2020精選《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》心得體會范文5篇

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  1月12日晚,中央紀(jì)委國家監(jiān)委宣傳部聯(lián)合中央廣播電視總臺攝制的紀(jì)實專題片《國家監(jiān)察》第一集《擘畫藍(lán)圖》在央視綜合頻道黃金檔播出,播出后,反響熱烈。那你知道《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》觀后感都有那些嗎?下面是小編為大家收集的關(guān)于2020精選《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》心得體會范文5篇。希望可以幫助大家。

2020精選《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》心得體會范文5篇

  《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》觀后感1

  紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)作為黨內(nèi)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)機關(guān),對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭有著至關(guān)重要的作用。健全的紀(jì)檢監(jiān)察體制,不僅能加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性建設(shè)、純潔性建設(shè),還能對構(gòu)建社會主義和諧社會起到重要的政治保障。因此不斷完善和健全紀(jì)檢監(jiān)察體制,是守護黨的初心,推動黨自我革命的關(guān)鍵舉措。

  當(dāng)前, 反腐敗斗爭壓倒性態(tài)勢已經(jīng)形成,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)越來越嚴(yán),對紀(jì)檢監(jiān)察干部的要求越來越高,紀(jì)檢監(jiān)察工作已然取得顯著成效。但是,黨員干部們也得清醒地認(rèn)識到,同人民群眾的期望相比,體制隊伍的建設(shè)還存在一定距離和一些不容忽視的問題。一方面,就監(jiān)督體制而言,不少群眾認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)作為黨內(nèi)監(jiān)督機關(guān),自己人察自己人,容易出現(xiàn)燈下黑、官官相護的局面。另一方面,關(guān)于信訪舉報渠道,宣傳力度不夠,群眾所知的途徑較少。辦理流程復(fù)雜,且容易石沉大海,讓人知難而退。就紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)該如何處理上述問題,想談一點自己的淺顯認(rèn)識。

  要堅持從嚴(yán)治黨,進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。筑牢黨員干部廉潔從政思想根基,充分認(rèn)識新形勢下從嚴(yán)治黨的極端重要性,貫徹落實中央八項規(guī)定和廉潔從政的有關(guān)要求,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)。

  要加強自身建設(shè),持續(xù)提升紀(jì)檢監(jiān)察隊伍素質(zhì)。牢記工作使命、增強工作本領(lǐng)、改進工作作風(fēng)、嚴(yán)守工作紀(jì)律,更好地履行黨和人民賦予的神圣職責(zé)。樹立“信任不能代替監(jiān)督”的思想理念,打消群眾的不解和疑惑,取得他們的信賴與認(rèn)可。

  要增強為民服務(wù)精神,增設(shè)便民舉報渠道。要想防止內(nèi)部腐敗,光靠內(nèi)部監(jiān)督是不夠的。想讓人民群眾安心就得邀請他們參與進來,且能夠參與進來。拓寬紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報渠道,健全紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報網(wǎng)絡(luò),讓黨員干部受到內(nèi)外雙重監(jiān)督,讓權(quán)利在陽光下運行。

  《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》觀后感2

  現(xiàn)如今,執(zhí)紀(jì)者違紀(jì)事件的頻頻傳出。紀(jì)檢監(jiān)察干部作為執(zhí)紀(jì)監(jiān)督者,身份特殊,責(zé)任重大,尊規(guī)守紀(jì)、黨性要求等方面須高于普通黨員。監(jiān)督者蛻變?yōu)楦瘮》肿樱瑢h員干部而言,何嘗不是一種警醒?

  老百姓最痛恨腐敗,更何況是監(jiān)督者自身的腐敗。而與腐敗密切關(guān)聯(lián)的便是作風(fēng)建設(shè),作風(fēng)看似無形,卻又無處不在。老百姓認(rèn)識和評判一個政黨,最直接、最有力的依據(jù)就是其作風(fēng)。革命戰(zhàn)爭年代,“日穿草鞋,夜打燈籠”的蘇區(qū)干部,喚起了工農(nóng)千百萬;“三大紀(jì)律、八項注意”的長期錘煉,鍛造出一支所向披靡的人民軍隊。而今天,我們的“鐵紀(jì)”似乎沒有了當(dāng)年的色彩,少數(shù)黨員干部,乃至少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部的紀(jì)律、作風(fēng),令人堪憂。

  對于每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說,干凈是必須守住的行為底線,何況是擔(dān)負(fù)著反腐重任的紀(jì)檢監(jiān)察干部。敢于不為情所左右,堅持原則,分清是非,充分行使好組織賦予的權(quán)利,一督到底,務(wù)求實效,才是“硬道理”。穩(wěn)得住心神、管得住行為、守得住原則,保持政治本色不變,才是紀(jì)檢監(jiān)察干部的堅守。

  然而,當(dāng)欲望和權(quán)力相遇,現(xiàn)實和理想碰撞,少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部卻選擇了以權(quán)謀私,知紀(jì)違紀(jì)、知法違法,讓應(yīng)有的基本認(rèn)知被欲望蒙蔽。 唯有以身作則,慎微、慎欲、慎獨,堅守紀(jì)檢監(jiān)察的凈土,才是永恒的生存法則。

  《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》觀后感3

  紀(jì)檢監(jiān)察干部處在懲治腐敗,嚴(yán)肅黨的紀(jì)律第一線,在維護經(jīng)濟秩序、保障國民經(jīng)濟健康發(fā)展等方面承擔(dān)著黨和人民賦予的神圣職責(zé),其工作關(guān)系到黨和政府的形象,關(guān)系到社會穩(wěn)定和長遠(yuǎn)發(fā)展。紀(jì)檢監(jiān)察干部要想出色完成工作任務(wù),就必須提高自身能力。

  一、多讀書強意識。學(xué)識淵博者受人尊敬、使人信服,而才疏學(xué)淺者往往難以服眾。紀(jì)檢監(jiān)察干部接融的工作范圍廣,涉及問題復(fù)雜,要想使工作更好地開展,就必須要講求學(xué)習(xí)。因此,紀(jì)檢監(jiān)察干部無論工作任務(wù)有多重,時間有多緊,必須及時加強學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的理念,堅持學(xué)用結(jié)合,做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,努力提高自身政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

  二、慎言行提修養(yǎng)。廉潔自律是黨員干部的基本素質(zhì),它不僅是一種修養(yǎng),更是行為規(guī)范和紀(jì)律要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的一支重要力量,肩負(fù)著黨和人民的重托,從嚴(yán)要求更是題中之義。一是要加強廉潔從政。要增強黨性意識,嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢監(jiān)察工作紀(jì)律,管好自己的嘴,管住自己的腿,過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)和情感關(guān),塑造為民、務(wù)實、清廉的良好形象。二是要提高道德修養(yǎng),紀(jì)檢監(jiān)察干部必須要具有與履行職責(zé)相稱的人格魅力,堅決抵制腐朽沒落思想觀念和不良生活方式的侵蝕,嚴(yán)于律已、廉潔奉公、兢兢業(yè)業(yè)、干干凈凈為國家和人民工作。三是要自覺接受監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察干部要學(xué)會自我加壓,面對各種誘惑,自覺做到自重、自省、自警、自勵,積極主動接受來自黨組織和人民群眾的監(jiān)督,養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。

  三、淡名利講貢獻?!懊c利”是一把雙忍劍,它在給我們帶來優(yōu)越條件的同時,也帶來了思想與精神上的考驗。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部,無論是得意還是失意,無論是順境還是逆境,都要以高尚情懷來做好心理調(diào)節(jié)。既要想到自己主觀愿望的客觀性,更要想到客觀現(xiàn)實的可能性;既要想到自己的收獲,更要想到為黨為人民貢獻了什么;既要想到黨和組織如何為自己提供便利條件,更要想到怎樣為組織排憂解難。我們要時刻懷有一顆感恩的心,只有這樣才能快樂工作,安心生活,我們的人生之船才能在標(biāo)識為黨和人民利益的燈塔下乘風(fēng)破浪,通往直前。

  《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》觀后感4

  我國正處于社會主義初級階段,也處于改革開放的關(guān)鍵時期,黨正在領(lǐng)導(dǎo)全國人民進行全面建設(shè)小康社會,各種社會矛盾大量凸顯,紀(jì)檢監(jiān)察工作領(lǐng)域不斷拓展,工作任務(wù)日趨繁重,挑戰(zhàn)和考驗更加嚴(yán)峻。紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)處在反腐倡廉的最基層,也是最前沿,紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè),是增強紀(jì)檢監(jiān)察干部凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證。因此,務(wù)必要主動強化自我約束,規(guī)范監(jiān)督執(zhí)紀(jì)權(quán)力,打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。

  紀(jì)檢監(jiān)察需要深入基層的主動性和持久性。紀(jì)檢監(jiān)察工作有其特殊性,但是如果過于強調(diào)這個特殊性,會造成紀(jì)檢干部走不出會議室、跨不出辦公室、跳不出文件堆,僅僅根據(jù)上級部門的指示開展機械性的工作,僅僅局限于“照部就搬”,無基層意識、無創(chuàng)新意識,不跨足基層就難以了解基層,不能解決實際問題,也就難以達到“讓上級黨組織放心、讓群眾高興、讓社會各界好評”的目的。

  紀(jì)檢監(jiān)察需要求真務(wù)實的自覺性和堅定性。要敢于用求真務(wù)實的態(tài)度正視工作中出現(xiàn)的問題,查問題、找問題,堅決抵制“打招呼給以關(guān)照”的做法出現(xiàn),這不僅僅會影響紀(jì)檢監(jiān)察隊伍的工作積極性,更是對人民心中黨和國家機關(guān)公正、公平、權(quán)威性的摧毀,是堅決不能出現(xiàn)的。紀(jì)檢監(jiān)察干部在工作中要敢于堅持原則、秉公辦事、敢于碰硬,以自己的實干精神和優(yōu)良作風(fēng)贏得人民的贊譽,把該做的事情做好,把該辦的事情辦好,把該解決的事情解決好。

  現(xiàn)今,在黨風(fēng)廉政建設(shè)的反腐敗斗爭逐步深入的情況下,要更加注重提高紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提高拒腐防變的能力,廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部不斷提高素質(zhì)、增強本領(lǐng)、改進作風(fēng)、嚴(yán)守紀(jì)律,更好地履行黨和人民賦予的神圣職責(zé)。

  《國家監(jiān)察》第五集《打造鐵軍》觀后感5

  要進一步深刻領(lǐng)會監(jiān)察體制改革的重大意義,在思想上政治上行動上堅決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深化認(rèn)識,提高政治站位,切實增強“四個意識”,把中央的重大決策部署落到實處。要深刻領(lǐng)會把握這項改革的重大意義和深遠(yuǎn)影響。實現(xiàn)對所有行使公權(quán)力的公職人員監(jiān)察全覆蓋的客觀需要,擴大了監(jiān)督覆蓋面,是實現(xiàn)全面依法治國、全面從嚴(yán)治黨有機統(tǒng)一的戰(zhàn)略舉措,提高了反腐敗工作法治化水平;是推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展的必然要求,通過整合資源和力量,有利于提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的能力和水平。要嚴(yán)格按照黨中央的部署,全面落實監(jiān)察體制改革試點的目標(biāo)任務(wù)。要按圖施工、扎扎實實抓落實,在新的起點上,全面履行紀(jì)檢、監(jiān)察職能,全面提升工作能力和業(yè)務(wù)水平,把中央確定的改革目標(biāo)任務(wù)落到實處。

  要適應(yīng)新的使命和任務(wù),堅持忠誠干凈擔(dān)當(dāng),堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的部隊。要對黨忠誠,切實提高政治素質(zhì)和政治能力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要把“四個意識”體現(xiàn)在工作和行動上,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)、巡視巡察等各項工作的每一個環(huán)節(jié)。要學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù),增強工作本領(lǐng)和履職能力。要堅決防止執(zhí)紀(jì)違紀(jì),以嚴(yán)明的紀(jì)律和優(yōu)良的作風(fēng)樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍新形象,在全面從嚴(yán)治黨實踐中展現(xiàn)新作為。紀(jì)檢部監(jiān)察部門·紀(jì)檢監(jiān)察部門要把紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和檢察機關(guān)的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)融合傳承下來,每一位紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、作風(fēng)形象都要堅持高標(biāo)準(zhǔn),展現(xiàn)精氣神。特別是要堅守黨性原則,不當(dāng)老好人,不怕得罪人。

  要全面履行紀(jì)檢、監(jiān)察新的職能。在工作中要適應(yīng)改革的需要,適應(yīng)紀(jì)委、監(jiān)委合署辦公的需要,統(tǒng)籌兼顧,全面提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力和水平。要立足于內(nèi)設(shè)機構(gòu)的重新設(shè)置,實現(xiàn)相互協(xié)作支持的良好格局,立足于監(jiān)督、調(diào)查、處置這三項工作內(nèi)容,把監(jiān)察委員會的職責(zé)全面履行起來,立足執(zhí)紀(jì)、執(zhí)法相互貫通,完善工作銜接機制。

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