一、 指導思想
以_________為指導,以建設節(jié)約型學校為目標,認真貫徹節(jié)能減排的精神,積極開展節(jié)能減排活動。通過宣傳教育、強化管理、合理使用、創(chuàng)新機制、扎扎實實推進我校節(jié)能減排工作。
二、工作計劃
1.3月份,制定印發(fā)《學校節(jié)能減排工作計劃》
2.4月,開展學校能源消耗調查,積極推廣辦公耗材節(jié)約活動。
3.5月,開展節(jié)能減排活動月,利用黑板報、校園網、條幅、廣播、知識競賽等活動,
讓節(jié)能減排意識深入人心,讓節(jié)能減排知識變成日常行為。
4.6月,節(jié)能整改,對于學校節(jié)能減排不合格的進行整改,學校將投入專項資金進行整改。學校新校區(qū)的建設用材招標嚴格選擇節(jié)能減排材料。
5.7月,積極上報學校節(jié)能減排相關資料,宣傳節(jié)約用水、節(jié)約用電小竅門等節(jié)能減排措施。
6.8月,開展節(jié)約用電月活動。
7.9月,開展節(jié)約用油和節(jié)約用氣月活動。
8.10月,開展節(jié)能減排整改檢查,對未按照節(jié)能減排要求落實的部門進行批評整改,上報節(jié)能減排相關材料。 9.11月,開展辦公 耗材節(jié)能比賽,重點開展辦公無紙化活動和打印耗材節(jié)約活動。 10.12月,開展節(jié)約用電活動月活動,對節(jié)能減排落實情況進行考核。
三、計劃目標
通過發(fā)展節(jié)能減排活動,使全體教師學生牢固樹立資源意識和節(jié)約意識,養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣。從自己做起,從小事做起,從一點一滴做起,珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一分錢,形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好風尚。
四、 節(jié)能減排的具體內容
(一) 廣泛開展宣傳教育,增強節(jié)能減排意識。
組織開展形式多樣的宣傳教育活動,宣傳節(jié)能減排工作的重要性,進一步強化教師學生的資源意識和節(jié)約意識,倡導節(jié)儉文明的生活方式,人人都是節(jié)能減排的宣傳員、落實者。
(二) 細化節(jié)能減排措施,努力降低能耗和費用:
節(jié)電措施:
(1)盡可能少開空調,確需開啟空調時,辦公區(qū)域的空調溫度夏季不低于26攝氏度、冬季不高于20攝氏度。
(2)白天充分利用自然光照,盡量減少照明設備的使用時間;離開辦公室做到隨手關燈。
(3)盡量減少待機能耗,打印機等用電設備長時間不用應及時關閉。
(4)下班時要關閉所有設備電源。
節(jié)水措施:
(1)洗手后要及時關閉水龍頭。
(2)杜絕“跑冒滴漏”現象。辦公用品節(jié)約措施:
(3)提倡雙面用紙,修改文稿盡量在電腦上 進行,減少紙張消耗。
(4)充分發(fā)揮電子政務的優(yōu)勢,內部文件盡量使用網絡辦公,減少用紙,向無紙化辦公的方向努力。
(5)提倡自帶喝水杯,少用或不用一次性紙杯。
(三) 制定相應的獎懲辦法。
節(jié)能減排工作領導小組將對資源使用行為進行監(jiān)督檢查,對造成嚴重浪費的,要予以嚴厲批評并追究有關責任人的責任。全體教師不僅要自覺參加節(jié)能降耗活動,而且要主動監(jiān)督資源浪費的行為,人人爭做節(jié)能減排工作的模范帶頭人。
五、保障措施
1.加強領導。
為加強對節(jié)能工作的領導,學校成立節(jié)能工作領導小組,負責節(jié)能工作的領導和指揮。
2.強化意識。
以建設節(jié)約型公共機構為目標,利用廣播、宣傳欄、校園網絡、思想政治教育課、專題活動等開展各種形式的節(jié)能宣傳,強化師生員工的節(jié)能意識。
做好節(jié)能環(huán)保工作是落實_________,構建社會主義和諧社區(qū)的重大舉措,也是關注民生、提高社區(qū)環(huán)境面貌,提升轄區(qū)發(fā)展空間的重大任務。為社區(qū)居民創(chuàng)建一個干凈和諧的生活環(huán)境,結合社區(qū)實際,特制定以下工作計劃:
一、加強組織領導
進一步加強節(jié)能環(huán)保工作的領導,成立由社區(qū)書記、主任為組長,分管環(huán)保條線專干為副組長,轄區(qū)單位負責人和社區(qū)工作人員任成員的節(jié)能環(huán)保工作領導小組,定期召開節(jié)能環(huán)保工作會議,研究解決轄區(qū)內節(jié)能環(huán)保工作中遇到的重大問題。
二、廣泛宣傳動員
社區(qū)組織轄區(qū)單位和居民開展“節(jié)能減排”家庭社區(qū)公益行動,使國家對節(jié)能減排的要求轉變?yōu)槊總€人的自覺行動。利用宣傳欄等載體,張貼節(jié)能減排標語、宣傳畫等。社區(qū)匯編《節(jié)能環(huán)保小常識》向單位、居民免費發(fā)放,介紹和宣傳日常節(jié)能環(huán)保知識。組織社區(qū)單位、居民開展資源節(jié)約志愿活動,交流節(jié)能減排經驗,做好垃圾、廢物的分類回收。利用市民學校對亂扔垃圾、浪費資源行為予以批評,對節(jié)約資源行為給予表揚,大力宏揚“節(jié)約光榮,浪費可恥”社會風尚。
三、主要節(jié)能措施
發(fā)動單位職工,通過節(jié)能增效。單位是節(jié)能環(huán)保的主體,職工是節(jié)能環(huán)保的主力軍,要從崗位做起,從自身做起,從點滴做起,積極投身節(jié)能環(huán)?;顒?。利用各種宣傳陣地,宣傳國家有關節(jié)能環(huán)保的法律、法規(guī)和政策,開展資源警示教育,不斷增強廣大職工的憂患意識、危機意識和責任感、使命感,積極投身到節(jié)能減排活動。在廣大職工中積極倡導節(jié)約型的生產方式和消費方式,節(jié)約一度電、一滴水、一滴油、一塊煤、一張紙,自覺養(yǎng)成節(jié)能環(huán)保的好習慣。充分發(fā)動廣大職工圍繞單位生產經營的每個環(huán)節(jié),找漏洞,找原因,提出針對性的意見和建議,增強單位節(jié)能環(huán)保意識,完善管理制度,制定獎勵措施,促進節(jié)能減排。
(一)節(jié)能走進家庭,重塑消費模式。家庭是社會的細胞,社區(qū)是社會的基層組織,是推動節(jié)能減排的重要依靠力量。以改變當前家庭生活中與節(jié)能減排不相適應的觀念、行為方式為重點,在廣大家庭成員中大力倡導節(jié)能環(huán)保新理念,形成健康、文明、節(jié)約、環(huán)保的生活方式,并通過家庭影響社區(qū),通過社區(qū)帶動全社會參與節(jié)能減排工作。大力提倡重拎布袋子、菜籃子,自覺選購節(jié)能家電、節(jié)水器具和高效照明產品,減少待機消耗,拒絕過度包裝,使用無磷洗衣粉等,充分發(fā)揮婦女在踐行節(jié)能環(huán)保消費行為過程中不可替代的重要作用。
(二)社區(qū)帶頭節(jié)能,成為節(jié)能表率。社區(qū)要以節(jié)電、節(jié)水為重點,采取切實可行的管理措施,降低辦公室用能總量,盡量采用自然光照明。推進無紙化辦公,倡導節(jié)約資源的辦公習慣。加強對用能設施管理,降低辦公室設備的待機能耗,優(yōu)化用能設備的運行方式。
開展節(jié)能降耗活動,通過日常生活中必不可少的但又不太注意事情,來提醒大家注意能源對現代文明、對我們生活的重要性,提高節(jié)能意識,自覺遵守全民節(jié)約行為公約。
為認真貫徹落實《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》(__令第531號),根據省、市、區(qū)三級節(jié)能會議有關精神,特制定我處20__年節(jié)能工作計劃。
一、我處公共機構用能現狀
近年來,我處積極開展節(jié)能工作,干部職工的節(jié)能意識有所增強,節(jié)能措施逐步到位,較好地控制了能耗不斷增長的態(tài)勢。但是,從總體上看,我處公共機構能耗總量偏大、能源利用效率不高的狀況還沒有根本扭轉。具體表現:一是用能設備能效水平偏低。辦公設備管理粗放,電腦、復印機、打印機的選擇,沒有滿足節(jié)能、高效的要求;公務用車還存在著能耗高等現象。二是節(jié)能管理體制、制度有待完善。我處還沒有設置專門的節(jié)能管理崗位和專職人員;公共機構能源消耗定額和支出標準尚未確定,能耗統(tǒng)計制度還有待完善,缺乏有效的能源報告制度和節(jié)能考核制度,在節(jié)能管理、節(jié)能改造、節(jié)能應用等方面尚未建立有效的激勵約束機制,節(jié)能管理工作還未形成科學化、規(guī)范化的管理制度體系。三是節(jié)能意識有待加強。我處一些單位對開展節(jié)能工作缺乏足夠重視,部分干部職工尚未養(yǎng)成良好的節(jié)能習慣,缺乏節(jié)約能源的主動性和自覺性,浪費能源資源的現象還一定程度存在。
二、指導思想和基本原則
(一)指導思想
全面深入落實科學,按照黨關于建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的要求,以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據,以提高公共機構能源利用效率為核心,以建設節(jié)約型機關為目標,加強領導、健全組織、科學管理、強化宣傳,積極推進我處節(jié)能工作深入開展,逐步改善用能現狀。
(二)主要目標和節(jié)能指標
1、主要目標。通過不懈努力,不斷務實我處公共機構節(jié)能管理基礎,逐步建立公共機構節(jié)能量化管理體系和信息化管理平臺;加快完善公共機構節(jié)能制度、標準體系、評估體系和技術支撐體系;建立健全分級管理、職責明確、運轉協(xié)調的公共機構節(jié)能組織體系,逐步建立公共機構節(jié)能長效機制;加強節(jié)能技術改造,爭取全面完成公共機構節(jié)能燈具、節(jié)水型器具更換以及空調節(jié)能等改造工作;到20__年底,初步形成科學的節(jié)能管理體系,保障公共機構節(jié)能工作持續(xù)、有效開展。
2、節(jié)能指標。以20__年核定的能源消費標準為基數, 20__年實現以下節(jié)能目標:全處公共機構單位建筑面積年耗電量(度)、人均年耗水量(噸)均下降10%以上,公務車單車平均年油耗量下降10%,辦公耗材和車輛維修費分別降低8%。
三、節(jié)能工作的重點領域和環(huán)節(jié)
公共機構節(jié)能工作是一項長期的、持續(xù)性的系統(tǒng)工程,用能范圍廣,節(jié)能管理跨度大。我處公共機構節(jié)能工作要堅持有所為、有所不為,把工作重點放在主要領域和關鍵環(huán)節(jié)。
(一)扎實開展能耗統(tǒng)計工作
積極開展能源消耗調查。認真做好20__年的能源資源消耗統(tǒng)計工作,全面準確掌握用能底數。逐步建立起能耗統(tǒng)計信息管理平臺,加強對本處能耗得實時監(jiān)控。
(二)積極推廣節(jié)能技術應用
積極應用節(jié)能新產品。大力開展 “綠色照明”行動,逐步淘汰高能耗燈具,更換為節(jié)能燈具;樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明,應安裝節(jié)能技術較為成熟的延時開關或感應開關等自動控制裝置,杜絕長明燈現象。逐步更換公共機構辦公區(qū)內的水龍頭、潔具為節(jié)水型器具,杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現象。
(三)提高辦公設備節(jié)能效果
對網絡機房、食堂等部位的用能情況實行重點監(jiān)測,采取有效措施降低能耗。減少空調、計算機、復印機等用電設備的待機能耗,及時關閉用電設備。
(四)切實抓好公務車輛節(jié)能
一是加強公務用車日常管理。優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛,及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。二是健全公務用車使用管理制度,完善公務用車檔案,合理安排車輛出行路線和用車人員搭配,減少車輛空駛里程,提高公務用車使用效率。三是認真落實派車登記制度,嚴禁公車私用。四是繼續(xù)推行公務用車統(tǒng)一定點保險、加油和維修,對定點單位和場所要進行嚴格評審。五是制定節(jié)能駕駛規(guī)范,推行單車能耗核算,加強車輛用油和維修管理,對公務車車輛檢測維修、報廢更新、能耗狀況等實施動態(tài)管理,建立“一車一賬”制度。六是按照公務消費制度改革的基本趨勢和要求,積極穩(wěn)妥地推進公務用車服務社會化,鼓勵工作人員利用公共交通工具、非機動交通工具出行。
四、保障措施
(一)健全節(jié)能工作組織管理體系
健全公共機構節(jié)能工作領導機構。為加強組織領導,成立由辦事處主任任組長,分管領導任副組長,各科室負責人為成員的公共機構節(jié)能工作領導小組,負責我處公共機構節(jié)能工作重要事項的決策、領導、組織和協(xié)調。
(二)廣泛開展節(jié)能宣傳教育
一是大力開展節(jié)能宣傳教育活動。廣泛利用各種媒介,開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣傳活動。宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范,及其在經濟、社會發(fā)展中的示范作用和重要意義,引導干部職工正確認識國情,增強節(jié)能意識,增強能源節(jié)約的緊迫感和責任感,做到人人崇尚儉樸節(jié)約,形成浪費可恥、節(jié)約光榮的良好風尚。二是做好節(jié)能培訓工作。經常進行能源教育和日常節(jié)能技術、技巧培訓,培養(yǎng)廣大干部職工良好的用能、用水習慣,形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約”良好氛圍。
(三)加強節(jié)能制度建設
1、建立能耗統(tǒng)計和報告制度。落實專人按規(guī)定要求如實記錄能耗計量原始數據,建立統(tǒng)計臺賬,并及時做好各項能耗報告工作。
2、建立能源消耗定額管理制度。
3、建立節(jié)能工作目標管理責任制和考核評價制度。
(四)加強節(jié)能監(jiān)督檢查
節(jié)能領導小組要加強對各單位節(jié)能的經常性檢查。對違反規(guī)定用能造成能源浪費的,責令限期改正;逾期不改正的,予以通報,并根據有關規(guī)定對負責人依法給予處分。
為全面推進我市市級公共機構節(jié)能工作,提高公共機構能源利用效率,發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范和導向作用,根據市人民政府辦公室《關于印發(fā)市級公共機構節(jié)能工作實施意見的通知》(湖政辦發(fā)〔〕35號)精神和要求,現提出20__年度市級公共機構節(jié)能工作推進計劃:
一、推進目標
20__年,市級公共機構要深入開展節(jié)能宣傳、強化全員節(jié)能意識,努力鞏固節(jié)能成效、不斷完善節(jié)能措施,大力推行技術節(jié)能、積極拓展節(jié)能成果,使用水、用電、用氣、車均用油及辦公耗材有明顯下降,努力實現綜合能耗水平同比下降5%以上。
二、工作重點
(一)進一步完善節(jié)能管理基礎工作
1.加強能耗分項計量管理。各公共機構要結合本單位辦公建筑的實際,有針對性的實行能源消費分戶、分項計量,進行實時監(jiān)測。多個單位合用的辦公樓或辦公與商用合一的辦公樓,要鼓勵采取節(jié)能改造措施,實行水電等分戶(單位)計量,做到一戶(單位)一表,落實節(jié)能措施,明確節(jié)能責任。
2.做好能源消耗統(tǒng)計分析。各公共機構要建立完善節(jié)能降耗定期統(tǒng)計分析制度,專人負責,做好能源消耗的監(jiān)測和統(tǒng)計,及時準確地統(tǒng)計分析水、電、氣、油和辦公耗材等資源消耗的數據,切實加強用能管理,降低能源消耗。并于每季度終了后20日內,將本單位能源消耗情況用電子郵件報送市級公共機構節(jié)能工作協(xié)調小組辦公室(市級公共機構能源消耗季度統(tǒng)計報表附后);各部門系統(tǒng)所屬公共機構由主管部門統(tǒng)計匯總,每半年上報一次。
3.建立能耗信息管理平臺。依據市級公共機構能耗數據,建立市級公共機構能耗數據庫,構建市級公共機構用能管理數字化平臺,并定期對用能情況進行分析評估,逐步提高市級公共機構節(jié)能管理水平。
(二)積極推廣運用節(jié)能新技術
1.加強用能設備節(jié)能技術改造。市級公共機構要結合單位(部門)實際,逐步淘汰高能耗用能設施設備。對中央空調、水泵等大功率用電設備,要積極采取變頻等有效節(jié)能措施,降低能源消耗。對不符合節(jié)水標準的水龍頭、沖洗閥、水箱等高能耗水具進行逐步改造,推行安裝感應式水龍頭,防止“長流水”現象。
2.推廣普及節(jié)能新產品運用。大力開展公共機構“綠色照明”行動,淘汰高能耗光源,采用高效能節(jié)能照明光源,節(jié)能燈使用率達100%。辦公樓公共區(qū)域照明燈具,推廣運用智能調控裝置,杜絕“長明燈”現象。
3.認真落實節(jié)能產品政府采購。進一步完善節(jié)能產品、設備政府采購名錄和政府集中采購目錄,逐步擴大節(jié)能產品政府采購范圍,及時推廣運用先進節(jié)能產品和技術。市級公共機構要按照國家、省、市有關強制采購或優(yōu)先采購的規(guī)定,采購列入政府采購名錄的節(jié)能環(huán)保產品、設備,嚴禁采購國家明令淘汰的用能產品和設備。
(三)強化日常能源消耗管理
1.節(jié)約用電。辦公場所要充分利用自然光照,養(yǎng)成人走燈滅的好習慣,杜絕“白晝燈”和“長明燈”現象。合理控制辦公樓空調的啟用,夏季空調溫度設置不低于26攝氏度、冬季空調溫度設置不高于20攝氏度。合理設置院內照明路燈的開啟(關閉)時間,除重大活動和法定節(jié)假日外,原則上不使用辦公樓的“亮化工程”。
2.節(jié)約用水。加強用水設備管理,做好日常管網和用水器具檢測與維修,避免“跑冒滴漏”現象發(fā)生。有綠化養(yǎng)護的單位(部門),要積極推行利用雨水、河水養(yǎng)護綠地。提倡駕駛員自己清洗車輛,嚴禁使用高壓自來水沖洗車輛。
3.減少公務用車耗油。公務用車實行政府采購定點維修、定點加油和一車一卡加油備案制度,推行單車油耗核算,科學核定單車油耗定額,實行單車百公里耗油統(tǒng)計。加強公務用車的動態(tài)管理,嚴格公務用車派車制度,嚴禁公車私用。市級公共機構公務車輛應逐步加入市交通信息服務中心gps監(jiān)控平臺,實行動態(tài)監(jiān)管。
4.降低辦公用品消耗。充分利用政府信息網和電子政務信息共享功能,推進電子政務、電子清稿和無紙化辦公。加強辦公用品管理,減少辦公易耗品使用,提倡打印復印雙面用紙和墨粉重新灌裝使用,盡量不使用或少用一次性辦公用品。
三、主要措施和要求
(一)強化宣傳、營造氛圍
市級公共機構要深入學習貫徹《公共機構節(jié)能條例》,充分利用各種媒介,開展形式多樣、內容豐富的節(jié)能宣傳活動,教育和引導單位工作人員從自己做起,從身邊點滴小事做起,努力營造建設節(jié)約型單位的濃厚氛圍。
(二)制定計劃、采取措施
各單位要結合自身實際,認真制定20__年度節(jié)能工作推進計劃,突出重點、強化管理、創(chuàng)新特色、深入挖潛,在鞏固現有節(jié)能成效的基礎上,不斷完善節(jié)能措施,統(tǒng)籌抓好節(jié)能降耗工作,確保節(jié)能目標任務的完成。教育、衛(wèi)生、公安、文廣新等部門在做好本部門節(jié)能工作的同時,要重點抓好本系統(tǒng)內所屬公共機構節(jié)能工作的開展。各單位(部門)年度節(jié)能工作推進計劃,應及時報送市級公共機構節(jié)能工作協(xié)調小組辦公室備案。
(三)定期分析、動態(tài)監(jiān)管。
各單位要結合季度能源消耗的統(tǒng)計分析,及時發(fā)現和糾正節(jié)能工作中存在的問題,切實加強用能的動態(tài)管理,提高用能效率。市級公共機構節(jié)能工作協(xié)調小組辦公室要加強對市級公共機構節(jié)能工作的指導,對各單位能源消耗和節(jié)能工作情況,每半年進行一次分析通報,對重點單位會同市能源監(jiān)察支隊進行重點能源消耗監(jiān)察。
(四)總結自查、目標考核
各單位要認真做好年度節(jié)能工作的自查和總結,進一步查找問題,整改提高,并于20__年1月底前,將自查情況報市級公共機構節(jié)能工作協(xié)調小組辦公室。市級公共機構節(jié)能工作協(xié)調小組依據《市市級公共機構節(jié)能工作考評暫行辦法》,對市級公共機構年度節(jié)能工作進行目標責任考核。各部門系統(tǒng)內公共機構節(jié)能考核工作,由相關系統(tǒng)主管部門組織實施。
20__年是實施“十二五”規(guī)劃節(jié)能減排任務的開局年。為切實抓好今年的公共機構節(jié)能工作,實現節(jié)能減排降耗目標,推進全市經濟社會實現科學跨越,根據《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》和省、市有關要求,結合我局實際,制定本計劃。
一、指導思想
以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據,以提高公共機構能源利用效率為核心,以建設節(jié)約型機關為目標,以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣和節(jié)約辦公用品為重點,以辦公建筑能耗和車輛交通能耗為突破口,提高公共機構用能管理水平,充分發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范作用。
二、主要目標
廣泛開展公共機構節(jié)能宣傳、培訓,營造良好的公共機構節(jié)能工作氛圍;局節(jié)能工作領導組牽頭,建立健全統(tǒng)一管理、分工負責、相互協(xié)調、監(jiān)管有力的公共機構節(jié)能管理組織體系和協(xié)調機制,全面開展公共機構能耗統(tǒng)計工作;加強日常用能管理,推行低成本、無成本節(jié)能管理措施,提高能源利用效率,切實降低能源消耗;透過大力推進新能源和節(jié)能新技術、新產品的應用,加快用能設備的節(jié)能技術改造,提高用能設備能效;大力推進公共機構節(jié)能績效考核評估,全面開展公共機構節(jié)能監(jiān)督檢查。到20__年底,公共機構用水、電、氣分別比20__年下降5%,單位建筑面積能耗降低5%;公務用車油耗降低5%;辦公用品耗費降低5%。
三、工作重點
(一)建立辦公建筑能耗動態(tài)監(jiān)管體系。
1.全面開展能耗計量統(tǒng)計工作。進一步加強和改善能源計量統(tǒng)計管理,落實能耗計量統(tǒng)計專門人員,加大能耗統(tǒng)計力度,保證用能數據計量統(tǒng)計的準確完善,按時統(tǒng)計上報本單位能耗狀況,定期分析能耗狀況,提出改善措施及推薦
2.逐步開展能源審計。對本單位公共機構辦公建筑耗能設備進行全面檢查摸底,分析辦公建筑的節(jié)能潛力。按照有關規(guī)定開展能源審計,逐步開展對本單位用能系統(tǒng)、設備的運行及使用能源狀況進行技術和經濟性評價,根據審計結果采取提高能源利用效率的措施。
(二)用心推廣節(jié)能技術應用。
1.加快用能設備節(jié)能改造。逐步淘汰高能耗的空調和計算機、打印機等用電設備;對耗能量大的中央空調、電熱水器和燃氣灶等用能設備,在綜合思考費效比的基礎上,采用變頻調速、無功補償等節(jié)電技術,用心實行節(jié)能改造,提高能效水平。組織實施市直公共機構既有建筑的圍護結構、供熱系統(tǒng)、采暖制冷系統(tǒng)、照明設備和熱水供應設施等方面的節(jié)能改造工作。
2.用心應用節(jié)能新產品。大力開展綠色照明行動,逐步淘汰高能耗燈具,辦公建筑的樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明,全部安裝智能控制裝置,杜絕長明燈現象;構辦公建筑內的水龍頭、潔具更換為節(jié)水型器具,杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現象。
(三)抓好公共機構建筑節(jié)能。
1.抓好新建建筑節(jié)能的全過程監(jiān)管。加強對公共機構新建辦公、業(yè)務、服務、公益等非經營性辦公用房工程項目的節(jié)能評估和審查工作,嚴格執(zhí)行建筑節(jié)能設計的規(guī)定和標準,采用節(jié)能型建筑結構、材料、器具和產品,提高保溫隔熱性能,減少采暖、制冷、照明能耗。組織開展建筑節(jié)能新技術、新產品、新材料在新建公共機構辦公建筑中的試點和示范。統(tǒng)籌兼顧節(jié)能投資和效益的同時,嚴格控制公共機構建設項目的建設規(guī)模和標準。
2.加強既有辦公建筑的節(jié)能改造和管理。全面開展既有辦公建筑的節(jié)能改造工作,著力推進照明系統(tǒng)能效提高工程、制冷與供暖系統(tǒng)節(jié)能改造與優(yōu)化工程。在既有辦公建筑大修維修中要采用節(jié)能環(huán)保材料、設備和產品。
(四)提高辦公設備節(jié)能效果。嚴格執(zhí)行國家有關空調室內溫度控制的規(guī)定,充分利用自然通風,改善空調運行管理。電梯系統(tǒng)實行智能化控制,合理設置電梯開啟數量、樓層和時光,加強運行調節(jié)和維護保養(yǎng)。辦公建筑充分利用自然采光,使用高效節(jié)能照明燈具,優(yōu)化照明系統(tǒng)設計,改善電路控制方式,推廣應用智能調控裝置,嚴格控制建筑物外部泛光照明以及外部裝飾用照明。加強對燃煤鍋爐進行節(jié)能檢測和改造。減少空調、計算機、復印機等用電設備的待機能耗,建立班后斷電和用電巡視檢查制度。
(五)大力開展公務用車節(jié)能。
1.加強公務用車配置管理。嚴格執(zhí)行公共機構公務用車配備配置標準與管理辦法,控制公務用車編制和規(guī)模,優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛,及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。
2.加強公務用車日常管理。加大對公務車輛的監(jiān)督檢查,制定節(jié)能駕駛規(guī)范,推行單車能耗核算和節(jié)能獎勵制度,建立公務用車油耗管理、油耗統(tǒng)計和“一車一賬”制度。嚴格執(zhí)行車輛百公里耗油分類控制標準,加強單車百公里油耗考核。健全公務用車使用管理制度,合理安排車輛出行路線和用車人員搭配,減少車輛空駛里程,提高公務用車使用效率。認真落實派車登記制度,嚴禁公車私用。全面實行公務用車統(tǒng)必須點保險、定點加油和定點維修制度,對定點單位和場所進行嚴格評審。
(六)加強公共機構節(jié)能采購管理。認真落實節(jié)能產品政府采購制度,不得采購國家明令淘汰的用能產品、設備。健全節(jié)能環(huán)保產品政府采購評審體系和監(jiān)督制度,不斷擴大實施節(jié)能產品政府采購的范圍,發(fā)揮政府采購政策導向作用,促進節(jié)能產品和技術的推廣。
(七)加強辦公用品管理。全面建立辦公用品采購、配備和領用制度,選取低能耗、環(huán)保、質優(yōu)價廉的辦公設備。推進無紙化辦公,充分使用再生紙,復印紙及草稿紙要雙面使用。鼓勵使用鋼筆,減少一次簽字筆的使用,硒鼓、墨盒等辦公耗材要修舊利廢。五、保障措施
(一)健全節(jié)能工作組織管理體系。建立節(jié)能績效考核評估辦法。將年度節(jié)能工作目標納入績效考核評估體系,并占必須分值比例,實行量化考核打分,節(jié)能目標完成狀況作為對各科室、直屬單位及其負責人績效考核評估的資料之一。建立市公共機構節(jié)能工作聯(lián)絡員制度,明確工作職責。局節(jié)能工作領導組,切實加強對節(jié)能工作的管理。建立節(jié)能工作目標管理職責制。
(二)廣泛開展節(jié)能宣傳教育。根據公共機構節(jié)能特點,有針對性的搞好節(jié)能宣傳教育。廣泛張貼節(jié)能用語標識,利用板報、宣傳欄等有效工具,宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范,增強節(jié)能意識和能源節(jié)約的緊迫感和職責感。做好節(jié)能培訓工作。經常開展節(jié)能教育和節(jié)能技術培訓,培養(yǎng)廣大干部職工良好的節(jié)能、用能習慣。
(三)加強節(jié)能制度建設。建立能耗統(tǒng)計和報告制度。進一步完善能耗統(tǒng)計和管理制度,按規(guī)定要求如實記錄能耗原始數據,建立統(tǒng)計臺賬,并及時做好各項能耗統(tǒng)計匯總上報工作。建立能源消耗定額管理制度。建立節(jié)能工作激勵和約束機制。實行獎優(yōu)罰劣,強化廣大干部職工的節(jié)能意識。
(四)加強節(jié)能監(jiān)督檢查。在規(guī)范能耗統(tǒng)計報告工作的基礎上,定期將本單位的水、電、氣和車輛用油等能耗狀況公示;建立健全公示后的跟進機制,加強對公示數據的分析和通報以及異常能耗的反饋和處理等工作,使公示起到應有的監(jiān)督效果。加強節(jié)能監(jiān)督檢查。節(jié)能工作領導小組對全市公共機構節(jié)能工作經常性檢查,對公共機構違反規(guī)定造成能源浪費的,及時下達節(jié)能整改意見書,并限期改正;逾期不改正的,予以通報批評。