)栽培技術(shù),使我受益很深,學(xué)到了以往沒有學(xué)到的知識,比如,3月29日華中農(nóng)業(yè)大學(xué)蔡明歷教授在講授的《水稻高產(chǎn)栽培新理念及輕簡栽培技術(shù)探討》一課中,深入細(xì)致地講述了優(yōu)中施肥法,重點(diǎn)講了倒3-4葉和箭葉露尖時(shí)施促花肥和保花肥,重中之重的保花肥在什么施、施肥量的多少、施肥的比例,分析的很透徹,講得很細(xì)致,使我對這一技術(shù)有了更深層次的了解,掌握了使用這一技術(shù)的時(shí)間和施肥量,在今后的推廣工作中,我就能準(zhǔn)確地使用這一項(xiàng)技術(shù)。蔬菜栽培技術(shù)是我們糧油種植技術(shù)人員的一個(gè)薄弱領(lǐng)域,以前只是對它有一些了解,通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),華中農(nóng)業(yè)大學(xué)候明生教授全面系統(tǒng)的講解,使我更加完善了蔬菜栽培技術(shù),特別是蔬菜的病害防治技術(shù),掌握了蔬菜五大病害的特征特性及防治方法,能讓我在今后的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣工作中進(jìn)入一個(gè)新領(lǐng)域,能擴(kuò)大自己的技術(shù)范疇,更好地為“三農(nóng)”服務(wù)。

在這次培訓(xùn)中,我了解到國家對農(nóng)業(yè)發(fā)展工作的重視,不斷擴(kuò)大對農(nóng)業(yè)的扶持,省農(nóng)業(yè)廳科教處的高處長闡明了我們基層農(nóng)技工作者的心酸和難處,更是對我們的工作和困難體貼入微,為我們指明了今后工作的方向。這次培訓(xùn)對我們基層農(nóng)技人員來說,具有深遠(yuǎn)的意義,使我們在這次寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會中受益匪淺,不足之處就是學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間太短,學(xué)習(xí)機(jī)會太少,建議上級領(lǐng)導(dǎo)在今后工作中,多為我們基層農(nóng)技人員提供學(xué)習(xí)機(jī)會,加強(qiáng)培訓(xùn)力度,加快我們的知識更新,使我們能更好地為農(nóng)民服務(wù)。

對農(nóng)業(yè)的心得體會3

八大提出了中國特色的“四化”目標(biāo),而且對“四化”之間的關(guān)系,也作了深刻準(zhǔn)確的描述,他們之間相輔相成,缺一不可,相互促進(jìn)。自改革開放以來,我國的工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化已經(jīng)取得了極大的發(fā)展。相對于工業(yè)化,我們已經(jīng)是世界上最大的工業(yè)化制造大國,從城鎮(zhèn)化角度來看,我國城鎮(zhèn)化水平已經(jīng)超過50%。信息化,我國基本上和發(fā)達(dá)國家在一個(gè)平臺上或者說差距不大。但是從農(nóng)業(yè)這個(gè)角度來看,我們確實(shí)與發(fā)達(dá)國家相差甚大。農(nóng)業(yè)差距如此之大,主要原因還是我國農(nóng)業(yè)規(guī)?;?jīng)營不足。中國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主體是2.3億承包的農(nóng)戶,主要表現(xiàn)為小規(guī)模分散經(jīng)營。相比于發(fā)達(dá)國家而言,一個(gè)勞動力能種幾百畝、幾千畝的規(guī)模,這個(gè)差距不只是幾倍,而是幾十倍。如何提高農(nóng)村生產(chǎn)效率,將城鄉(xiāng)居民的收入基本上拉平,使農(nóng)民的人均收入超過或者接近城鎮(zhèn)居民的收入,最終實(shí)現(xiàn)“四化”協(xié)同發(fā)展,跨域中等發(fā)達(dá)國家收入陷阱。因此,當(dāng)務(wù)之急,我們應(yīng)該因地制宜,以農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營發(fā)展為契機(jī),發(fā)展農(nóng)村規(guī)模經(jīng)濟(jì)。

第一,依法依規(guī)有序開展土地流轉(zhuǎn)工作。土地是農(nóng)民之本、富民之根。作為土地流轉(zhuǎn)實(shí)踐操作者,做好土地流轉(zhuǎn)我們首先要明確農(nóng)地產(chǎn)權(quán),進(jìn)行確權(quán)登記頒證,保護(hù)農(nóng)民的土地財(cái)產(chǎn)權(quán)利,維護(hù)群眾土地利益。進(jìn)一步細(xì)化和界定農(nóng)民土地承包經(jīng)營權(quán)的權(quán)能、權(quán)責(zé)、權(quán)益以及農(nóng)民對承包土地的轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)讓、出租、入股等權(quán)利。堅(jiān)持依法、自愿、有償?shù)脑瓌t,完善農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)的規(guī)范程序,有序推進(jìn)農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)工作。

第二,構(gòu)建并完善農(nóng)地流轉(zhuǎn)的市場機(jī)制。土地流轉(zhuǎn)的目的是提高土地資源利用率和經(jīng)濟(jì)效益,增加了農(nóng)民收入。因此將流轉(zhuǎn)土地推向市場進(jìn)行規(guī)?;?jīng)營是必經(jīng)之路。政府要加大對外招商引資力度,鼓勵當(dāng)?shù)卮筠r(nóng)戶進(jìn)行規(guī)?;?jīng)營。政府要做好土地流轉(zhuǎn)中介服務(wù),對當(dāng)?shù)赝恋匦畔⑹占?、整理、廣告、政策咨詢、信用擔(dān)保,開展土地資產(chǎn)評估,接受供求雙方咨詢,為供求雙方提供流轉(zhuǎn)平臺,打消農(nóng)民因土地流轉(zhuǎn)而產(chǎn)生的顧慮,以提高土地流轉(zhuǎn)的成功率。由政府代為出租、轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)包,從而促進(jìn)農(nóng)地的流動和集中。加強(qiáng)服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè),為土地流轉(zhuǎn)搞好服務(wù)。有條件的地方,可在縣、鄉(xiāng)、村建立專門的土地流轉(zhuǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu),搭建三級服務(wù)平臺,提供轉(zhuǎn)前、轉(zhuǎn)中、轉(zhuǎn)后全程服務(wù)。

第三,建立健全農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移的長效機(jī)制。創(chuàng)新土地流轉(zhuǎn)模式,實(shí)行農(nóng)民專業(yè)合作社+基地+農(nóng)戶的土地流轉(zhuǎn)模式,種植大戶+基地+農(nóng)戶的土地流轉(zhuǎn)模式,鼓勵百姓土地入股、租金入股、勞動力入股,減輕部分農(nóng)產(chǎn)企業(yè)資金壓力、勞動力短缺困擾,建立“利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)”的利益共同體,形成共同致富的合力,提高百姓單純土地租讓收入。加快小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐,提高城鎮(zhèn)輻射能力,吸納農(nóng)村剩余勞動力。搭建勞動力就業(yè)平臺,對轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村勞動力資源進(jìn)行上門普查,將調(diào)查數(shù)據(jù)錄入“農(nóng)村勞動力資源管理”系統(tǒng)程序,對農(nóng)村勞動力做好跟蹤服務(wù)工作,及時(shí)將人員狀態(tài)變動信息在“農(nóng)村勞動力資源管理”系統(tǒng)程序中進(jìn)行修改,通過并定期與人社部門管理信息系統(tǒng)進(jìn)行比對,掌握農(nóng)村勞動力就業(yè)與失業(yè)信息。利用電子顯示屏滾動播放各類招聘信,聯(lián)系相關(guān)企業(yè)到我鄉(xiāng)定期開展招工工作。

第四,培育具有企業(yè)家素質(zhì)的職業(yè)農(nóng)民。隨著社會快速的發(fā)展,當(dāng)前越來越多的年輕人背井離鄉(xiāng),選擇外出務(wù)工,在農(nóng)村從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的年輕人越來越少,并且目前農(nóng)村主要由兒童、婦女和老人構(gòu)成,農(nóng)村農(nóng)業(yè)發(fā)展情景堪憂,職業(yè)農(nóng)民后繼乏人。發(fā)展壯大農(nóng)村規(guī)?;?jīng)營離不開具有現(xiàn)代科技知識和創(chuàng)新精神的職業(yè)農(nóng)民。因此,必須盡快培養(yǎng)一批有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型職業(yè)農(nóng)民,造就傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)跨越的人才隊(duì)伍。政府部門要創(chuàng)造農(nóng)村發(fā)展條件,鼓勵高等學(xué)校畢業(yè)生、退役軍人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),為他們創(chuàng)業(yè)開辟"綠色通道",協(xié)助做好在用地、收費(fèi)、注冊、納稅服務(wù)等方面工作,降低返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)門檻。放寬小額擔(dān)保貸款政策,幫助解決創(chuàng)業(yè)資金不足的難題。對在家從事規(guī)模種植、養(yǎng)殖的返鄉(xiāng)農(nóng)民工,鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技部門要積極予以技術(shù)支持。定期組織實(shí)施農(nóng)村實(shí)用人才培訓(xùn)工程,把更多的農(nóng)民培養(yǎng)成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,廣泛運(yùn)用現(xiàn)代媒體和遠(yuǎn)程教育手段,擴(kuò)大農(nóng)民科技培訓(xùn)的覆蓋面。鼓勵各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和用人單位開展“定向培訓(xùn)”,力爭培養(yǎng)出一批種養(yǎng)專業(yè)人才、科技示范人才,為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的智力支持。

對農(nóng)業(yè)的心得體會4

我們的實(shí)習(xí)生活從4月10日開始到8月5日結(jié)束。四個(gè)月感覺很久,可是一轉(zhuǎn)眼我們也度過了難忘的實(shí)習(xí)生活。從5月7日開始我們前往實(shí)習(xí),在這里不管是生活上還是工作上,他們像對待自己的弟弟一樣照顧我們。我深受感動同時(shí)我在他們身上學(xué)到了很多東西,使我受益匪淺。在思想方面,我們和老師,職工同吃同住,同勞動,加深了與他們之間的感情,提高了作為一名工作人員的素質(zhì)和意識。特別是我從基地主任身上學(xué)到了如何做一名有責(zé)任的人。專業(yè)知識方面,我們從實(shí)踐中學(xué)到了大量麥類的作物栽培的知識和方法,從職工那里了解了當(dāng)?shù)氐淖魑锷a(chǎn)方式,同時(shí)積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí),我還將學(xué)校里所學(xué)的專業(yè)知識運(yùn)用到實(shí)踐中去。雖然這次的實(shí)習(xí)比較艱苦和勞累,但是我堅(jiān)持了下來,同時(shí)很好的完成了單位、老師給予的各項(xiàng)工作,大大提高了自己的工作能力,為以后步入社會打下了基矗以下是這次我在實(shí)習(xí)中的感想和工作情況,現(xiàn)向?qū)W院和老師進(jìn)行匯報(bào)。

一、實(shí)習(xí)基本情況

這次實(shí)習(xí)因?qū)W院的安排我們主要分為四個(gè)時(shí)間段實(shí)習(xí),分別是4月10日-5月6日在學(xué)校試驗(yàn)站、5月7日-6月8日在小麥育種家基地、6月9日-6月25日回校專業(yè)課實(shí)習(xí)、6月28日-8月5日小麥育種家基地。

我們的主要工作是在小麥育種家(塔城)基地,基地位于南郊,主要的工作是進(jìn)行試驗(yàn)主要有春麥試驗(yàn):國家春小麥區(qū)域試驗(yàn),自治區(qū)春小麥新品種區(qū)域試驗(yàn),春性小黑麥品比試驗(yàn),啤酒大麥新品種區(qū)域試驗(yàn),春小麥品質(zhì)生態(tài)試驗(yàn)。冬麥試驗(yàn):主要有冬小麥新品種(系)鑒定試驗(yàn)、自治區(qū)冬小麥新品種生產(chǎn)試驗(yàn)、北疆冬小麥新品種(早熟組)區(qū)域試驗(yàn)、北疆冬小麥新品種(晚熟組)區(qū)域試驗(yàn)、自治區(qū)冬小麥新品種比較試驗(yàn),冬性小黑麥品比試驗(yàn),同時(shí)還有一項(xiàng)重要工作就是承擔(dān)著塔城地區(qū)小麥良種繁育工作,即種植穗行圃田,來種植原原種。以上種植面積共400畝。

二、踏踏實(shí)實(shí)做事,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)

來到實(shí)習(xí)單位的第二天我們就與職工們一起開會,主任就介紹了現(xiàn)在的基本情況,這個(gè)時(shí)候春播早已經(jīng)結(jié)束進(jìn)入到田間管理階段。冬小麥到了起身期,春小麥到了三葉或者分蘗期。開完會議我們就立即投入到了工作,當(dāng)天記憶深刻的是和職工檢查滴管帶毛管,因?yàn)橐o春麥澆水,所以我們仔細(xì)認(rèn)真做好,確保小麥的長勢均勻。來到這里前期感覺干的最多的就是除草,打藥,心中想想也就明白,這個(gè)基地一是進(jìn)行試驗(yàn),既然是試驗(yàn)就是要有一個(gè)良好的環(huán)境,要水分充足,肥料適中,雜草降到最低。另一個(gè)就是擔(dān)負(fù)著為塔城地區(qū)供應(yīng)良種,所以要保證小麥的質(zhì)量和品質(zhì),雜草一定要控制到位。我想把此次的業(yè)務(wù)收獲以冬麥的生育期分為三個(gè)部分,第一為拔節(jié)-孕穗期,第二為開花--成熟期,第三為小麥?zhǔn)斋@期。

(1)拔節(jié)-孕穗期

在冬小麥返青后,我們開始觀察記載小麥穗分化進(jìn)程及其與葉齡的對應(yīng)關(guān)系,同時(shí)我們還觀察記錄了春麥的出苗情況和分蘗情況。冬麥的拔節(jié)期記載及其孕穗時(shí)期的記載。這個(gè)階段主要做了以下幾個(gè)工作主要分為春麥和冬麥。我們實(shí)習(xí)的基地所做的試驗(yàn)比較多種類也很多,有小麥、大麥、小黑麥、燕麥甚至還有蕎麥。所以我們所要記錄的數(shù)據(jù)就比較多。春麥試驗(yàn):每天早上我們會和基地的實(shí)驗(yàn)員到田間記錄小麥,燕麥及小黑麥的出苗情況,到生長一段時(shí)間我們繼續(xù)記錄期分蘗情況這些都記錄在冊。我們發(fā)現(xiàn)每個(gè)麥類的出苗及分蘗情況是不一樣的。

冬麥實(shí)驗(yàn):同樣也是小麥、大麥、小黑麥等,這個(gè)時(shí)候冬麥進(jìn)入起身拔節(jié)階段,主要進(jìn)行的是田間管理,包括除草,隨水施肥等,其中的各個(gè)環(huán)節(jié)我們都參與并且實(shí)施。我們基地冬麥灌水質(zhì)量較好,一般不管返青水。拔節(jié)至孕穗期間是產(chǎn)量形成的關(guān)鍵時(shí)節(jié),是營養(yǎng)生長和生殖生長共同進(jìn)行的時(shí)候,水肥應(yīng)及時(shí)供應(yīng)。4月15日-4月20日灌拔節(jié)水,每畝灌75方;5月5日-10日灌孕穗水,每畝80方。我們在灌孕穗水一般會隨水施肥,往施肥罐里加入尿素。這樣的水肥管理遵守了因地制宜,因苗制宜的原則,使得作物處于良好的生長環(huán)境里。

化控除草:在這里我覺得前期做的最多的就是除草,因?yàn)槎际切←溍娣e的實(shí)驗(yàn)所以只能用人背噴霧器的方式進(jìn)行。在這里主要有1.驃馬除單子葉雜草和野燕麥。2.使它隆除闊葉雜草。3.2-4D丁酯除多種一年生闊葉雜草。4.巨星除闊葉雜草。我們的用量一般是說明書的1.5倍的濃度,但是我認(rèn)為除草的效果還是不佳,期原因可能是錯(cuò)過了的除草時(shí)間和因人工除草容易漏打,噴灑不均勻。這樣的結(jié)果必然導(dǎo)致工作量的增加。

(2)開花--成熟期

這個(gè)時(shí)候我們的工作重心從麥田實(shí)驗(yàn)轉(zhuǎn)移到小麥的穗行圃,而我們的主要工作就是去雜?;胤N植的小麥穗行是為塔城地區(qū)提供原原種的,所以去雜是必不可少的環(huán)節(jié),其時(shí)間是抽穗以后這樣可以從各個(gè)方面進(jìn)行判別。最典型的是從抽穗期早晚、株高、株型、葉形、穗形等幾個(gè)方面去鑒別、判斷。去雜的程序我們總共進(jìn)行了3輪,就是為了去除小麥粒的雜麥。以免收獲時(shí)錯(cuò)收,造成下年品種混雜。在小麥實(shí)驗(yàn)部分中我們還參與了田間考種,因?yàn)閷?shí)驗(yàn)項(xiàng)目太多,不能一一帶回實(shí)驗(yàn)室里進(jìn)行,我們就和實(shí)驗(yàn)員頂著烈日在田間測量,麥類的株高,穗長,穗粒數(shù)等數(shù)據(jù)。同時(shí)還要取樣品帶回實(shí)驗(yàn)室里進(jìn)行稱重。

(3)小麥?zhǔn)斋@期

這個(gè)時(shí)候進(jìn)入到七月上旬到了收獲季節(jié),金黃色的麥田里是我們辛苦一年的成果,主任說今年是個(gè)豐收年比去年高了有20-30%的產(chǎn)量,這也是和我們辛勤分不開的。在這個(gè)地方收獲是一個(gè)很麻煩的事情,這里有不同的麥類,沒個(gè)實(shí)驗(yàn)有很多的品種,所以我們收實(shí)驗(yàn)前前后后差不多有半個(gè)月左右,同時(shí)還要加上穗行的小麥?zhǔn)斋@,最忙的日子就在7月里。

收獲實(shí)驗(yàn)時(shí)都是一大早要把小型脫粒機(jī),發(fā)電機(jī),其他工具拉到田里。每個(gè)實(shí)驗(yàn)小區(qū)就是幾個(gè)平方甚至有不到一平方的,職工們就拿手持割草機(jī)將小區(qū)里麥子整齊割好,麥捆送入脫粒機(jī)中,按品種進(jìn)行

裝袋。每天我們都是蓬頭垢面的回來,身上全是麥渣子,一般到晚上9點(diǎn)以后才能下班。而穗行是用收割機(jī)收獲,但是要到麥場上進(jìn)行清揚(yáng),這是個(gè)體力活,剛開始有些吃不消,但是我還是堅(jiān)持了下來。在基地里干的最后一項(xiàng)工作就是種子包衣,用種衣劑的種子播種后,能迅速吸水膨脹。隨著種子內(nèi)胚胎的逐漸發(fā)育以及幼苗的不斷生長,種衣劑將含有的各種有效成分緩慢地釋放,被種子幼苗逐步吸收到體內(nèi),從而達(dá)到防治苗期病蟲害、促進(jìn)生長發(fā)育、提高作物產(chǎn)量的目的。種子包衣已被列為我國重點(diǎn)推廣的農(nóng)業(yè)技術(shù)項(xiàng)目。在這里我見到了一臺很大的機(jī)器,也終于知道書本上說的種子包衣是怎么一回事了。

在整個(gè)實(shí)習(xí)過程中,我們按照實(shí)習(xí)計(jì)劃的要求,結(jié)合育種家基地安排的實(shí)習(xí)工作與基地領(lǐng)導(dǎo),職工密切聯(lián)系,完成了各項(xiàng)任務(wù),參與了各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,增強(qiáng)了自己的專業(yè)知識,為以后的工作打下基矗

三、在生活中學(xué)習(xí),在生活中感悟

通過這次實(shí)習(xí)使我體會到,基地的各種活動室一個(gè)教育人的大課堂。三個(gè)多月的生產(chǎn)實(shí)習(xí),不僅使我的專業(yè)知識和技能提高了,而且在思想上也有了很大的進(jìn)步。

(1)實(shí)習(xí)使我加深了對自己專業(yè)的熱愛

現(xiàn)在我國還是一個(gè)農(nóng)業(yè)大國有幾億人的農(nóng)民。農(nóng)業(yè)的發(fā)展一靠政策,二靠科技,就需要大量的農(nóng)業(yè)科技人才,可是現(xiàn)在的環(huán)境下,很多同學(xué)都不愿意學(xué)習(xí)農(nóng)學(xué),就是怕吃苦,怕受罪?;鶎拥泥l(xiāng)村甚至縣里有學(xué)歷的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員就很少,在我們基地實(shí)驗(yàn)員也只是一名大專學(xué)歷,而且將近50歲。所以現(xiàn)階段的問題就是基層有較高學(xué)歷的農(nóng)業(yè)技術(shù)人員很少,出現(xiàn)了不能很好交接的局面,很多地方都是40多歲的老技術(shù)人員,不能把最新的技術(shù)進(jìn)行推廣,很多學(xué)生還是想到科研單位,一個(gè)比較輕松的工作環(huán)境。這次實(shí)習(xí)我重新認(rèn)識了我所學(xué)專業(yè),農(nóng)業(yè)的發(fā)展需要我們新一代大學(xué)生,既然我選擇了這個(gè)專業(yè)就不后悔,堅(jiān)定的走下去。

(2)理論與實(shí)際相結(jié)合才能真正掌握知識

學(xué)習(xí)了這么多年,其實(shí)一直都是學(xué)習(xí)的理論,都是在校園里接受老師的教育。這次實(shí)習(xí)體會到書上的知識和生產(chǎn)實(shí)際之間有著不小的差距。我覺得書本上的理論只能從引導(dǎo)的角度來指導(dǎo)大家,因?yàn)槊總€(gè)地方的水,土壤,天氣都有很大的不同,每項(xiàng)技術(shù)在實(shí)踐中怎么去做,具體問題應(yīng)當(dāng)具體分析。

(3)與基地領(lǐng)導(dǎo)、職工和-諧相處學(xué)習(xí)優(yōu)點(diǎn)

在基地里我們和基地主任住在一起,天天和職工們一起下地干活。他們那些以身作則,吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神很值得我去學(xué)習(xí)。主任是最為忙碌的一個(gè)人,他每年都要住在基地與我們同吃同住,本來他可以在市里頭住,不用操心,但為了做出榜樣他一直堅(jiān)持住在基地里。主任身體不是很好,但還堅(jiān)持跟我們一起下地,并且還要給我們做飯,這種高度的責(zé)任心深深的打動了我,并且堅(jiān)定自己要向他學(xué)習(xí)。職工們很是淳樸,他們都是黝黑的皮膚,結(jié)實(shí)的肌肉,根本不像農(nóng)業(yè)局里的人員,我們與他們打成一片,他們像對待自己的弟弟一樣照顧我們,使我們在實(shí)習(xí)單位有了很多樂趣。

(4)改變自身生涯的轉(zhuǎn)折點(diǎn)

通過實(shí)習(xí)使我的內(nèi)心的想法改變了很多,實(shí)習(xí)前想的畢業(yè)了就聽父母的話,回家去考公務(wù)員,但實(shí)習(xí)過程中,主任教導(dǎo)我人是要往高處走的,不能局限于一個(gè)小地方,漸漸的我也想通了,決定報(bào)考研究生,讓自己奮斗起來,不做平凡的人。

四、總結(jié)與感想

在基層實(shí)習(xí),不但有專業(yè)知識是的我們學(xué)習(xí),而且專業(yè)以外的許多東西能讓我們明白許多事情,可以說這次實(shí)習(xí)是我們邁向社會的一次大練兵,鍛煉了我們踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),培養(yǎng)了我們吃苦耐勞的精神,學(xué)習(xí)了如何進(jìn)行人際交往,并且提高了團(tuán)結(jié)合作的意識。俗話說"眾人拾柴火焰高"集體的事大家齊動手效果才會好。在實(shí)習(xí)中我還深深體會到強(qiáng)化科學(xué)種田的重要性,運(yùn)用科學(xué)方法,卻是能起到增產(chǎn)又增收的效果。

對農(nóng)業(yè)的心得體會5

為切實(shí)實(shí)施好農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn),促進(jìn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、品質(zhì)優(yōu)化和農(nóng)民增收,不斷推動我縣“三農(nóng)”加快發(fā)展,根據(jù)省農(nóng)委、省財(cái)政廳有關(guān)要求,結(jié)合我縣實(shí)際,制定廬江縣20_年陽光工程農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)實(shí)施方案。

一、總體思路

緊緊圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和廣大農(nóng)民群眾的培訓(xùn)需求,結(jié)合糧油高產(chǎn)創(chuàng)建活動,大力開展農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn),進(jìn)一步明確培訓(xùn)對象和培訓(xùn)內(nèi)容,著力加強(qiáng)項(xiàng)目管理,確保培訓(xùn)補(bǔ)助資金安全高效使用和農(nóng)民受益。

二、培訓(xùn)任務(wù)

20_年,全縣共實(shí)施農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)1192人,其中:水稻專業(yè)1100人(萬山鎮(zhèn)400人、樂橋鎮(zhèn)400人、泥河鎮(zhèn)200人、同大鎮(zhèn)100人);油菜專業(yè)92人(白山鎮(zhèn)92人)。

三、培訓(xùn)對象、內(nèi)容

結(jié)合今年全國糧棉油糖高產(chǎn)創(chuàng)建項(xiàng)目實(shí)施,全縣共在12個(gè)高產(chǎn)創(chuàng)建萬畝示范方,對示范方內(nèi)的從業(yè)農(nóng)民開展技術(shù)培訓(xùn),每方培訓(xùn)骨干農(nóng)民約100人,全年培訓(xùn)不少于2次。農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容將緊緊圍繞項(xiàng)目和產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以主推品種、種植養(yǎng)殖技術(shù)、測土配方施肥、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全等知識為主,開展面對面、手把手的現(xiàn)場示范指導(dǎo),注重同現(xiàn)代傳媒手段相結(jié)合。

四、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)

根據(jù)皖農(nóng)科〔20_〕199號文件精神,農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)按人均100元的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(中央財(cái)政補(bǔ)助)。

五、組織實(shí)施

(一)確定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)由縣級農(nóng)業(yè)主管部門根據(jù)高產(chǎn)創(chuàng)建方建設(shè)情況認(rèn)定培訓(xùn)機(jī)構(gòu),我縣擬確定由縣農(nóng)技推廣中心承擔(dān)全縣共1192人的培訓(xùn)任務(wù)。

(二)開展培訓(xùn)工作

1、制訂培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要根據(jù)農(nóng)業(yè)主管部門下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)類別、專業(yè)和任務(wù)數(shù)量,精心編制培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)農(nóng)業(yè)主管部門審批后按計(jì)劃實(shí)施,確保培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容落到實(shí)處。

2、遴選培訓(xùn)師資。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要聘請了解農(nóng)村、熟悉農(nóng)業(yè),貼近農(nóng)民,具有一定資質(zhì)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)教師、專家特別是基層農(nóng)業(yè)技術(shù)人員作為陽光工程培訓(xùn)師資。

3、編發(fā)培訓(xùn)教材。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,組織編寫通俗易懂、針對性強(qiáng)的培訓(xùn)教材(包括簡單的講義、明白紙等),免費(fèi)發(fā)放給參訓(xùn)農(nóng)民,確保每人一套。

4、建立培訓(xùn)檔案。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)逐班次建立真實(shí)、完整和規(guī)范的培訓(xùn)檔案。

5、項(xiàng)目管理和驗(yàn)收。要加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)專項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施和管理,按照陽光工程規(guī)定的培訓(xùn)臺帳、資料檔案、驗(yàn)收考核等管理要求執(zhí)行驗(yàn)收。

六、保障措施

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。按照農(nóng)業(yè)部的要求,及時(shí)調(diào)整和充實(shí)陽光工程領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各有關(guān)部門的工作職責(zé),協(xié)調(diào)好各行業(yè)的關(guān)系,逐級落實(shí)責(zé)任。

(二)強(qiáng)化信息公開??h級農(nóng)業(yè)主管部門將通過本部門官方網(wǎng)站,向社會公布陽光工程培訓(xùn)任務(wù)、機(jī)構(gòu)名稱、培訓(xùn)專業(yè)、培訓(xùn)時(shí)間、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、聯(lián)系電話等內(nèi)容,加強(qiáng)宣傳,接受社會監(jiān)督。

(三)強(qiáng)化技術(shù)服務(wù)。組織成立技術(shù)指導(dǎo)組,聘請?jiān)谖沂〉娜珖靖弋a(chǎn)創(chuàng)建活動專家組成員為首席專家;由縣農(nóng)委分管負(fù)責(zé)人任組長,縣農(nóng)技推廣中心負(fù)責(zé)人任副組長,縣農(nóng)委農(nóng)業(yè)科、項(xiàng)目科,縣農(nóng)技推廣中心推廣股、土肥站,縣植保站、種子管理站、農(nóng)機(jī)局等單位的技術(shù)骨干為成員。同時(shí),建立技術(shù)服務(wù)目標(biāo)責(zé)任制,明確技術(shù)組每名成員的職責(zé),采取包項(xiàng)目、包面積、包技術(shù)培訓(xùn)指導(dǎo)、包產(chǎn)量質(zhì)量指標(biāo)、包技術(shù)總結(jié),并實(shí)行目標(biāo)任務(wù)完成情況與獎懲掛鉤。

(四)強(qiáng)化現(xiàn)場觀摩。在水稻、油菜關(guān)鍵管理時(shí)期和收割前,組織縣鎮(zhèn)農(nóng)技人員、技術(shù)專家、示范農(nóng)戶、種稻(油)大戶到糧油萬畝高產(chǎn)創(chuàng)建示范片進(jìn)行現(xiàn)場觀摩,總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗(yàn),發(fā)揮示范片宣傳、輻射和培訓(xùn)的作用。

(五)規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用。陽光工程培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)主要用于補(bǔ)助培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對農(nóng)民開展免費(fèi)培訓(xùn)的相關(guān)支出。根據(jù)《安徽省新型農(nóng)民培訓(xùn)民生工程項(xiàng)目及資金管理辦法(試行)》(皖農(nóng)科〔20_〕58號),明確資金開支內(nèi)容和審核撥付程序。承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),在審核撥付過程中應(yīng)出具教學(xué)計(jì)劃、教材講義、《陽光工程培訓(xùn)臺賬》和培訓(xùn)現(xiàn)場照片。

(六)加強(qiáng)監(jiān)督檢查??h農(nóng)委、縣財(cái)政局將不定期地開展日常監(jiān)督檢查,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、電話和實(shí)地調(diào)查等多種方式強(qiáng)化監(jiān)管,確保培訓(xùn)項(xiàng)目規(guī)范實(shí)施。嚴(yán)禁騙取、套取、挪用、貪污等違規(guī)使用資金的行為發(fā)生。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題的要及時(shí)整改并依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。

(七)完善信息報(bào)送。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要及時(shí)報(bào)送培訓(xùn)工作簡訊、先進(jìn)典型等宣傳信息;8月份報(bào)送階段工作總結(jié);12月10日前報(bào)送全年培訓(xùn)工作總結(jié)。

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