總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以使我們更有效率，讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧。下面是小編給大家?guī)?lái)的關(guān)于茶話會(huì)活動(dòng)總結(jié)范文5篇，以供大家參考!
二月十五日這一天，素質(zhì)教育中心有史以來(lái)第一次召開(kāi)了教師及管理人員的期末總結(jié)茶話會(huì)。
熟悉的教室今天煥然一新，課桌擺成u字形，桌上擺滿了好吃的瓜子、花生及香蕉、橘子等，教師們互相問(wèn)好團(tuán)團(tuán)圍坐。哦，數(shù)了數(shù)，竟然有三十幾位教師。平日里只是跟六年級(jí)的語(yǔ)數(shù)老師們每周見(jiàn)一次面，其他老師較少聯(lián)系，很多還是生面孔，沒(méi)想到竟然還有這么多老師，而且絕大多數(shù)是年輕老師。正前方，算是主席臺(tái)吧，布置得像模像樣，還真有一點(diǎn)隆重聚會(huì)的意思。
主持人吳老師宣布會(huì)議開(kāi)始，首先請(qǐng)楊校長(zhǎng)講話。她說(shuō)：“本學(xué)期，到目前為止，六年級(jí)畢業(yè)班，已有六百多學(xué)生陸續(xù)被各重點(diǎn)中學(xué)錄取，這些學(xué)生有很多是從本校三年級(jí)開(kāi)始逐步培養(yǎng)成材，因此，成績(jī)不僅屬于六年級(jí)的老師，更有低年級(jí)老師的功勞，是大家齊心合力奮斗的結(jié)果。......”說(shuō)得很對(duì)，沒(méi)有好的基礎(chǔ)，六年級(jí)不到一年的時(shí)間，是培養(yǎng)不出這么多人才的。低年級(jí)的老師功不可沒(méi)。
接著，楊校長(zhǎng)又宣布了一批優(yōu)秀老師和優(yōu)秀教研老師的名單，沒(méi)想到我也名列其中，還獎(jiǎng)勵(lì)了一個(gè)電洗腳盆。其實(shí)，隨著年齡的增長(zhǎng)，身體欠佳，今年代課少多了，真是受之有愧。
接下來(lái)，大會(huì)發(fā)言開(kāi)始。
數(shù)學(xué)楊老師首先發(fā)言。年近五十的楊老師，大學(xué)畢業(yè)之后，又在清華大學(xué)數(shù)學(xué)系進(jìn)修，是某軍事院校的數(shù)學(xué)教師，數(shù)學(xué)功底雄厚，奧數(shù)知識(shí)在他眼里，就像一加一等與二那么簡(jiǎn)單。他由于身體欠佳，提前退休。你看他，雄赳赳氣昂昂地走上講臺(tái)，風(fēng)采不減當(dāng)年，仍不失軍人風(fēng)度。他說(shuō)：“我學(xué)理課的話不多，一個(gè)宗旨，就是要認(rèn)認(rèn)真真的教書，老老實(shí)實(shí)的做人......”這跟他平日教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，一絲不茍的學(xué)者風(fēng)度，是一脈相承。
數(shù)學(xué)凌老師，七十年代師大數(shù)學(xué)系畢業(yè)生，畢業(yè)之后，拒絕分配到中學(xué)，自己獨(dú)打硬拚鉆研奧數(shù)，另辟蹊徑，現(xiàn)在已初見(jiàn)成效，很受中小學(xué)生歡迎。他說(shuō)：“學(xué)校給了我們一個(gè)展示自己的機(jī)會(huì)，給了我們一個(gè)教育的平臺(tái)，我們就要好好把握，不辜負(fù)學(xué)校，對(duì)得起學(xué)生......”這其實(shí)也是我們的心里話。
語(yǔ)文解老師，某中學(xué)教研組長(zhǎng)，年輕又漂亮，長(zhǎng)筒皮靴，配上長(zhǎng)絨大衣，瀟灑飄逸，我們都叫她摩登老師。她講課生動(dòng)，形象，知識(shí)面廣，文學(xué)底蘊(yùn)深，很受中小學(xué)生的愛(ài)戴。她是有備而來(lái)，發(fā)言中，還不時(shí)夾雜著詩(shī)句，可惜我沒(méi)帶筆，沒(méi)能記下來(lái)，只把她的風(fēng)采牢印在腦海中。
接著，又一位年輕的語(yǔ)文老師介紹了他如何把握學(xué)生心理，生動(dòng)活潑的搞好課堂教學(xué)的經(jīng)驗(yàn);一位班主任，介紹了他如何認(rèn)真組織好學(xué)生，踏踏實(shí)實(shí)的帶好班級(jí)的經(jīng)驗(yàn)，及傳幫帶的經(jīng)驗(yàn)等等。
最后，董事長(zhǎng)龐老師總結(jié)發(fā)言，回顧了過(guò)去走過(guò)的風(fēng)風(fēng)雨雨，取得的成績(jī)，描繪了未來(lái)的美好藍(lán)圖，鼓勵(lì)大家攜手共力，更上一層樓。并介紹了一位新校長(zhǎng)，韓校長(zhǎng)。
在金蒂賓館的宴會(huì)上，大家舉杯同祝：金豬順利，再創(chuàng)輝煌!
茶話會(huì)結(jié)束了，宴席桌面杯盤狼藉。大家說(shuō)得痛快，聊的高興，吃的有味兒，喝的愜意，個(gè)個(gè)信心百倍，一定會(huì)讓下一年的教學(xué)工作做得更出色!
自從上帝給了我發(fā)現(xiàn)美麗的眼睛，我們便認(rèn)知與世間的色彩。它們美麗，或是明朗或是清澈，它們暗淡，或是陰郁或是沉重，當(dāng)他們匯于我們身邊時(shí)一定激起了想要探究的欲望。借此次“五二五大學(xué)生心理健康節(jié)”我們一起打開(kāi)了“色彩”這扇大門，掌握色彩心理學(xué)在生活中的運(yùn)用?；顒?dòng)已經(jīng)結(jié)束算是成功但也有些許不足，下面將進(jìn)行總結(jié)。
一、策劃方面
優(yōu)點(diǎn)：在查閱了相關(guān)資料后，根據(jù)最近流行的游戲進(jìn)行了活動(dòng)的策劃，在新穎度與多樣化方面策劃是比較好的，游戲簡(jiǎn)單，具有極大的娛樂(lè)性，利于活躍氣氛。
不足：對(duì)活動(dòng)策劃的.流程以及游戲規(guī)則制定上有缺陷，缺乏考慮一些活動(dòng)的可實(shí)施性，需要活動(dòng)后再做補(bǔ)充修改。
二、宣傳方面
優(yōu)點(diǎn)：由網(wǎng)絡(luò)宣傳和海報(bào)兩方面入手宣傳意義更廣。
不足：因?yàn)闀r(shí)間安排不當(dāng)，海報(bào)沒(méi)有更早貼出去宣傳沒(méi)有達(dá)到預(yù)想效果;網(wǎng)絡(luò)宣傳力度不夠。
三、活動(dòng)進(jìn)行
優(yōu)點(diǎn)：主持幽默風(fēng)趣，現(xiàn)場(chǎng)氣氛活躍;游戲環(huán)節(jié)生動(dòng)有趣，并以嘉獎(jiǎng)方式鼓勵(lì)同學(xué)們的積極性、又提高了自信心;進(jìn)行拍照記錄，為活動(dòng)準(zhǔn)備證明材料。
不足：活動(dòng)場(chǎng)地為教室，所以游戲環(huán)節(jié)比較拘束。
四、影響
此次活動(dòng)為大家?guī)?lái)的影響是不同的，對(duì)我們成長(zhǎng)輔導(dǎo)室來(lái)說(shuō)，提高了大家的干事能力，加強(qiáng)里團(tuán)結(jié)合作意識(shí)，又向外展示了我們的活動(dòng)特色與團(tuán)隊(duì)精神;對(duì)所有的活動(dòng)參與者來(lái)說(shuō)，既豐富課余生活又愉悅了身心，放松心情，有利于身心健康。
對(duì)于此次茶話會(huì)，我覺(jué)得辦得還算可以，不能說(shuō)太完美，也不算太差。
從活動(dòng)前期準(zhǔn)備來(lái)看，我們犯了一個(gè)很大的錯(cuò)誤，就是沒(méi)有徹底調(diào)查清楚活動(dòng)當(dāng)天晚上學(xué)校里的活動(dòng)有沒(méi)有很多，事實(shí)上，在我們活動(dòng)的那個(gè)時(shí)候，學(xué)校里有很多其他活動(dòng)，例如社團(tuán)聯(lián)盟的迎新晚會(huì)，新生杯籃球賽，辯論賽，昂立口譯等等，這直接導(dǎo)致了活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)人數(shù)爆少的情況，雖然前期宣傳的時(shí)候在每個(gè)新生樓下放了展板，在幾個(gè)新生寢室樓里發(fā)傳單，在幾個(gè)食堂門口掛了橫幅，在新生晚自習(xí)的時(shí)候我們下班級(jí)宣傳，但是由于在申請(qǐng)校訊通的時(shí)候時(shí)間填寫錯(cuò)誤，導(dǎo)致了校訊通沒(méi)有發(fā)送成功，這是一個(gè)很嚴(yán)重的問(wèn)題。
在活動(dòng)當(dāng)天下午，我們?cè)缭绲拈_(kāi)始準(zhǔn)備，把東西搬到現(xiàn)場(chǎng)，大家伙一起排練，大家忙的飯都沒(méi)有吃，活動(dòng)開(kāi)始時(shí)間是18點(diǎn)30，為了多拉些人過(guò)來(lái)，在17點(diǎn)45的時(shí)候部分人員出動(dòng)到周邊發(fā)傳單，可是效果不是很明顯。在18點(diǎn)30的時(shí)候人不是很多，但那個(gè)時(shí)候我們并沒(méi)有慌張，我們一部分的人繼續(xù)在外面拉人，一部分人在周邊的昂立口譯，辯論賽教室門口等著，等他們活動(dòng)結(jié)束把新生拉過(guò)去(事先已經(jīng)問(wèn)清楚他們結(jié)束的時(shí)間比較早)，而在我們活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)也安排了歌手唱歌，玩游戲穩(wěn)住現(xiàn)場(chǎng)觀眾，氣氛很活躍。大概19點(diǎn)15分的時(shí)候，現(xiàn)場(chǎng)人數(shù)逐漸增加，而且比較多了，我們就開(kāi)始了茶話會(huì)，但是拉人繼續(xù)在進(jìn)行，隨著活動(dòng)的逐漸進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)的人越來(lái)越多，氣氛也越來(lái)越好，我們也漸漸進(jìn)入狀態(tài)，活動(dòng)進(jìn)行的很順利。
活動(dòng)結(jié)束階段，我們利用抽獎(jiǎng)，玩游戲的形式調(diào)動(dòng)大家的氣氛，場(chǎng)面也達(dá)到了我們預(yù)想的效果。
親愛(ài)的機(jī)械學(xué)院學(xué)生會(huì)全體成員：
在院團(tuán)委及學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的大力支持下，在全體學(xué)生會(huì)兄弟部門的積極參與下，由我生活部舉辦的、面向全體學(xué)生會(huì)及學(xué)院社團(tuán)成員的“相約機(jī)械”學(xué)生會(huì)茶話會(huì)于20-年12月18日晚落下帷幕，并取得了圓滿的成功。
本次活動(dòng)由各部及學(xué)院社團(tuán)將節(jié)目提前報(bào)于我生活部，并由我部進(jìn)行統(tǒng)一編排。
本次茶話會(huì)晚會(huì)從前期的策劃、 宣傳、到晚會(huì)的結(jié)束、總結(jié)，共歷時(shí)20多天。在活動(dòng)舉辦的十天前，我部就通知各部及社團(tuán)報(bào)節(jié)目并做好準(zhǔn)備。在節(jié)目報(bào)完以后，我部按照節(jié)目方式對(duì)其進(jìn)行了統(tǒng)一編排。編寫開(kāi)場(chǎng)白及各節(jié)目的串詞并進(jìn)行排練，以確保晚會(huì)順利進(jìn)行。
晚會(huì)過(guò)程中，各部門及社團(tuán)準(zhǔn)備充足，再加上節(jié)目形式多種多樣，以及我部的幾個(gè)小游戲穿插其中，所以晚會(huì)時(shí)大家情緒高漲，晚會(huì)也迎來(lái)了一次又一次的高潮。會(huì)場(chǎng)氛圍一直很好。
在活動(dòng)總結(jié)階段，我們也發(fā)現(xiàn)了一些不足。比如：由于晚會(huì)前我部對(duì)話筒沒(méi)有進(jìn)行試音，晚會(huì)時(shí)有的話筒不能用，導(dǎo)致有的節(jié)目效果不好。對(duì)于不足之處，我們一定從中吸取教訓(xùn)，及時(shí)改正，避免在以后的活動(dòng)中出現(xiàn)類似的失誤。
總的來(lái)說(shuō)本次活動(dòng)還是取得了圓滿成功，大家彼此交談，傾訴這一年來(lái)的感受。本次活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期目的，通過(guò)本次活動(dòng)，使學(xué)生會(huì)成員的課余生活更加豐富，大家相互傾訴，增添了友誼，使學(xué)生會(huì)變
得更加團(tuán)結(jié)、更加有凝聚力。
“從心開(kāi)始，用心陪伴”迎新茶話會(huì)
工作總結(jié)
為促進(jìn)公司新同事與公司間的情感鏈接，促進(jìn)有效溝通，助力新同事盡快融入公司氛圍。在人力資源部部長(zhǎng)周玉紅的提議下，經(jīng)過(guò)部門同事間3天的策劃和準(zhǔn)備，最終確定于20-年4月15日下午16:00-18:00，在公司14樓大會(huì)議室舉辦迎新茶話會(huì)，現(xiàn)將舉辦過(guò)程總結(jié)如下：
本次茶話會(huì)內(nèi)容豐富，表現(xiàn)形式多樣，現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈?；顒?dòng)中，由于老同事的加入，把整個(gè)茶話會(huì)的氣氛推向到了高潮，活動(dòng)環(huán)節(jié)如下。
1、以填寫目標(biāo)心愿卡來(lái)導(dǎo)入“從心開(kāi)始，用心陪伴”的主題，了解新加入的同事所關(guān)注到的環(huán)節(jié)，從而引導(dǎo)新同事建立工作目標(biāo)化，以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式; 2、以ppt、視頻的形式，來(lái)了解嘉力達(dá)19年的成長(zhǎng)歷程和榮耀時(shí)刻，動(dòng)感形象;
3、活動(dòng)穿插游戲互動(dòng)、自我介紹環(huán)節(jié)，為大家創(chuàng)造溝通協(xié)調(diào)、相互交流的機(jī)會(huì)，使情感進(jìn)一步升華; 二、信息統(tǒng)計(jì)
本次活動(dòng)共40幾位同事(含老同事)參加，收到新同事入職信息反饋表6份，目標(biāo)心愿卡6份，設(shè)置3個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)最佳活力獎(jiǎng)、最佳分享獎(jiǎng)、最佳引導(dǎo)獎(jiǎng)，分別由徐蘭草、劉思思、吳單單獲得。以下為收集到的具體信息：
1、存在的問(wèn)題 (a)流程銜接不理想(b)音樂(lè)、視頻播放及時(shí)性和聲音大小把控 (c)主持人現(xiàn)場(chǎng)控制欠佳，事先準(zhǔn)備不充分 (d)有獎(jiǎng)問(wèn)答題目不夠嚴(yán)謹(jǐn)，題目答案異議較多 (e)沒(méi)有安排會(huì)議簽到，導(dǎo)致數(shù)據(jù)分析和存檔資料缺乏
2、改進(jìn)方法
(a)仔細(xì)斟酌方案細(xì)節(jié)，增強(qiáng)內(nèi)容的邏輯性
(b)多彩排幾次，提前發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn)，規(guī)范音樂(lè)標(biāo)準(zhǔn)音量 (c)滲透研究活動(dòng)方案，熟練活動(dòng)流程，并及時(shí)與負(fù)責(zé)人溝通 (d)精確題目?jī)?nèi)容，并注意題目邏輯性和說(shuō)服性
(e)提前制作簽到表，并安排專人負(fù)責(zé)簽到流程 四、活動(dòng)回顧
1、在部門負(fù)責(zé)人周玉紅的領(lǐng)導(dǎo)要求下，人力資源部全體同事，進(jìn)行了精心籌備，詳細(xì)分工如下：
2、內(nèi)容暢想：
(1)回顧公司發(fā)展榮耀史及團(tuán)隊(duì)活動(dòng)展示(制作PPT、公司宣傳片); ﹙2﹚新同事進(jìn)場(chǎng)后填寫心愿卡(給自己制定一個(gè)短期或長(zhǎng)期的目標(biāo)，驅(qū)動(dòng)自己不斷前行向目標(biāo)靠攏);
﹙3﹚與會(huì)同事相互間認(rèn)識(shí)，作自我介紹，加深同事印象; ﹙4﹚設(shè)計(jì)室內(nèi)互動(dòng)游戲，增進(jìn)同事間感情;
﹙5﹚新同事退場(chǎng)前填寫入職信息反饋表(旨在通過(guò)新同事反饋的信息，來(lái)改進(jìn)以后的工作發(fā)展方向)。
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