教師成長的心得體會

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有了一些收獲以后,好好地寫一份心得體會,這樣就可以總結出具體的經驗和想法。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編為大家整理的教師成長的心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

教師成長的心得體會1

3月17日上午,高一化學組的所有老師來聽我的課,我所講授的內容是人教版必修一第二章第二節(jié)第一課時化學能與電能,精心準備了一個星期,呈現給了大家一堂完整的課,在下課后,我們高一化學組所有教師到教研室開會,對我的授課進行了評價總結,我也對自己的授課內容,授課方式進行了反思。

一、學生是課堂的主人

新課標理念要求以人為本,教師要構造教為主導,學為主體的課堂。在本節(jié)課中,有涉及到實驗的地方,我給同學們放視頻實驗,讓學生觀察,在這里我采用了讓學生先觀察實驗視頻,再交流討論的方法,從而調動學生的積極性,但是前兩個實驗(銅、鋅分別與稀硫酸的反應)比較簡單,第三個實驗(銅鋅硫酸原電池)稍有難度,所以在做前兩個實驗之前,先讓同學們自己猜測實驗現象和結論,再通過實驗驗證,在前兩個實驗的基礎上,讓學生思考如何把氧化還原反應釋放的能量轉化為化學能,需要連接一根導線,從而引出第三個實驗,再引出原電池的概念,這樣做學生更容易接受。學生是課堂的主人,在教學設計中,教師要注重孩子的感受,充分了解學生的水平,設置有價值的問題,讓學生自主思考。

二、教師是引路人

教為主導,學為主體,老師是學生的引路人,要善于引導學生,激勵學生自主學習思考,作為教師, 要深層次挖掘教材,課下準備的內容要源于課本,高于課本,尤其在當今社會顯得更重要。教材只不過是一個范文或者例子,老師在教學時要把學習方法教給學生,讓學生學會學習,并且達到終身學習。教師在教學中要有意識地讓學生逐步領會學習方法,讓學生掌握學習知識的竅門。在本節(jié)課中,我采用了引導觀察法,通過小組討論,代表發(fā)言的方式,讓學生們透過實驗現象,挖掘實驗本質,進而掌握原電池的工作原理,然后再從微觀的角度認識原電池的工作本質,進而掌握電極反應式的寫法。每一個環(huán)節(jié)都精心設置,作為教師,要分析學情,提問題要有價值,這樣學生在小組討論時,就會產生疑問,認真思考,進而解決問題。這樣,層層遞進,環(huán)環(huán)相扣,學生在掌握知識的基礎上,還提高了自主探究能力,增強了團結合作意識。

總之,本次聽課,教研組的老師們我提出了多點建議,讓我更深刻地體會到了學習的重要性與緊迫感,讓我看到了自己的優(yōu)點與不足,對于優(yōu)點,我會繼續(xù)保持,對于不足,還需要繼續(xù)學習,努力改正。在此,我要感謝教研組的各位老師給我提出的寶貴建議,在以后的學習中,我要吃透教材,吃透學生,不斷提升自己的教學水平,力求打造教為主導,學為主體的優(yōu)質課堂,積極聽取他人建議,課后反思教學效果,努力成長為一名合格的人民教師。

教師成長的心得體會2

第一段:引言(150字)。

暑假作為教師的假期,是一段寶貴的時間。對于我來說,每個暑假都是我不斷成長的機遇。這段短暫而寶貴的時間,讓我有機會充分放松、繼續(xù)學習和提高自己的教育教學水平。在這片教育教學的成長之路上,每個暑假都給我?guī)砹诵碌捏w驗和收獲,使我變得更加專業(yè)和全面。

第二段:借鑒經驗(250字)。

作為一名教師,我始終相信自我提升和持續(xù)學習的重要性。因此,每個暑假我都會參加各種教育培訓和學術研討會,來深入了解最新的教學方法和專業(yè)知識。我還積極參與教研活動,與同行們分享經驗,共同努力提高教學質量。通過借鑒他人的經驗,我能夠更好地調整自己的教學方式,探索適合自己和學生的教育模式,從而提升教育水平。

第三段:實踐研究(300字)。

除了參加培訓和研討會,我在每個暑假也會進行教育實踐研究。我深入了解自己教授的學科,不斷試驗和改進教學方法,以達到更好的教育效果。我嘗試使用各種多媒體教具和互動教學方式,以吸引學生的注意力和提高他們的學習興趣。通過實踐研究,我不僅能夠了解教學的有效性,還能夠對教育教學進行深度思考和反思,從而進一步提升自己。

第四段:閱讀拓展(300字)。

在假期,我還會抽出時間大量閱讀各類教育專著和優(yōu)秀教師的教學經驗分享。閱讀拓展幫助我不斷更新自己的教育觀念和思維方式。我可以借鑒他人的思路和教學策略,進而改進自己的教學方法。通過閱讀,我也能夠了解國內外教育發(fā)展的最新趨勢和創(chuàng)新點,為自己的教學注入新的元素,提高教學的多樣性和包容性。

第五段:總結與展望(200字)。

每個暑假,我都會認真總結自己的成長和體會,為新的學年做好準備。我會篤定地相信,每個暑假所積累的經驗和成果都將在接下來的教育教學中產生積極的影響。未來,我將繼續(xù)在教師假期的成長之路上前行,不斷學習、實踐和拓展自己的教育教學技能。我相信,只有不斷進取和不斷創(chuàng)新,才能成為一名優(yōu)秀的教育工作者,幫助更多的學生走向成功。

教師成長的心得體會3

教師成長心得時光如白駒過隙,轉眼間又一年就要結束了,在名師工作室各位老師的鼓勵、指導、幫助下,我基本能熟練控制課堂,自主處理一些教學問題。感謝大家一年的熱心指導與無私幫助。讓我在教學方法、管理學生以及教科研方面都有了很大的進步可謂收獲滿滿。下面就幾個方面談談自己的收獲:

首先,我們作為年輕的教師,要不斷地學習,只有這樣,才會跟的上教學實踐、課改的步伐。在平時的教學過程中,我能做到認真鉆研教材,認真?zhèn)湔n,有什么疑問都會主動的工作室同仁們請教,而大家也會很有耐心的向我講解。給我介紹如何調整常規(guī)的教學工作去適應不斷變化的教學班級、不斷變化的學生;如何駕馭課堂、如何調動學生的語文積極性以及學習的自信心……聽了大家的經驗之談,我受益匪淺。

其次,互相聽課、評課是進步的一種基本活動形式,也是我提高教學水平的重要途徑。平時的隨堂聽課中,工作室的老師們都會認真地記錄、點評,指出我教學中的一些問題,一些需要改進的地方,以及一些教學之前需要思考的環(huán)節(jié)、因素。每次都能指到深處,讓我覺得很是佩服。在平時的教研活動、學校開展的活動之中,都會發(fā)現許多公開課的優(yōu)點和缺點;而這很多是我自己沒有意識到的,讓我學會了評課的同時,更意識到了聽課或上課后保持長處的同時更重要的是要進行不斷的調整,反復的揣摩。在每一次研討中,做完點評之后我都會從理論和實踐上理解一些語文教學的新理念。平時聽大家的課,收獲頗多。在課堂上,大家都能很好地駕馭課堂,整個課堂的語文學習的氛圍輕松、幽默、緊張生動,學生的積極性也很高,這些都足以見大家扎實的教學功底,這些都值得我學習。

總之,名師工作室的每一次活動,都使我受益匪淺,我感謝學校為我提供了這樣的機會,讓我能得到諸位名師熱心指導。作為青年教師的我,更深知自己的責任重大,只有虛心的向名師們學習,才能不斷地提高自身的各方面教學素養(yǎng)。

教師成長的心得體會4

以前人們總認為:師德高不可攀,師德遙不可及;真正的師德更多的表現是植根于普通的、具體的、甚至;師德乃是教師人生的根本標示,師德修養(yǎng)貫穿教師專業(yè);敬業(yè)是一種規(guī)定,而樂業(yè)是一種修養(yǎng);教育無小事,事事是教育;教育無小節(jié),節(jié)節(jié)是楷模;正像前蘇聯一位著名美學家所說的那樣:付出與獲得平;對我感受最深的一點是:我要努力提高自己的師德修養(yǎng);面對。。。認為:師德高不可攀,師德遙不可及。所謂的師德楷模大多是讓我們自愧不如和望而生厭的“苦行僧”,更談不上什么優(yōu)美和陽光。后來才知道師德可攀,我們的教育實踐就是攀登的階梯;師德可及,它與我們的生活朝夕相伴;師德可為,它給我們創(chuàng)造的靈感、操作的智慧;師德可賞,它給我們心靈的感動、美的享受。

真正的師德更多的表現是植根于普通的、具體的、甚至是有些瑣碎的職業(yè)生活,能夠回答以人為本的顯現實生活世界的種種拷問。真正的師德尊重和張揚個性人格,充滿創(chuàng)造性。即使同為對學生的愛,在不同的老師那里,卻有不同的理解和表現:有對學生生命的尊重和關懷,有對學生過錯的寬容和理解,有對學生發(fā)展的責任和義務。好老師是形形色色的,他們的“好”以不同形式體現在職業(yè)生活的不同領域。

師德乃是教師人生的根本標示,師德修養(yǎng)貫穿教師專業(yè)發(fā)展全過程,是引領我們教師職業(yè)行為的內在靈魂,是教師職業(yè)人生幸福的心靈根基。我們的教育對象主要是兒童,我們是他們除了父母之外所直接接觸的最主要的對象,是他們最親近和尊敬的人,他們的可塑性強,行為模仿性強,正處于長身體,增知識的重要時期,他們的情感、意志、行為都需要我們去培養(yǎng),所以我們的道德人格面貌是學生學習的最直觀的榜樣。

敬業(yè)是一種規(guī)定,而樂業(yè)是一種修養(yǎng)。真正樂業(yè)的教師,就是心中裝著自我,自覺享受教育過程和教育結果

教育無小事,事事是教育;教育無小節(jié),節(jié)節(jié)是楷模。”為人師表,身教重于言傳。在學生眼里,教師是智慧的化身,道德的典范。我們工作的對象是不成熟的少年兒童,他們正處于動態(tài)的發(fā)展中,有著很強的向師性,教師的一言一行,一舉一動,都有可能給學生予扶危定傾。正確認識自身的職業(yè)價值,倡導愛崗敬業(yè),強化責任意識,是社會對教師職業(yè)道德的必然要求。

正像前蘇聯一位著名美學家所說的那樣:付出與獲得平衡是最高的境界,稱之為“優(yōu)美”,略高于則是“崇高”,付出大大高于獲得則成為不折不扣的“悲劇”。因為這其中有許多我們應該盡力避免的無謂和不必要的犧牲,過分弘揚和宣傳這樣的師德會讓老師們對師德望而卻步。只有優(yōu)美的師德才是陽光的、親切的、有趣而有效的,因而也是充滿快樂的。

對我感受最深的一點是:我要努力提高自己的師德修養(yǎng),我要做一個陽光教師,我要以我的快樂去快樂我的學生,我要以我的陽光去陽光我的學生,我要以我的品德去影響學生的品德。

面對難教難管的學生,我們教師往往是抱怨,發(fā)牢騷,比如有的學生上課時做一些無關的事情。我們往往容易對這群學生失去信心,產生厭惡情緒??梢哉f,當前職業(yè)學校的師生關系比較緊張,教師不愛學生,學生也不太尊敬教師。

那如何提高個人的師德呢?我認為首先要堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀的導向;其次,多閱讀一些教育前輩們的心得體會,從中提煉教育精神和教育實踐;再者,以學生的發(fā)展和成長為根本,堅持從學生利益出發(fā),把提高師德師能作為教師職業(yè)和事業(yè)的追求。然而,“沒有愛就沒有教育”。因此,我認為應以“愛”為主線,首先,在師生間架起一道情感交流的橋梁。熱愛學生并不是一件容易的事,讓學生體會到老師對他們的愛更困難。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。書上還說“一個好作風,好習慣的養(yǎng)成不是一朝一夕的事,所以教師的督促應當是經常的”。我認為這句話很重要,我們在平時的工作中,在發(fā)現孩子出現不好行為習慣時,往往采取的方式就是直接告訴他做錯了,應該怎樣做,再繼續(xù)發(fā)現時,還會問他是否忘了老師說的話了,怎么就改不掉呢之類的話,但現在想一想,覺得是自己的觀念不正確,總是習慣性的強迫孩子改掉,并沒有真正意義上耐心的幫助他懂得并改掉。原來督促非常重要,循循善誘,動之

以情,如果這樣做,孩子一定會易于接受并改掉不好的行為習慣的。

教師對學生產生“愛”,學生對教師產生“情”,是教師與學生心理和諧共振的過程。學生得到教師的愛,同時也會激發(fā)出學生對教師的愛,形成愛的雙向互動,這種互動在教育教學中能產生良好的氛圍。然而要做到讓學生感受到自己的愛,并且讓愛在師生之間不斷涌動,并不是件容易的事。教師應做到:1.樹立師生平等的觀念,讓自己成為能與學生談心的好朋友。放下教師的威嚴,俯身與孩子們交流,讓孩子感受到:原來老師也可以和我那么親近。

2.尊重、接納每個學生。每個學生的出身背景、知識水平、學習能力等方面都是不同的,教師要看到每個孩子的閃光點,對孩子的每個方面進行綜合評價。3.優(yōu)化與學生的溝通策略。教師要打開的門不是普通的門,而是學生心靈的大門,要借助有效的策略讓孩子敞開心扉。

教師的責任無處不在,如果沒有責任意識,就不會明白自己的存在價值,不會明確自己肩負的使命。因此,我們必須知責任,明責任,負責任,盡責任。教師惟有不斷的自我發(fā)展,自我提高,自我完善,才能更好地履行教育這一神圣的職責。

總之,我們每位教師在每天所做的極其平凡的工作之中,要始終牢記為學生負責,為家長負責,為社會負責,為國家負責。當你每天忠實的履行著自己神圣職責的時候,也就是在為自己負責,這樣,才能成為一名真正合格的有責任的人民教師。

教師成長的心得體會5

教師假期是每年教師工作中的重要組成部分,它不僅給予教師休息的機會,更是教師自我提升的重要途徑。在這篇文章中,我將分享我在教師假期期間的成長之路心得體會,探討如何利用這段寶貴時間提高自身素養(yǎng)和專業(yè)能力。

第一段:理清目標規(guī)劃。

在教師假期的開始,我會先花費一些時間來理清自己的目標規(guī)劃。這包括了認真回顧過去一學期的工作,反思自己的不足之處,以及思考如何進一步提高自己的教學能力和專業(yè)素養(yǎng)。制定明確的目標可以幫助我更加明確自己的方向,從而更加高效地利用整個假期。

第二段:研讀專業(yè)書籍。

教師假期是我研讀教育專業(yè)書籍的黃金時期。我會選擇一些與自己教學相關的書籍,深入了解教育教學理論和實踐。通過研讀專業(yè)書籍,我可以不斷補充和擴大自己的知識儲備,提升自身的教學水平。同時,書籍也是思想碰撞和思考的源泉,可以激發(fā)我的創(chuàng)新思維和教育智慧。

第三段:參加專業(yè)培訓和研討會。

除了研讀書籍,參加專業(yè)培訓和研討會也是我在教師假期期間的重要活動。這些培訓和研討會為我提供了一個學習和交流的平臺,可以與其他教師分享心得體會,互相啟發(fā)和學習。通過與同行交流,我不僅可以開闊自己的視野,還能了解教育領域的最新發(fā)展動態(tài),提升自己的教學技能和教育觀念。

第四段:自主學習和探索。

教師假期還給予我充足的時間進行自主學習和探索。我會選擇一些自己感興趣的教育話題或者技能進行深入研究和學習。比如,我會關注教育技術的最新發(fā)展并嘗試應用到教學實踐中,或者學習一些新的課程設計方法和教學策略。這種主動學習和探索的過程不僅能夠提升我的教學能力,還能激發(fā)自己的教學激情和創(chuàng)造力。

第五段:總結與反思。

教師假期的最后,我會抽出一些時間來總結和反思這段成長之路。我會思考自己在這段時間內取得的進步和成就,以及遇到的困難和挑戰(zhàn)。通過總結和反思,我可以更好地發(fā)現自己的不足之處,并提出下一步的發(fā)展計劃。這個過程不僅幫助我更好地提高自己,也能讓我更加明確自己未來的職業(yè)發(fā)展方向和目標。

總之,教師假期是一個寶貴的成長機會,我們應該充分利用這個時間來提高自身的專業(yè)能力和素養(yǎng)。通過理清目標規(guī)劃、研讀專業(yè)書籍、參加專業(yè)培訓和研討會、自主學習和探索,以及總結與反思,我們可以不斷提升自己的教學水平,為學生提供更好的教育教學服務。我相信,只有不斷學習和成長,我們才能成為一名優(yōu)秀的教師。

教師成長的心得體會6

作為一個教師,我在教育的道路上走過了很長一段路程,不斷成長和進步。在這個過程中,我體會到了許多關于教育的經驗和智慧。在我看來,教師的成長是一個不斷學習和適應的過程,同時也是一個與學生共同成長和進步的過程。在我成為一個老師的過程中,我取得了一些成長心得體會。

首先,堅定信念是教師成長的關鍵。教育是一項充滿挑戰(zhàn)和困難的工作,尤其是在現代社會中,學生的需求和問題更加復雜多樣。作為教師,我們必須具備堅定的信念,相信每個學生都有無限的潛力和可能性。這種信念會成為我們戰(zhàn)勝一切困難和挑戰(zhàn)的動力,使我們能夠堅持不懈地幫助學生成長。

其次,持續(xù)學習和自我反思是教師成長的關鍵。教育是一門永遠不會學完的學問,每個學生都是獨一無二的,他們的需求和問題也是千差萬別的。作為教師,我們應該持續(xù)學習和深入研究各種教育理論和方法,以便更好地滿足學生的需求。與此同時,我們也需要不斷地反思和總結自己的教學經驗,思考如何改進和創(chuàng)新教學方式,提高教學質量。

再次,與學生建立良好的關系是教師成長的關鍵。學生是教師的未來,他們是我們的學生,也是我們的朋友和助手。作為教師,我們應該努力與學生建立良好的關系,互相尊重和理解。只有與學生建立起真誠的友誼和信任,我們才能更好地了解他們的需求和問題,并幫助他們成長?!?/p>

最后,教師之間的交流和合作是教師成長的關鍵。教育是一個團隊合作的事業(yè),沒有任何一個教師能夠獨自完成。作為教師,我們應該積極參與教育研討會和專業(yè)交流活動,與同行教師分享經驗和教學資源。同時,我們也應該與學校管理層和家長建立良好的合作關系,共同努力,為學生提供更好的教育環(huán)境和機會。

總而言之,教師的成長是一個不斷學習和適應的過程,需要我們堅定信念、持續(xù)學習和自我反思,與學生建立良好的關系,并與其他教師進行交流和合作。通過這些努力,我們才能成為一名優(yōu)秀的教師,為學生的成長和未來做出更大的貢獻。讓我們努力學習和成長,為教育事業(yè)做出更多的貢獻!

教師成長的心得體會7

在教師的職業(yè)生涯中,教師需要不斷提升自己的專業(yè)思想、知識和理論,通過反思與實踐,在教師專業(yè)化的道路上不斷完善自我,發(fā)展自我,為實現專家型教師的目標而努力奮斗。我作為教師中的一員,必須不斷學習才能適應教學工作,必須腳踏實地地學習研究,才能不斷的提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和知識素養(yǎng)。通過十幾年來的工作積累和不斷地總結,我發(fā)現作為一名教師,只埋頭于自己的專業(yè)知識是不行的,而應該積極的走進學生以及了解學生,只有將自己所學的專業(yè)知識和學生的實際聯系起來,這樣我們的教學才會更有價值和意義,這些年的教學和實踐,使我學會了思考,學會了回過頭來看過去,看自己原先所走過的路,所做過的事。如何使自己的觀念不斷地體現于自己的教學行為中,那就需要學會自省,學會反思。

是否尊重每個學生,平等對待每個學生;是否及時發(fā)現并發(fā)揚學生的進步和優(yōu)點;是否意識到學生有困難時給予及時耐心的幫助;是不是和學生的家長保持更好的溝通,是否因人而異制訂不同的教學辦法。備課前,上課時是不是站在學生的角度,把自己作為學生來反思自己的教學。以前我常忽略這樣的事情,通過學習后,讓我了解到了教學應當充分發(fā)揮學生的主體性。

做好學生學習的引導者和幫助者給學生更多的思考的空間。不斷的學習、實踐與反思,讓我在教學過程中相信只要堅持不懈,以良好的心態(tài)對待成長中遇到的困難和挫折,不斷求知,善于實踐,積極反思,就會成為一名符合現代教育需要的成功的教師!常言道親其師才能信其道,良好的師生關系能使學生擁有良好的情緒去面對學習。

更好的面對自己和困難,學生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學習。一個被學生喜歡的教師,其教育效果一定會超常的。所有學生,他們對自己喜歡的教師都會有一些普遍認同的標準,諸如尊重和理解學生,寬容、不傷害學生自尊心,平等待人、說話辦事公道、有耐心、不輕易發(fā)脾氣等。

教師要把學生當朋友一樣對待,把學生放在心上?!岸紫律碜雍蛯W生說話,走下講臺給學生講課”;關心學生情感體驗,讓學生感受到被關懷的溫暖;自覺接受學生給予的評價,努力做學生喜歡的教師。教師要學會寬容,寬容學生的錯誤和過失,寬容學生一時沒有取得很大的進步。蘇霍姆林斯基說過:有時寬容引起的道德震動,比懲罰更強烈。每當想起葉圣陶先生的話:你這糊涂的先生,在你教鞭下有瓦特,在你冷眼里有牛頓,在你的譏笑里有愛迪生。身為教師,就更加感受到自己職責的神圣和一言一行的重要。善待每一個學生,做學生喜歡的教師,師生雙方才會有愉快的情感體驗,一個教師,只有當他受到學生喜愛時,才能真正實現自己的最大價值。

教師成長的心得體會8

近年來,教科研在教育領域逐漸成為了一個備受關注的課題。在教科研的過程中,不僅有助于提高教學質量,而且對教師的成長有著積極的推動作用。筆者在長期教學實踐中,深刻體會到教科研促進教師成長的重要性。接下來,將按照五段式的方式,向大家分享我的心得體會。

第一段:教科研是對教學質量的提升。

教科研是通過教學實踐、教材研究和課程設計等過程,在教師們團隊合作的基礎上完成了對教學質量的不斷提升。教科研團隊通過自身的實踐不斷總結教學需求和教學經驗,將他們的經驗共享,從而更好的完成學科指定教學任務。在實際教學過程中,教科研是一種重要的教學輔助工具,它能夠提高教學的針對性、科學性,更好地滿足學生的需求和教學環(huán)境的變化。因此,教科研不僅對于教師自身的成長而言十分重要,也對于學生的學習成績具有至關重要的意義。

教科研是一種通過學術研究在實踐中應用的過程,可以大大促進教師的專業(yè)成長。教師必須不斷地提高自己的學科素養(yǎng),才能更好地應對日新月異的教育市場。通過教科研活動的開展,教師們能夠在教學實踐中不斷挑戰(zhàn)自己,不斷嘗試新方法、新理論和新思路,也能夠通過學術研究的方式,更好地了解新的教育理論和方法,將其應用到實際教學過程中。同時,在教科研中,教師們能夠從共同研究中不斷領悟到新的教育思路,進一步提高自己的專業(yè)素養(yǎng),也形成了一種比起個人單干教學更有利于教師成長的學術氛圍。

教科研在促進教師提升自身能力方面有著顯著的作用。在教科研團隊中,教師們可以互相交流,討論教學經驗、體會和方法,并通過教材研制、課程設計等不斷開拓教學方法的新途徑,提高教學技能、教學經驗和應變能力。此外,教科研也會重新審視教師的職責和角色,激勵教師們不斷提升自身知識水平和個人能力,進而推動教師向高水平、高素質的方向發(fā)展。

第四段:教科研是打破教與學的桎梏,促進教育改革的有力手段。

教科研作為一種教育改革手段的作用越來越受到關注。教育改革的核心是要培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和批判思維,這要求廣大教師必須對現有教學模式進行創(chuàng)新和改革。通過教科研團隊的合作、研究和實踐,可以全面、系統地調查和分析學科教學問題,提出可行的教學方案和方法,打破教學創(chuàng)新上的桎梏。這種具有比較強的實踐性、專業(yè)性和學術性的改革方式,對推動教育改革、實現教學目標和提高教育質量具有顯著的作用。

第五段:總結。

教科研是一種既具有實踐性又具有學術性質的工作。教師要加強自我學習,不斷積累教學實踐中的教學經驗和理論知識,從而增進自身道德風范和專業(yè)素養(yǎng)。當然,教師們在教科研過程中也面臨一些困難和挑戰(zhàn),如時間緊、精力難以充足等問題。但是,在教育改革的大環(huán)境中,教師們必須積極參與教科研活動,不斷提高自己的教學水平,推動教育改革和發(fā)展,讓更多的學生受益,實現教育的真正價值。

教師成長的心得體會9

今天有幸聆聽了林偉老師關于《教師個性化成長與教師高層次專業(yè)發(fā)展》的講座。林老師任深圳市第二實驗學校副校長,正高級教師、二級教授、碩士生導師、“國家”領軍人才、全國勞動模范、廣東省名師工作室主持人、深圳市首屆課程改革專家、國家教學成果獎獲得者、“人民教師獎章”獲得者、“蘇步青教學獎”獲得者等。

講座中,林老師首先從雅斯貝斯的《什么是教育》一書中的一句名言“教育意味著一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂”,談到自己對教育的理解:“教育不是為了生活,而是影響生活的方式”,“教育不要刻意,也不要隨意,但要注意,更要留意”。然后林老師從“素養(yǎng)修煉:提高綜合能力”、“愿景修煉:不斷追求卓越”、“學術修煉:提升學術素養(yǎng)”、“心智修煉:學會智慧思考”等四個方面,結合自己的實踐經驗,談了教師個性化成長與教師高層次發(fā)展。最后林老師總結了教師個性化成長與教師高層次專業(yè)發(fā)展的14條卓越之路,并以“林偉單車哲學”為教師成長指明方向,然后以個人專著《林偉與思意教育》中的一句話結束了講座:“生命因教育而快樂,生命因實現自己的教育理念而精彩。一個教育工作者,如能在工作、學習和生活中,注重感悟,學會感悟,堅持感悟,以無為的心態(tài)進行有為的追求,并將自己的所長、所愛、所變“聚焦”在自己愛做、能做且該做的事上,那是一種覺悟、一種智慧、一種幸福、一種精神、一種創(chuàng)造……”

談到素養(yǎng)修煉方面,林老師關于“何謂教師?何謂名師?何謂卓越?”三個問題的探討,促使我再一次的自我反思。作為一名普通的高中教師,我深深地感受到到自己與“名師”“卓越教師”的差距。同時深刻感到自己作為教師要走得路還有很遠,今后的工作中,要多向身邊的名師、卓越教師學習,努力學習,提升個人的綜合能力。愿景修煉方面,林老師對教師專業(yè)發(fā)展階段、教師專業(yè)發(fā)展規(guī)律、教師專業(yè)發(fā)展目標、教師專業(yè)成長目標等的闡述,使我更加清晰個人定位;同時,林老師還根據個人經歷談了卓越教師發(fā)展策略、教師發(fā)展的路徑:“仿造、改造、創(chuàng)造”,即:“在做中發(fā)現問題,通過學習解決問題”“在學習中借鑒,然后應用于教學實踐,論證和判斷這種做法是否可行”“憑借自己的能力,優(yōu)化教學,并嫁接已有理論,在實踐中做出成果”,為我們一線教師的個人提升指明了方法。學術修煉方面,林老師從中學教師專業(yè)標準,談到備課四種境界:抄教材、教教材、用教材、寫教材,并指出閱讀對于教師學術提升的重要性。林老師認為“讀書讓教學更有趣味和深度、讀書讓教育更智慧和溫度、讀書讓人生更具質量與厚度”,同時林老師還很貼心地為教師推薦了一系列非常實用的教育類書籍,如雅斯貝斯的《什么是教育》、《蔡元培教育論選著》、《陶行知教育論選著》、《課堂觀察》、《教師怎樣進行反思與寫案例和論文》等。心智修煉方面,林老師首先談了如何研究教材,然后從“磨學情、磨理念、磨目標、磨教材、磨流程、磨問題、磨活動、磨練習、磨細節(jié)、磨語言、磨特色”等十一個方面談了“磨什么”,從“備學生要摸清已知點、備教具要選準穿插點、備教材要吃透潛在點、備目標要落實結合點、備情境要把握和諧點、備程序要巧綰過渡點、備教法要切中契合點、備問題要選準切入點、備活動要找準落腳點、備資源要抓緊相關點、備語言凸顯精要點、備作業(yè)要強化重難點”談了“備什么”,林老師細致入微的闡述,使我對備課有了更深層地認識,也深切感到自己平時備課還應做得更加細致深入一些,在研究中學習,在實踐中改進。林老師在前述基礎上介紹了自創(chuàng)的“思意教學”,對我們一線教師的教學具有重要的參考價值。

關于教學,林老師認為“授人以魚,不若授人以漁,授人以漁,不若由之以漁”,關于教學模型,林老師認為“無模之模乃為至?!?,這兩句話值得我們深入地思考和實踐。關于專業(yè)寫作,林老師結合自己的經驗提了六條寫作素材的獲取途徑:從國內外教育教學研究的熱點問題中獲取素材、從各類書刊中獲得信息獲取素材、從教材中挖掘寫作素材、從研究教法學法中獲取素材、從課堂教學中捕捉素材、從研究考試和命題中捕捉素材,非常實用且有指導意義,為我這樣的寫作菜鳥級教師提供了努力的方向和方法。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。

教師成長的心得體會10

七一職業(yè)中學姜安樂 “教師”一個平凡而又偉大的職業(yè),踏上講臺成為了一名教師,那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉眼間半年過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。在這半年中能夠順利、開心完成工作,我要感謝學校領導的關懷和信任,感謝熱情給予我?guī)椭拿恳晃唤處?,在業(yè)務上給予我的指導,都讓我受益匪淺,沒有他們的幫助和鼓勵就沒有我今天的成績。這段時間里,我深刻體會到了做一名教師的艱辛和快樂。因為年輕,活力有余而經驗不足,熱情有余而沉穩(wěn)不足,但這更激勵我加倍投入地工作、努力地學習和深刻地反思。我認為想成為一名合格的教師應做到以下幾點:

一、時刻保持一個良好的心態(tài)。

教師是一份平靜的職業(yè),教師的工作是平平常常的,心態(tài)決定教師的素質和教育教學工作業(yè)績。教師要以良好的心態(tài)勇敢地面對挑戰(zhàn),適應時代發(fā)展的需要。工作中有很多事情需要我們主動去做,這樣不但會鍛煉自己,也提高了自身的素質,同時也為自己爭取到更多的機會。作為一名教師要有奉獻精神,不去計較個人得失。如果什么事情都需要別人來告訴我們,我們就已經很落伍了。任何人都有自己的缺陷,都有自己相對較弱的地方,只要不斷學習,去吸收時代的、別人的、科學的、優(yōu)秀的東西。學會學習,就會成功。

二、懂得感恩是教師成長的必備素質

要想成為一個優(yōu)秀老師,得有一顆感恩的心,也就是要具有良好的教育心態(tài)。因為感恩,你才有愛心,才會愛生活,愛從事的工作;有了愛心,才能長智慧,有了愛心,你才會努力,才會勤奮,才會反思,才會堅持,才會成長……現在回顧自己的成長歷程,我覺得自己所付出的一切都源于感恩,是在感恩中靜心學習,盡心工作,用愛心回報社會。

三、反思是新教師成長的途徑

美國教育心理學家波斯納說,沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多只能是膚淺的知識。因此,他提出了教師成長的公式:成長=經驗+反思。我們最需要反思的就是自己教學行為,從教材解讀與設計、教法與學法的選擇、課堂細節(jié)的處理等層面去反思。作為日常的教學,我常常用這樣的幾個問題去反思自己的教學:這節(jié)課,我投入激情了嗎?對教材的解讀,有更恰當的角度嗎?這節(jié)課的教學目標合理可測嗎?這節(jié)課中最難忘的一個細節(jié)是什么?這節(jié)課最大的遺憾是什么?如果重新來教這節(jié)課,哪個地方最值得改進?反思的深度,決定著教學所能達到的高度?;钴S在教壇上的大師們,其實也是反思的高手,也是通過一步步的成長,才成為今日的“明星”。

作為一個老師,我們除了反思教學,還可以反思為人處事,反思一切可以反思的東西。同時,要邊反思,邊記錄,用鍵盤留下文字,為研究自己的教育教學提供鮮活的案例。

四、有愛心、耐心,認真對待每一個孩子

人的智力是不等的,有差距的,也就造成了學習的差異。要想把孩子都達到統一標準是不可能,也就是說教好所有的孩子是不容易的。用統一的眼光看不同的孩子是不對的。要用不同的尺子來量孩子,發(fā)現孩子與與眾不同的長處。千萬不要用一把尺子來量所有的孩子,那樣你滿眼基本上都是差的孩子??鬃拥茏尤Вt者才七十二。愛因斯坦小學呆頭呆腦,學校開除;黑格爾大學畢業(yè),輔導員的評價:“此人智力中等,不善長哲學”。沒有想到開了個天大的玩笑,黑格爾成為哲學大師。孩子的發(fā)展有快有慢,我們怎能憑孩子的一時表現,判斷他的一生呢?

在這半年中能夠順利、開心完成工作,我要感謝學校領導的關懷和信任,感謝熱情給予我?guī)椭拿恳晃唤處?,在業(yè)務上給予我的指導,都讓我受益匪淺,沒有他們的幫助和鼓勵就沒有我今天的成績。這段時間里,我深刻體會到了做一名教師的艱辛和快樂。因為年輕,活力有余而經驗不足,熱情有余而沉穩(wěn)不足,但這更激勵我加倍投入地工作、努力地學習和深刻地反思,就這樣我們一天天快樂地成長著。

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。我知道自己身上還有許多需要改進的地方,但我要說年輕就是我們的資本,我們有著不甘落后的進取心, 我會充滿激情地奮斗、開拓、進取,將青春揮灑在自己熱愛的教育熱土上,我無怨無悔。

教師成長的心得體會11

通過近段時間網上學習《新課程培訓—教師成長》,我感到長了許多見識,對我在山區(qū)教學工作有效開展有著極大的幫助。特別是在教師的教學智慧和管理智慧中我們學到了很多新的招數,也因此認識了許多在這方面做得比較突出的老師。他們的教學、管理智讓我校欽佩不已。如何吃透教材,超越教材,用教材教,而不是教教材引發(fā)了我深刻地思考。我曾在網上聽過一些教育教學的權威人士的講座,回過頭來,又因缺乏指導、和有效的解決教育教學過程當中生成的問題,一些好的做法無法實施。通過這次學習鼓舞了了我要在教育教學的舞臺上演繹自己精彩的生活。

提高技能強基礎。通過學習,我深深地體會到教師不僅要有高素質,而且要有較強地課程駕馭能力,要盡量做到“吃透”教材,超越教材,靈活地用教材教;還要有較強的資源意識,正如《教師成長》中提到的“如果教師在上課之前,已經積累了豐富的課程資源,并圍繞某個教學主題給學生提供相關的材料,那么這樣的教學在上課之前,就已經成功一半”。從中看到了課程資源開發(fā)的重要性和緊迫性。

提高素養(yǎng)抓業(yè)務。通過學習,我無論是教育教學的思想理念,還是具體的課堂操作能力,個人基本素養(yǎng)等等都有了明顯的進步。教學思路靈活了,對自己的教學也有了新的目標和方向:首先在課堂的設計上一定要力求新穎,講求實效性,不能活動多多而沒有實質內容;教師的語言要有親和力,要和學生站在同一高度,甚至蹲下身來看學生,充分的尊重學生;教師的個人修養(yǎng)和素質也需要不斷提高,要靠不斷的汲取知識,學習先進經驗來作保證。我認為要提高自身的業(yè)務素養(yǎng),提高課堂教學質量,就要不斷反思。反思自己的教學行為,并認真地做好記錄,便于今后教學時借鑒使用,也可以在此基礎上不斷完善。如:在課堂教學中,沒有照顧到學困生、合作學習沒有達到實效、對學生的評價語不夠恰當、沒有及時解決學生的提問等,我會對這些問題進行分析,并請教其他老師,為今后進一步的改進作充分的準備。

更新觀念實技能。通過參與此次遠程培訓活動,使我在理論的形成方面有大幅度的提高。我們一直提倡教師學習的多樣性,尋找適合教師提升的校本培訓模式,但是我們很少有機會進行系統地分析與學習。通過這次遠程培訓,所有的教師都在教育教學理論上得以提升。培訓中,大量的案例,深入淺出的闡明了理論,通過與專家、學員的在線互動交流,專家的真知灼見與精辟見解,以及同行的精彩點評、交流與感悟,也讓老師有意想不到的收獲。參加培訓的教師普遍反映更新了教育、教學觀念,拓寬了思路,對新課程的認識與實踐都有了一個質的飛躍,對自身的素質提高有很大的推動作用。

開闊視野強效能。現在網絡資源豐富,新理念、新課程、新技術、師德教育等琳瑯滿目,應接不暇,內容豐富新穎,很多到書店都買不到的書,這里應有盡有,教師的學習熱情得到了極大的提高,開闊了視野,同時為今后的工作打下了堅實的基礎。每一專題中的各個觀點及案例,很好地解決了我在教學過程中遇到的一些疑問和困惑,原來在教學中一些感到束手無策的問題,也得到了很好的借鑒和啟迪。讓我能重新的審視自己的教學行為,對自己以前的教學有了一次徹底的反思。許多教師都表示培訓學習不但學有所獲,更重要的是一定要做到學有所用,把學到的知識應用到今后的教學實踐中去。

通過培訓,加強自身科學素養(yǎng)和教育素養(yǎng)的提高成為每位老師的共識。教師要給學生一杯水,首先自己要有一桶水乃至源源不斷的溪水,這樣才能有準備地給學生一杯水。青年教師更是受益匪淺,他們重新認識到了學生的學習不僅僅局限于課堂,還應該走出課堂,走向生活,走進學生的內心世界,成為一種習慣,一種精神的道理。青年教師開闊了視野,進一步更新了觀念,并將所學習的知識應用于自己的實際工作,使教師的個人修養(yǎng)個人業(yè)務水平都得到了提升。

總之,要想在教育教學工作中有一番出色的表現,沒有捷徑,只有靠自己,一步一個腳印,實實在在地去學習,去探索,去實踐,去思考。通過網絡培訓,真切的感受到了觀念在更新,能力在提高,對自己所從事的教育事業(yè)也有了更深的理解和感悟。

教師成長的心得體會12

第一段:教師職業(yè)的特殊性和快速變化的教育環(huán)境對教師提出了更高的要求。作為一名教師,我深深體會到了教師的成長之路是一個不斷學習和成長的過程。在這個過程中,我總結了以下幾點成長心得體會。

第二段:教育是一項永恒的事業(yè),學習永無止境。作為一名教師,要不斷更新知識和學習方法,提高自身的素質。我發(fā)現,只有不斷學習,才能更好地適應教育的發(fā)展和變革。自我學習也是非常重要的,通過閱讀教育專業(yè)書籍,參加教育培訓,我不斷提升自己的教育水平和教學能力。

第三段:除了學習和提升自己的專業(yè)能力外,教師還需要與同事和學生進行溝通和交流。與同事交流可以互相學習和分享教學經驗,相互促進成長。與學生交流可以增進師生間的了解和信任,更好地解決學生的問題和困惑。我發(fā)現,與學生建立良好的師生關系,可以激勵學生更好地學習,同時也增加了我作為教師的成就感。

第四段:教育是一項充滿挑戰(zhàn)和壓力的事業(yè),尤其是在當前競爭激烈的教育環(huán)境下。面對學生的各種問題和困難,我深感自己的責任重大。在這個過程中,我學會了堅持和韌勁。堅持本職工作,不斷努力提升自己的教育能力;韌勁讓我不被困境擊倒,時刻保持教學的熱情和動力。我相信,只有保持積極的心態(tài),才能更好地面對挑戰(zhàn)和困難,迎接教育的未來。

第五段:總結教師的成長心得體會,我深感教師職業(yè)的偉大和重要。教師不僅肩負著教育孩子的責任,更是承擔著培養(yǎng)社會棟梁的重任。通過不斷學習和提升自己,與同事和學生的交流和溝通,堅持和韌勁,我相信自己會成為一名更好的教師。為了教育事業(yè)的光明和美好,我將繼續(xù)努力,不斷成長。

以上就是關于“教師的成長心得體會”的五段式文章。通過學習和提升自己、與同事和學生交流、堅持和韌勁等方面進行了論述。這些心得體會不僅適用于我個人,也適用于每一位成長中的教師。希望這些體會能為廣大教師提供一些啟示和幫助,讓我們一起為教育事業(yè)的繁榮和發(fā)展貢獻自己的力量。

教師成長的心得體會13

聽完后,感觸頗深。何謂教師,林老師將“教師”二字進行分解,提煉出“品德”、“文化”、“思辨”、“價值”四種要素,定義教師為:培養(yǎng)有孝道、有文化、敢于思辨、對社會有價值的學生的人。他認為教育不是為了生活,而是影響生活的方式;選擇了當教師,也就選擇了承擔一份社會責任。

何謂名師,師德高尚,理念先進,學識淵博,業(yè)務精湛,學科教學能力卓越,形成個人教學風格,在國內由較高知名度和影響的教師。

何謂卓越,林偉老師提到卓爾不凡,越而勝己,他認為每天都比自己進步一點,這就是卓越。卓越不是一種結果,而是一種目標、一種期望、一種努力、一種過程,最終達到一種境界。

1、教師專業(yè)發(fā)展策略

(1)有目標

教師的專業(yè)發(fā)展離不開目標設定,我們要做一個有職業(yè)規(guī)劃的教育人。林老師提出可以從專業(yè)理念與師德(應悟)、專業(yè)知識(應知)、專業(yè)能力(應會)三個角度制定教師專業(yè)發(fā)展研修目標。

(2)有行動

慎而思之,勤而行之。設定目標之后,還要付諸行動。要善聽,;要善做;要善讀;要善寫;要善說。

(3)能堅持

偉大的作品不是靠力量,而是靠堅持來完成的。因此教師發(fā)展還需要我們朝著目標,持續(xù)奮斗,堅持到底。

2、教師專業(yè)發(fā)展路徑

林老師提出教師專業(yè)發(fā)展路徑有三條路徑,要成為名師,往往需要從路徑一仿造開始,“做”—“學”—“問”;然后,通過路徑二進行改造,“學”—“做”—“問”;最后通過路徑二進行創(chuàng)造,“問”—“學”—“做”,先憑借自己的能力,敢問優(yōu)化教學之路在何方,然后嫁接已有理論,并在具體實踐中做出成果。

最后,希望有更多的教師,樹立教師發(fā)展目標,爭取做懂職業(yè)、懂學科、懂課堂、懂學生、懂家長、懂發(fā)展的名師。

教師成長的心得體會14

學校的中心工作是教學,而教師是從事教育教學工作的首要校本資源,我們要充分利用和發(fā)揮這一重要教育資源,強化校本教研這一自我反思、同伴互助、共同提升的基地職能,使教師群體樸素的教學實踐、教學研究成為促進教師專業(yè)持續(xù)發(fā)展、能力不斷提升的有效途徑。

在知識經濟時代,教師僅僅能恪守職責、有崇高的事業(yè)心已經不夠了,時代呼喚具有更多專業(yè)特長的專家型的優(yōu)秀教師。教師職業(yè)的專業(yè)化是社會進步的必然要求,是教師教育發(fā)展的方向。今天,教師工作的內涵已經發(fā)生了深刻的變化。任何一個國家的教育改革都包含許多方面,如教育體制的改革、課程的改革、教育觀念的轉變等。這些改革最終都要落實到教師的身上。教師是聯系教育理想與理想人才的最直接、最形象的媒介,教師的工作越來越成為高度復雜的創(chuàng)造性工作,成為具有獨特職業(yè)特點的不可替代的專業(yè)化活動。

教師專業(yè)化是指教師以合理的知識結構為基礎,具有專門的教育教學實踐能力,并能有效地、創(chuàng)造性地解決教育教學領域中的問題。教師的專業(yè)成長過程就是教師素質的提高過程。沒有教師的專業(yè)化發(fā)展,,教師的歷史使命就無法完成。近幾年來,在教師專業(yè)發(fā)展問題的相關研究和探討中,有越來越多的專家學者倡導“教師行為行動研究者”、“教師成為解放性行動研究者”,主張教師從被動地專業(yè)發(fā)展向主動地進行其教學行為內涵上的專業(yè)化轉化。教師的專業(yè)化更加注重教師在現實的教育教學情景中教學行為內涵和品質上的表現,教師個體內在的專業(yè)性的加強也更需要教師主體的自我認識、自我更新,以求勝任研究型或專家型的教師角色。如果沒有教師個體自覺主動地進行教育理念的更新、教學經驗反思,以及自身素質完善,就無法真正達到教師教育和培訓的預期目的,也很難實現教師專業(yè)化程度的進一步提高。

一、基本思路

通過培訓,使不同水平、不同層次的教師在原有的基礎上都能得以成長和發(fā)展;通過培訓,把學校構建成教師的精神生態(tài)園,使教師身有閑適,心懷感激,與書為伴,超越自我;通過培訓,使教師成為學生心中“真人”楷模:真情實感、真抓實干、真才實學、真知灼見。培訓要堅持理論與實踐相結合,發(fā)展性與應急性相結合,集中培訓與分散自學相結合,顯性培訓與隱性培訓相結合,重結果與重過程相結合,主講式與互動式相結合。

二、目前,教師的教學素質若要適應素質教育的要求,跟上時代的步伐,必須加強以下幾個方面的素質和能力:

1、豐富教師的專業(yè)知識

一個適應時代的教師首先必須具有扎實系統的專業(yè)學科知識,掌握所教學科的基本理論和基本知識。包括通用知識、學科知識、教育科學知識(教育原理知識、課程與課堂教學知識、心理健康與輔導知識、課堂與班級管理知識、教育環(huán)境與教育技術知識)教育研究知識等,并了解所教學科的最新成就、最新水平及未來發(fā)展趨勢。

2、提高教師的專業(yè)能力

我國的教育已從傳播知識為主轉向全面提高學生的綜合素質,培養(yǎng)學生主動獲取和應用知識的能力、獨立分析與思考問題的能力。因此必須要培養(yǎng)教師的專業(yè)能力。包括通用能力(溝通表達能力、人際關系能力、獲取信息能力、自學能力、運用技術能力)心理輔導能力、解決問題能力、個案分析能力、創(chuàng)新思維能力、整合能力等。

3、培養(yǎng)教師的專業(yè)精神

教師要樹立正確的職業(yè)價值觀,增強職業(yè)責任感,提高教書育人的工作積極性,熱愛學生,樂于教學,愿為教育事業(yè)奉獻一切。

三、教師專業(yè)化發(fā)展必須遵循的原則:

1、堅持以教師發(fā)展為本的原則。

教師發(fā)展是“工程”實施的根本目的,所以學校所有的教育教學活動均應從有利于教師素質提高處著眼,千方百計為教師的專業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件,提供機遇。

2、堅持分層推進的原則。

教師按學科、年齡、知識結構的不同可以分成苦干層次,在同一內容上逐層完成目標。

3、堅持面向全體的原則。

所有專任教師都要參加教師專業(yè)發(fā)展的學習、培訓,不斷提高專業(yè)素質。

4、堅持突出重點的原則。

對青年教師、骨干教師、學科帶頭人及名師要重點培養(yǎng),使其成為教師專業(yè)發(fā)展的帶頭人、引路人。

5、堅持校本培訓為主的原則。

在上級統一培訓的基礎上,學校集中力量對教師進行全方位、多層面的各種專業(yè)知識技能培訓。

6、堅持自學自練和活動鍛煉相結合的原則。

教師應充分利用課余時間自主學習、自我鍛煉,同時學校積極開展各項活動,為促進教師的專業(yè)發(fā)展提供和創(chuàng)造機會。

總之,促進教師專業(yè)化發(fā)展,是一項必須常抓不懈的工作。我們要不斷的努力,使之成為建設學校、發(fā)展教師、成就學生、服務社會的多贏效益的重要支撐。

教師成長的心得體會15

八月二十五日、二十六日學校組織所有教師聽了四位縣骨干教師的專題報告,雖然他們的不是高深的大道理,也不用華麗的詞語,只是談一些他們身邊的生活、工作、學習及成長的有關的小事情。既讓我受益匪淺,讓我深受感動和啟發(fā)。

第一:讓我感受最深的是他們大愛的人格,崇高而無私的愛心,他們從不挫傷學生的自尊心、自信心,公平公正地愛每一個學生,使不同的學生有不同的感悟。在教育教學工作中需要我們用全身心的愛每一個學生。他們一直認為,既然選擇了這門教育事業(yè),就應該在教育中充滿愛,真正體現出老師在學生心目中偉大的地位。我們走進課堂,不管是多優(yōu)秀的學生,還是落后的學生,需要發(fā)展自己的目標。我們要用平平常常的心態(tài)、踏踏實實、高高興興地情緒,快節(jié)奏,高效率地教育學生,一點點、一步步朝前走,調整好自己的教學心態(tài),保持安靜就會感受到教師的工作有無窮的樂趣。

第二:讓我感受最深的是他們把自強放在第一位;教書育人放在第二位。勤勤懇懇工作,必須扎扎實實的,做實實在在的事情,站在自己的角度考慮事情。我認為不管做什么事情,首先必須要自強,管好自己,守住自己心里的陣地;守住自己心里的寧靜;守住自己的成功。才能擴大自己的陣地,越學越扎實,越學越明白,才能夠了解學生,走進學生的心靈世界。處理好人和社會的關系;人和工作的關系;人和他人的關系;人和自我的關系。社會教育現處正能量發(fā)展的時期,我們教師要對每一個學生發(fā)自內心的真愛,愛得深,愛的嚴,就能守得住快樂的陣地,從而也能感受到教育是一門非常有意義的事。

第三:在教育教學上,他們不管做任何事,都用一顆平平常常的心,高高興興地做平凡的事,全身的對待自己的工作,把工作當作生存最幸福,最快樂的事來做。不管有多難的人,不能要求環(huán)境適應自己,只能改變自己的生活心態(tài),全身的愛自己,平平常常的愛自己,愛自己的工作。從他們的這些話中讓我對教育工作有了更深刻的認識,作為一名教師我感到無比的光榮。

在新課改的今天,我必須深入的學習他們的教育思想,大膽實踐,持之以恒。在教育事業(yè)中不斷的認識自我、豐富自我,完善自我,使自己的課堂教育更加的精彩。總之,我要向他們學習的事跡太多太多。今后,我要像他們那樣學習用一顆平常的心快樂生活、工作、學習。用一顆大愛之心呵護每一位學生,全心全意地投入到自己的工作中去。

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